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면접 시 시사상식 깊이있게 알아야 하나요? ex) ESS에 대해 아는대로 말씀해 보세요 라는 질문을 받았을 때 1. 정의 정도만 말한다 2. 정의+관련 사례까지 말한다 면접관분들은 통상적으로 어떤 답변을 더 선호하시나요?
2023.02.04
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디자인 직무 관련해서 취업관련꿀팁 궁금합니다!
공대 대학원 석사과정 화학공학과를 진학 할 확률을 높이기 위해서는 어떻게 해야 되나요?? 이공계 학부 학점은행제 전자전기공학과, 기계공학과 둘중 하나를 가면 되나요? 아니면 인문계 학부 학점은행제 경영학과를 가면 되나요? (참고로 전 이공계 학부 학점은행제 화학공학과 진학이 불가능 합니다....)
현재 공기업 계약직 하면서 ncs 시작 했습니다. 부서가 공부하기 좋고 내년까지 있는데요. 아무래도, 계약직 이다 보니 정규직을 원하는데 백화점 사무보조 공고가 나왔습니다. 이력서 넣을까 하다가 퇴근 후 될까? 하는 생각이 들고 사무보조라 뭔가 전문성 쌓기 힘들어 보이는데 현재 공기업 계약직 하면서 ncs 공부 해보고 안되면 포기하고 다른쪽 공부할지 아님 하루빨리 취업난속에서 백화점 사무보조 정규직 가야할지 고민됩니다. 뭐가 좋을까요?
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답변 5
채택된 답변시사 상식에 대해 물었을 때 그에 대해 단순히 알고있냐 모르고 있냐를 기준으로 평가여부가 달라질까요? 전혀 그렇지 않습니다. 정의만 말하는 것도 안되고 사례를 말하는 것도 그다지 좋은 평가를 받을 수 없습니다. 채용 면접이라는 것을 다시 한번 유념해보시면 답변 준비에 도움이 되시는데요. 결국 본인을 채용해달라고 어필하는 것입니다. 따라서 해당 시사상식이나 현황에 대해 요약해서 정리하시고, 그에 대한 본인의 의견을 제시해야 합니다. 즉 회사 차원에서 어떻게 해야 할지, 또는 지원 직무에서 본인은 무엇을 수행할 것인지.. 이러한 회사에 기여할 점이나 직무수행계획, 가치관 등을 어필하는 것입니다!
댓글 1
2023.02.06
감사합니다!! 취린이 입장에서 많은 도움이 되었습니다!
