직무 · 모든 회사 / 모든 직무
Q. 회계vs인사
ㄴㄴㅅㄴㄴㄱㅇㅅ
같은비전공조건일때 회계가 인사보다 급여올리기가좋은가요?
2025.10.15
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안녕하세요, IT 서비스 기획 희망하는 취준생입니다!! 본론부터 말씀드리면 기획 관련(PM) 부트캠프 6개월 과정을 신청할지 아니면 계속 서류 탈락 하더라도 지원을 시도해볼지 고민입니다. 현재 데이터 사이언스 교육 4개월, 웹 프로그래밍 1년 과정 둘다 수료하였습니다. 고민하는 이유를 말씀드리면 사실 처음부터 기획 직무를 고민하지는 않았습니다. 취업 시장 트렌드에 맞춰서 필요한 역량을 갖추며 부트캠프를 하다보니 프로젝트를 많이 경험하게 되었고 거기서 가장 관심을 가지고 적극적으로 임했던 분야가 기획 포지션이라는 것을 최근에 깨달았습니다. 취업, 직무 선택, 진로 뭐 하나 쉬운게 없는 요즘입니다. 인생 선배로써 조언해주시면 너무 감사하겠습니다!
멘토님들, 안녕하십니까! 현재 지방 사립대 3학년을 마친 전자공학과 학부생입니다. 현장실습이나 인턴같은 것들을 찾아서 진행해보려고 하고 있습니다. 제가 목표로 하는 곳은 생산기술쪽인데, 학교에 연계된 현장실습들은 생산기술쪽은 없고 생산관리, 품질, 연구소, Data team 관련만 있습니다. 고민 중인 것은, 저 중 하나라도 해서 6개월간 현장 경험을 쌓을지, 아니면 4학년 1학기 학교에서 공부하고 4학년 2학기에 새로운 핏한 직무를 찾아 인턴을 찾든, 아니면 바로 취준을 할지 고민입니다. 일단 저렇게라도 경험을 하는 것이 나을까요? 솔직하게 생산기술 입장에서, 생산관리, 데이터관련 업무를 본 것이 도움이 될까요? 현장실습 산업군은 자동차입니다. 최종적으로 원하는 방산/자동차/삼성전자 등 전체적인 생산기술 직무입니다. 이러한 상황에서 방산/전자 관련 기업은 현장실습이 거의 나오지 않더라구요. 조금이나마 조언을 주시면 감사하겠습니다.
안녕하세요 이번 하반기 삼성 최종 합격한 사람입니다. 다름이 아니라 학사 사정으로 인사팀에게 문의해서 입사일 변경은 확정받은 상태입니다. 이 상태라면 기존 차수에 맞게 과제로 올라온 입문교육 기초 과제는 안하고 제 일자가 되면 그때 하면 되는게 맞을까요? 아니면 혹시 모르니 바꾸기 전 차수에 맞게 올라온 과제도 하는게 맞을까요? 채용팀 쪽에서는 다시 연락 준다고 하셨는데 오늘까지인 과제도 있고, 따로 궁금해져서 문의 올립니다 감사합니다!
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답변 6
멘티님, 비전공자 기준으로 회계 직무가 인사 직무보다 장기적으로 급여 상승 여력이 더 높다고 볼 수 있습니다. 회계는 전문 자격증을 취득하거나 실무 경력이 쌓이면 급여가 크게 상승하고, 경력 전직이나 외부이직 시 연봉 인상폭도 더 큰 편입니다. 반면 인사는 진입장벽이 낮아 동일 경력이라면 연봉 상승 속도가 비교적 느리고, 경영진·관리직으로 승진하거나 대기업 HR 컨설팅 분야로 가지 않는 이상 초봉과 인상분이 크지 않습니다. 두 직무 모두 본인 역량과 회사 규모에 따라 차이는 있으나, 평균적으로는 회계가 더 유리한 구조입니다 파이팅입니다!
안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. 사실 급여 상승은 회계나 인사 중 어느 한 분야만의 절대적인 우위를 논하기는 어려워요. 포스코나 다른 큰 회사 기준으로 살펴보면 경력이나 업무 성과 그리고 그 산업 내에서의 전문성 확보 여부가 더 큰 영향을 미칩니다. 회계는 숫자와 재무 지식을 바탕으로 전문성이 깊어질수록 급여뿐 아니라 커리어 확장성도 좋아지는 편이지만 인사도 전략적 인재관리나 조직 개발 쪽에서 고도화하면 충분히 좋은 대우를 받을 수 있죠. 다만 초반에는 회계 업무가 정형화된 부분이 많고 관련 자격증이나 스킬을 더 빨리 준비한다면 초기 연봉 인상 폭이 좀 더 좋을 수 있어요. 그래도 인사 쪽은 조직 문화나 팀 운영 경험을 쌓으면서 꾸준히 전문성을 키워가면 중장기적으로 나쁘지 않습니다. 중요한 건 본인이 어느 쪽 업무에 적성 맞고 계속 발전할 의지가 있느냐이니 둘 중 한 가지를 선택할 때는 내가 더 지속 가능하고 재미를 느낄 수 있는 쪽에 무게를 두는 게 좋을 것 같아요. 참고해서 잘 고민해보시구요. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.
