직무 · 모든 회사 / 모든 직무
항공사 예약발권직 중에 어느 회사가 가장 다니기 좋은가요? 혹시 예약발권직 계신 현직자 분들 계시면 조언 부탁드리겠습니다! ㅠ
2025.12.08
궁금증이 남았나요?
빠르게 질문하세요.
우선 제 스펙부터 말씀드리겠습니다. 지방 국립 4년제 재료공학과 / 졸업 유예 1년 반 학점 3.87 / 4.5 자격증 : 6시그마 GB, ISO 9001 예비심사원, ADsP, MS POWER BI 활용 빅데이터 관리사 2차전지 제조업체 인턴(생산·품질팀) 1개월 2차전지 제조업체 & 연구실 산학 연구 프로젝트 수행 AI 및 빅데이터를 활용한 교육 640시간 이수 및 교내 수상 RIS 대학교육혁신본부 주관 프로젝트 경진대회 장려상 한국화학공학회 공식 자료집 내 논문 초록 게재 전공홍보단 유학생 봉사단 제 판단으로는 기사 자격증 부재가 주요 원인이라고 생각하고 있습니다. 현직자분들 입장에서 기사 자격증이 실제 채용에서 얼마나 큰 비중을 차지하는지 궁금합니다. 만약 필요하다면, 어떤 기사 자격증을 취득하는 것이 효과적인지 조언 부탁드립니다. 참고로 제가 희망하는 산업군은 이차전지이며, 업황이 좋지 않아 현재는 타 산업군도 폭넓게 지원 중입니다.
저는 Syracuse Universeity 4년 심리학 전공 역사 부전공으로 이번 5월에 갓 졸업한 졸업생입니다. 한국에 취업자리를 알아보고있는데 해외영업쪽으로 진로를 보고있습니다. 제가 한국소재 중견 대기업 해외영업에 지원하기에 스펙이 괜찮은가요? 아니면 조금더 자격증 준비등을 거쳐서 지원해보는게 괜찮을까요? 경력은 2024년 6~8월부터 한국 공기업쪽에서 한 프로젝트에 참여해 통번역 및 보조를 담당한 경험이 있습니다. 봉사활동은 간간히 재능기부와 미국에서 동물병원과 병원에서 펫테라피 쪽으로 봉사한 경험이 있고요.
우진엔텍이라는 회사에 지원해보려고 하는데 연봉이 굉장히 적은것으로 알고 있습니다. 그래도 전기 쌍기사 있고 아직 나이가 만 25살이라 경력 쌓기에 괜찮으면 지원해보고 이쪽으로 커리어 쌓아가보고 싶은데 괜찮을까요? 커리어 전망이나 대기업, 민간발전소 이직 활발한지 궁금합니다.
우선 제 스펙부터 말씀드리겠습니다. 지방 국립 4년제 재료공학과 / 졸업 유예 1년 반 학점 3.87 / 4.5 자격증 : 6시그마 GB, ISO 9001 예비심사원, ADsP, MS POWER BI 활용 빅데이터 관리사 2차전지 제조업체 인턴(생산·품질팀) 1개월 2차전지 제조업체 & 연구실 산학 연구 프로젝트 수행 AI 및 빅데이터를 활용한 교육 640시간 이수 및 교내 수상 RIS 대학교육혁신본부 주관 프로젝트 경진대회 장려상 한국화학공학회 공식 자료집 내 논문 초록 게재 전공홍보단 유학생 봉사단 제 판단으로는 기사 자격증 부재가 주요 원인이라고 생각하고 있습니다. 현직자분들 입장에서 기사 자격증이 실제 채용에서 얼마나 큰 비중을 차지하는지 궁금합니다. 만약 필요하다면, 어떤 기사 자격증을 취득하는 것이 효과적인지 조언 부탁드립니다. 참고로 제가 희망하는 산업군은 이차전지이며, 업황이 좋지 않아 현재는 타 산업군도 폭넓게 지원 중입니다.
저는 Syracuse Universeity 4년 심리학 전공 역사 부전공으로 이번 5월에 갓 졸업한 졸업생입니다. 한국에 취업자리를 알아보고있는데 해외영업쪽으로 진로를 보고있습니다. 제가 한국소재 중견 대기업 해외영업에 지원하기에 스펙이 괜찮은가요? 아니면 조금더 자격증 준비등을 거쳐서 지원해보는게 괜찮을까요? 경력은 2024년 6~8월부터 한국 공기업쪽에서 한 프로젝트에 참여해 통번역 및 보조를 담당한 경험이 있습니다. 봉사활동은 간간히 재능기부와 미국에서 동물병원과 병원에서 펫테라피 쪽으로 봉사한 경험이 있고요.
우진엔텍이라는 회사에 지원해보려고 하는데 연봉이 굉장히 적은것으로 알고 있습니다. 그래도 전기 쌍기사 있고 아직 나이가 만 25살이라 경력 쌓기에 괜찮으면 지원해보고 이쪽으로 커리어 쌓아가보고 싶은데 괜찮을까요? 커리어 전망이나 대기업, 민간발전소 이직 활발한지 궁금합니다.
답변 2
채택된 답변멘티님, 현실적으로 “어느 항공사가 제일 좋다”라기보다는 정규직 여부, 본사/공항/콜센터 소속, 직고용 vs 아웃소싱에 따라 근무 만족도가 갈리는 직무라 이 기준으로 회사를 고르는 게 더 중요합니다. 대한항공·아시아나 직고용 본사·지점 예약발권은 연봉·복지·근속이 상대적으로 안정적인 편이고, 대부분의 채용공고로 나오는 예약발권센터·콜센터·도급사 소속은 연봉·이직률·감정노동 강도가 높은 편이니, 가능하면 항공사 직접 채용·정규직·공항서비스·영업운송 쪽 채널을 우선 노리는 것을 추천드립니다. 채택부탁드리며 파이팅입니다!
안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. 항공사 예약발권직은 회사마다 분위기나 복지 체계가 다소 차이가 있어서 본인의 근무 스타일과 맞는 곳을 찾는 게 중요해요. 국내 대형 항공사는 안정적인 편이고 직원 교육이나 승진 체계가 잘 갖춰져 있습니다. 다만 규모가 큰 만큼 업무 강도도 상대적으로 높을 수 있으니 자신이 감당할 수 있는지를 고려해 보셔야 해요. 반면, 저비용항공사는 업무량이 많아 바쁠 수 있지만 좀 더 젊고 역동적인 분위기에 유연한 근무 환경이 많아요. 주변 현직자들을 보면 어느 쪽이든 자기 목소리를 내고 적극적으로 소통하는 태도가 중요하더라고요. 요즘은 예약발권직도 온라인 채널이 중요한 만큼 디지털 적응력도 키우면 좋겠습니다. 근무 환경이나 복지뿐 아니라 본인의 장기적인 커리어 목표와 맞는지도 살펴야 하니 지원 전에 관련 정보를 꼼꼼히 조사하고 여러 사람과 이야기 나누어 보시면 좋겠어요. 그리고 실제 현장에서 어떤 애로사항이 있는지도 현직자들에게 확인하면 예상과 차이가 많이 줄어들겁니다. 여러 방향으로 고민하시면서 결정하시면 불필요한 시행착오를 줄일 수 있을 거예요. 꾸준히 관심 가지시고 준비 잘 해보시구요. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.
