대학생활 · 모든 회사 / 마케팅전략
Q. 자유양식 자소서 항목 추천해주세요
1. 자기소개 -> 어떤 경험을 하며 성장했는지 그 경험이 지원하는 분야에 어떻게 도움이 되는지 -> (그동안의 교육 경험들을 통해 이런 성장을 했고 이렇게 기여할 수 있다) 2. 지원동기 -> 지원한 분야에 대한 본인의 관심과 열정을 어떻게 키웠는지, 어떻게 발전시켜나갈 것인지 -> (마케팅 스터디 공모전 경험) / 협업을 통해 이룬 성과+내 역할+팀워크 능력 어필 (내가 지원하는 부서가 타 부서와 소통 많다고 들음) 3. 직무 관련 노력 및 경험 -> 굿즈 제작 & 기획 홍보 판매 경험 4. 강점과 단점 -> (이 강점으로 회사에서 어떤 도움을 줄 수 있는지) 5. 성공적인 결과를 얻은 경험 -> 박람회에서 교육제품 홍보 판매 스텝 경험 6. 어려웠던 경험과 극복하기 위한 노력 -> 유튜브와 생방송 경험 7. 입사후포부 -> 직무교육에서 뭘 배웠는지, 최소한의 교육으로 바로 실무투입가능 어떤 항목과 어떤 경험을 쓰는게 좋을까요?
2024.03.24
답변 5
- 멘멘토왕CJ제일제당코부사장 ∙ 채택률 82% ∙일치직무
2번 (지원동기), 3번 (직무 전문성+직무 역량), 5번 (성과 경험), 7번 (본인의 목표 및 성장 방향성 관련) 이렇게 4개 작성하시는 것이 가장 무난해보입니다. 다른 것들은 굳이 넣지 않으셔도 문제될 건 없고, 2,3,5번은 각 1,000~1,500자 7번은 500자 정도해서 총 4~5,000자 정도면 충분합니다
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르르뿌무작성자2024.03.24
5,6번 중 1개만 넣으려고 하는데 5번에 적은 제 경험 소재가 더 좋다고 생각하시나요?
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 96%2, 3, 6, 7번은 무조건 들어가는 것이 좋다고 생각을 합니다. 지원동기와 포부는 기본적으로 들어가야 하는 것이고 3번과 6번은 다른 사람들과는 비교가 될 수 있는 특별한 경험이자 멘티분의 역량을 어필을 할 수 있는 이야기가 된다고 생각합니다.
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르르뿌무작성자2024.03.24
5,6번 중 1개만 넣으려고 하는데 5번에 적은 제 경험 소재가 더 좋다고 생각하시나요?
- 다다시 돌아온 상코미코코사장 ∙ 채택률 99%
안녕하세요 멘티님 해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다. 지원동기, 직무 관련 노력, 입사후 포부는 기본으로 들어가는 것이 좋습니다. 추가적으로 본인의 강점을 적으시면 어필하기 좋은 자소서 구성이 될 것 같습니다. 도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요! 취업에 성공하시길 바랍니다!
댓글 1
르르뿌무작성자2024.03.24
5,6번 중 1개만 넣으려고 하는데 어떤 경험소재가 더 좋다고 여겨지시나요?
로우닉스SK하이닉스코상무 ∙ 채택률 75%자유 양식 자소서는 1. 회사 및 직무 지원동기 2. 직무 역량 어필 3. 장단점 이렇게 구성하시는 것이 가장 좋습니다.
댓글 1
르르뿌무작성자2024.03.24
장단점말고 강점및단점도 괜찮나요,
- 신신뢰의마부두산에너빌리티코사장 ∙ 채택률 91%
안녕하세요 멘티님. 자기소개,지원동기, 직무관련 경험, 장단점,성공적인 경험, 입사후 포부는 적고 어려웠던 경험 극복하기 위한 노력은 잘안적기는 하는데 그래도 좋은 소재라 적으시면 좋을거 같습니다. 마케팅이라서 판매경험의 수치가 반드시 들어가야되고 목표수치,최종 결과수치로 비교해서 보여주는게 좋습니다. 지원동기/장단점(또는 성장과정)/역량을 나타낼 수 있는 경험/입사 후 포부
댓글 1
르르뿌무작성자2024.03.23
보통 4-5개 항목을 적는다던데 저는 7개 항목 모두 적으라는 말씀이시죠?!
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Q. 면접에서 회사 지원동기를 솔직하게 말하려고 합니다. 괜찮을까요?
사실 특정 회사를 희망한게 아니라 직무만 보고 구직활동을 해 왔기 때문에 회사에 대한 지원동기를 언급하기가 상당히 힘이 듭니다. 그래서 솔직하게 말을 하려고 하는데 예를들어, 저는 인사직무만을 바라보면서 구직을 했던 것이라 특별히 입사를 희망하는 회사는 없습니다. 그래서, 특별히 xxx여야 하는 이유는 없습니다. 하지만, 저 같은 경우는 일단 제것이 되었다 싶으면 애착을 가진다는 부존효과가 상당히 강한 편입니다. 그래서 봉급이 밀리면서도 폐업했던 회사를 쉽게 떠나지 못했고 제 핸드폰 역시 여전히 2g 폰입니다. 저는 다른 지원자분들 처럼 xxx여야 하는 특별한 이유는 없습니다. 하지만 저를 채용해 주시고 제가 xxx를 저의 집단으로 느낄 때 다른 어떤 사람들보다 강한 애착을 가지고 xxx를 위해 일할 것입니다. 라고 한다면 마이너스 일까용
Q. 해외영업 직무에 대해 자세히 알고 싶습니다.
해외영업 직무에 관심이 있습니다. 영업관련 인턴채용공고를 보고 지원하려고 하는데 직무에 대해 자세히 모르니 자소서 쓰는게 어렵습니다. 1) 해외영업 직무는 주로 무슨 일을 하나요? 직무기술서를 보니 경쟁환경을 분석하고 영업전략을 짜서 매출극대화에 기여한다고 쓰여있는데 너무 일반적인 내용인것 같아서, 조금 더 자세히 알고 싶습니다. 2) 해외영업 부서에 배치되면 하루 업무일과가 궁금합니다.
Q. 낮은 학점에 대한 고민 상담 부탁드립니다! (석유화학업계 지망)
현재 지방국립대 4학년 2학기 재학중이며 목표하는 쪽은 석유화학 업계 쪽이며 직무는 공정 및 설비 개선, 개발을 맡는 생산기술 엔지니어 입니다. 개인적인 사정으로 인해 큰 공백기(2년)를 가지고 이제서야 제대로 취업준비를 시작하게 되었기에, 갖춘 스펙이 전혀 없습니다. (어학, 인턴, 자격증 전무) 여기에 엎친데 덮친격으로 학벌과 학점도 낮은 상태라 걱정이 앞서는 상황입니다. (확실하지는 않지만, 전공평점을 보는 기업도 많다고 들었습니다.) 개인적으로는 최대한 빠르게 취업(19년 상반기)을 하려고 하는데, 현재 학점을 최대한 올리는 데에 매진을 해야하는지 조언 부탁드리겠습니다. (만약, 학점을 올린다고 한다면 내년 1학기까지 졸업유예를 해서 전체평점 최소 3.5 이상, 전공평점 3.4 이상을 목표로 합니다.) 아니면, 학점 보다는 어학능력과 직무관련 경험을 쌓아야 하는지 궁금합니다. 덧붙여 목표 직무와 관련된 경험 내지 활동으로 어떠한 것이 있을지 알려주시면 감사드리겠습니다.
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