면접 · 모든 회사 / 모든 직무
제가 이번에 희성촉매 생산혁신부문 면접을 보게되었습니다. 1차면접에도 영어질문이 있는지 궁금합니다. 또 생산혁신은 생산관리 직무랑 비슷하게 준비하면 되는지 궁금합니다. 생산관리 직무랑 다르다면 어떻게 다른지 궁금합니다.
2022.07.11
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안녕하세요, 이직 면접 최종합격하고 처우협의 마쳤습니다. 서류제출만 앞두고있는데 질문이 있어 문의 남깁니다. 4년 전쯤 인턴 경험이 있는데, 당시 경력증명서가 미비해 건보 경력불러오기 기능으로 이력서 작성해 제출했습니다. 근데 그게 월단위까지만 기재가 돼서 기간이 한달 늘어나 버렸습니다. ~21.06 (실제기간) ~21.07 (이력서에 작성한 기간) 당연히 고의는 아닙니다. 이 경우 입사취소 사유가 되는지요? 너무 속을 끓이고 있습니다…
아직 면접 전이고 면접을 볼 회사는 패션관련 중소기업입니다 제가 8월 25일에 지원했는데 왜때문인지 9월 25일인 한달 뒤에 전화가 왔어요.. (이력서는 지원 후 일주일 뒤에 열람하고 연락없었습니다) 직무는 패션 웹디자이너로 지원했으며 전화했을 때 저한테 MD일도 시키면 할 수 있는지를 물어보시더라구요.. 보통 어떤 업무를 하는지 물어봤더니 세일시트관련해서 할인가 계산하고 다른 외부 플랫폼에서 하는 행사같은 걸 관리하는 일을 하면 된다고 하셨는데 당황해서 우선 알겠다고는 했어요 새로운 MD를 구할 때 까지만 하면 된다고 하더라구요 그치만 중소기업이다보니 혹시나 웹디와 MD직무를 앞으로 제가 계속 같이 하게 되는 건 아닌지 불안하고 MD직무는 저와 맞지 않는 걸 알고 있기 때문에 정말 하고 싶지가 않아서요.. 아직 면접보러가기 전인데 어떻게 해야 할까요? 가지 말아야 할까요? 그리고 웹디로만 근무하고 싶다면 어떤 식으로 얘기할 수 있을까요?ㅠ
CS 엔지니어가 고객사로 출장가서 문제를 해결할 때마다 장비사에 돈이 들어오나요? 그렇다면 장비사 입장에선 CS 엔지니어가 모든 문제(아직 발생하지 않았지만 후에 생길 문제)를 해결하는 것을 싫어할 수도 있나요? CS엔지니어 자소서 작성 중인데 "후속 문제 예방~" 이런 식으로 적으려다가 궁금해져 질문드립니다.
안녕하세요, 이직 면접 최종합격하고 처우협의 마쳤습니다. 서류제출만 앞두고있는데 질문이 있어 문의 남깁니다. 4년 전쯤 인턴 경험이 있는데, 당시 경력증명서가 미비해 건보 경력불러오기 기능으로 이력서 작성해 제출했습니다. 근데 그게 월단위까지만 기재가 돼서 기간이 한달 늘어나 버렸습니다. ~21.06 (실제기간) ~21.07 (이력서에 작성한 기간) 당연히 고의는 아닙니다. 이 경우 입사취소 사유가 되는지요? 너무 속을 끓이고 있습니다…
아직 면접 전이고 면접을 볼 회사는 패션관련 중소기업입니다 제가 8월 25일에 지원했는데 왜때문인지 9월 25일인 한달 뒤에 전화가 왔어요.. (이력서는 지원 후 일주일 뒤에 열람하고 연락없었습니다) 직무는 패션 웹디자이너로 지원했으며 전화했을 때 저한테 MD일도 시키면 할 수 있는지를 물어보시더라구요.. 보통 어떤 업무를 하는지 물어봤더니 세일시트관련해서 할인가 계산하고 다른 외부 플랫폼에서 하는 행사같은 걸 관리하는 일을 하면 된다고 하셨는데 당황해서 우선 알겠다고는 했어요 새로운 MD를 구할 때 까지만 하면 된다고 하더라구요 그치만 중소기업이다보니 혹시나 웹디와 MD직무를 앞으로 제가 계속 같이 하게 되는 건 아닌지 불안하고 MD직무는 저와 맞지 않는 걸 알고 있기 때문에 정말 하고 싶지가 않아서요.. 아직 면접보러가기 전인데 어떻게 해야 할까요? 가지 말아야 할까요? 그리고 웹디로만 근무하고 싶다면 어떤 식으로 얘기할 수 있을까요?ㅠ
CS 엔지니어가 고객사로 출장가서 문제를 해결할 때마다 장비사에 돈이 들어오나요? 그렇다면 장비사 입장에선 CS 엔지니어가 모든 문제(아직 발생하지 않았지만 후에 생길 문제)를 해결하는 것을 싫어할 수도 있나요? CS엔지니어 자소서 작성 중인데 "후속 문제 예방~" 이런 식으로 적으려다가 궁금해져 질문드립니다.
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