Q. 정보보호학과 휴학생

답변 3

• P

  PRO액티브현대트랜시스

  코전무 ∙ 채택률 100%

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  채택된 답변

  말한 IT Entry-level 직무는 실제로 존재하며 휴학생도 지원 가능합니다. 다만 정규직보다는 계약직·인턴 형태가 많고, 복학 예정이면 기간 명확히 해야 합니다. SQLD·리눅스마스터2도 도움되지만, 실무는 프로젝트·기초코딩 역량이 더 중요합니다. 2~3년 공백을 경력으로 만들 수 있어 충분히 의미 있습니다.

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• 멘

  멘토 지니KT

  코상무 ∙ 채택률 62%

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  채택된 답변

  ● 채택 부탁드립니다 ● 말씀하신 방향은 맞습니다. 휴학생이어도 IT 엔트리 직무인 헬프데스크, QA, 시스템운영, 네트워크 운영은 충분히 지원 가능합니다. 다만 자격증만으로는 부족하고 실제 업무 경험이 더 중요합니다. 2 3년 공백이 아니라 실무 경험 기간으로 만들면 오히려 강점이 됩니다. 단순 아르바이트보다 IT 관련 계약직이나 인턴 형태로 경력을 쌓는 것이 핵심입니다. 복학 후에도 경력형 신입으로 지원 가능하니 걱정하지 않으셔도 됩니다. 중요한 것은 휴학 기간을 어떻게 활용했는지입니다.

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• 대

  대한민국취준생파이팅포스코

  코부사장 ∙ 채택률 68%

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  안녕하세요 후배님, 취업 준비로 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 일반적으로는 대다수의 기업들은 채용 프로세스를 진행함에 있어 학사 졸업 예정자를 선발하는 경향이 많습니다. 지원자를 선발한 이후 채용하여 현업 부서에 배치하여 업무를 수행시키기 위한 목적이 존재하기 때문입니다. 따라서 재학생을 선발하는 기업은 거의 없다고 보시면 되며, 본인께서 희망하시는 직무의 채용 자격 요건을 보다 면밀하게 확인해주시기 바라겠습니다.

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