직무 · 모든 회사 / 모든 직무
Q. 근무역량과 워라벨
윤윤주킴
광고 디자인 회사의 근무역량과 워라벨이 어떻게되는지 궁금합니다
2025.10.21
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이번 8월에 졸업하는 품질직무 희망하는 기계공학도 입니다. (수원 소재 공대) 현재 수준으로는 품질 관련 유사경험이나 직무경험 자체가 전혀 없는 상태입니다. 품질경영기사 필기 이번에 준비중입니다. 오픽은 im2이고 학점은 3.37로 낮습니다. 1. SBTL 첨단소재라는 곳에 서류를 이번에 넣었고 면접을 앞두고 있는데 이 곳이 2차전지 소재(파우치 필름(알루미늄, 스테인리스, 구리, 티타늄 등))를 만드는 회사며 품질(공정 품질관리, 물성검사)을 하는 곳에 지원했습니다. 이곳에서라도 품질관련 경험을 쌓는게 좋을까요? 1년을 기간잡고 중고신입 전략 가능할까요? 2. 코멘토 직무부트캠프(자동차 산업 품질 관련) 5주간의 훈련? 이런것과 그 밖의 자동차 부품회사든 그 쪽 분야로 가서 결국 제가 원하는 현대나 기아 품질로 중고신입으로 가는게 좋을까요? 지금 제게 가장 중요한 것은 시간인거 같습니다. 어떻게 해야 될까요?
ER부서, 혹은 ERA라는 직군에 대해 궁금합니다 원래는 CRA 쪽으로 진로를 생각했는데 CRO 내에서도 여러 직군이 있는 것을 알게되고 여러가지 방향으로 고민중입니다... CRA 업무를 희망하고 싶지만 성격상 외근직은 힘들 거 같기도 한데, ERA는 업무 난이도 혹은 업무 특성, 발전가능성(연봉 등)이 어떤가요? CRA 정보도 찾기 힘든데 ER부서는 더 힘드네요... 꼭 아시는 게 있다면 답변 부탁드립니다
결제 정보를 불러오지못했다고 몇 시간째 결제가 안되는데 왜 그러는지 아시는분 계신가요?
이번 8월에 졸업하는 품질직무 희망하는 기계공학도 입니다. (수원 소재 공대) 현재 수준으로는 품질 관련 유사경험이나 직무경험 자체가 전혀 없는 상태입니다. 품질경영기사 필기 이번에 준비중입니다. 오픽은 im2이고 학점은 3.37로 낮습니다. 1. SBTL 첨단소재라는 곳에 서류를 이번에 넣었고 면접을 앞두고 있는데 이 곳이 2차전지 소재(파우치 필름(알루미늄, 스테인리스, 구리, 티타늄 등))를 만드는 회사며 품질(공정 품질관리, 물성검사)을 하는 곳에 지원했습니다. 이곳에서라도 품질관련 경험을 쌓는게 좋을까요? 1년을 기간잡고 중고신입 전략 가능할까요? 2. 코멘토 직무부트캠프(자동차 산업 품질 관련) 5주간의 훈련? 이런것과 그 밖의 자동차 부품회사든 그 쪽 분야로 가서 결국 제가 원하는 현대나 기아 품질로 중고신입으로 가는게 좋을까요? 지금 제게 가장 중요한 것은 시간인거 같습니다. 어떻게 해야 될까요?
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답변 2
멘티님, 광고디자인 회사의 근무역량은 높은 창의성·기획력·협업능력·빠른 피드백 대응력이 필수입니다. 광고주는 긴급 수정과 촉박한 납기 일정이 많아, 멀티태스킹과 스트레스 관리 능력이 중요한 평가 요소로 꼽힙니다. 보통 프로젝트 중심으로 일하기 때문에 주 5일 근무제라 해도 마감기엔 야근과 주말근무가 잦은 편이며, 소규모 스튜디오일수록 업무 강도가 높지만 실무 전반을 배울 기회가 많습니다. 중견 이상 광고대행사로 갈수록 체계화된 프로세스와 복지가 있으나, 여전히 워라벨은 낮은 편(야근 비율 30~50%)으로 나타납니다. 다만 최근 디지털광고나 브랜드 디자인 전문 스튜디오는 리모트 근무와 유연 근무제를 도입해 비교적 근무환경이 개선되는 추세입니다. 요약하면 광고디자인은 강도는 높지만 성장속도와 실무경험이 빠른 직종으로, 체계적인 회사 선택이 워라벨 확보의 핵심입니다, 파이팅입니다!
안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. 광고 디자인 회사에서 요구하는 근무역량은 창의적인 아이디어를 빠르게 도출하는 능력과 다양한 디자인 툴을 능숙하게 다루는 기술이 중요합니다. 또한 클라이언트와 소통하며 요구사항을 정확히 파악하고 반영하는 커뮤니케이션 역량도 꼭 필요하지요. 프로젝트마다 마감 기한이 빠듯한 경우가 많기 때문에 시간 관리와 팀워크 능력도 중요한 요소로 꼽힙니다. 대체로 유연한 사고와 문제 해결 능력을 갖추면 업무 수행에 큰 도움이 될 거예요. 워라벨 측면에서는 업계 특성상 프로젝트 일정에 따라 야근이나 주말 출근이 발생하는 경우도 종종 있습니다. 다만 회사의 규모나 문화에 따라 차이가 크고 최근에는 원격근무나 유연근무제를 도입하는 곳도 늘고 있는 추세라서 이 부분은 지원하려는 회사의 구체적인 근무 환경을 확인하시면서 대비하면 좋을 것 같습니다. 광고업계에서는 스스로 일정을 잘 조절하면서 일의 우선순위를 정하는 습관이 워라벨 유지에 큰 도움이 되니 참고하셔서 준비해보시구요. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.
