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잡다 영상 면접 답변을 자기소개서와 똑같이하면 감점 요소일까요? 너무 자기소개서를 그대로 외워서 이야기하는 것처럼 보일까봐 질문 드립니다.
2024.11.10
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먼저 제가 지원한 기업은 사기업이며 이력서에 보훈번호,보훈대상,보훈비율 칸이 있었고 아버지께서 제대군인이셨기에 보훈번호가 있으셨고 저는 보훈대상:아들 ,보훈비율:5% 라고 적었습니다 근데 찾아보니 제대군인은 본인만 보훈비율만 적용되는 것을 면접 합격 후 증빙서류 제출 기간에 알았습니다 현재 증빙서류 제출칸에는 보훈관련 제출칸이 없는 상황이지만 충분히 문제가 될 상황이라고 인지했습니다 이런 경우 인사팀에 먼저 연락을 드리는 게 맞는 선택일지 조언을 구하고 싶습니다..
심층검사 중에 어머니가 방문을 열고 한두 마디 말씀하신 게 녹음 되었을 것 같습니다.. 화면에 어머니가 나오지 않았고 제가 시선을 돌리거나 대화를 하지 않았지만요. 이런 것도 부정행위가 되겠죠..?
면접 강의에서 가정사같은 진짜 누가봐도 힘든일 얘기하라는 분이 계시고 누구는 가정사 이런거 얘기하지마라 이런거 궁금해하는거 아니다 라고 하셔서 좀 어렵네요.. 사실 제 인생에서 가장 힘든건 부모님 이혼이었습니다. 많은 사람들이 가지고있을 비극일 수 도있겠지만, 제게는 좀 남달랐고 진짜로 인생에서 가장 힘들었습니다. 그래서 저는 이혼을 막고자 제 나름대로 노력을 좀 했습니다. 이런스토리로 갈등을 조율할 수 있게 되었다 이렇게 푸는건 별로일까요?
먼저 제가 지원한 기업은 사기업이며 이력서에 보훈번호,보훈대상,보훈비율 칸이 있었고 아버지께서 제대군인이셨기에 보훈번호가 있으셨고 저는 보훈대상:아들 ,보훈비율:5% 라고 적었습니다 근데 찾아보니 제대군인은 본인만 보훈비율만 적용되는 것을 면접 합격 후 증빙서류 제출 기간에 알았습니다 현재 증빙서류 제출칸에는 보훈관련 제출칸이 없는 상황이지만 충분히 문제가 될 상황이라고 인지했습니다 이런 경우 인사팀에 먼저 연락을 드리는 게 맞는 선택일지 조언을 구하고 싶습니다..
심층검사 중에 어머니가 방문을 열고 한두 마디 말씀하신 게 녹음 되었을 것 같습니다.. 화면에 어머니가 나오지 않았고 제가 시선을 돌리거나 대화를 하지 않았지만요. 이런 것도 부정행위가 되겠죠..?
면접 강의에서 가정사같은 진짜 누가봐도 힘든일 얘기하라는 분이 계시고 누구는 가정사 이런거 얘기하지마라 이런거 궁금해하는거 아니다 라고 하셔서 좀 어렵네요.. 사실 제 인생에서 가장 힘든건 부모님 이혼이었습니다. 많은 사람들이 가지고있을 비극일 수 도있겠지만, 제게는 좀 남달랐고 진짜로 인생에서 가장 힘들었습니다. 그래서 저는 이혼을 막고자 제 나름대로 노력을 좀 했습니다. 이런스토리로 갈등을 조율할 수 있게 되었다 이렇게 푸는건 별로일까요?
