한화시스템 | 코멘토

Q. 한화시스템

아아니망ㄹ

안녕하세요, 한화시스템 해외영업 직무에 지원하는 신입 학사졸업생입니다. 1) 저는 인턴 경험이나 정규직 경력은 없지만, 프리랜서로 경영지원팀에 컨설팅 업무를 한 경험이 있습니다 (4대보험은 안 들었지만 경력증명서 있습니다) 이 경험을 인턴 경험란에 적어도 될까요? + 다른 회사 지원할 때는 경력사항에 적어도 무방한가요? 2) 파일첨부란에 '석사 졸업생은 연구내용을 포트폴리오로 제출할 것, 학사는 필수 아님'이라고 적혀있습니다. 위에 언급한 프리랜서 경험 내용을 바탕으로 작성한 경력기술서를 제출해도 괜찮을까요? (저는 학사졸업생입니다)

2026.03.26

답변 6

P
PRO액티브현대트랜시스
코상무 ∙ 채택률 100%
프리랜서 컨설팅은 ‘인턴’보다 ‘경력사항(기타경력/프로젝트)’로 쓰는 게 맞습니다. 4대보험 여부보다 수행업무·성과가 중요하며, 증빙(경력증명서) 있으면 충분히 인정됩니다. 한화시스템 지원 시에도 동일하게 경력으로 기재하세요. 학사라도 경력기술서 제출 좋습니다. 컨설팅 과업·분석방법·성과(지표) 중심으로 정리하면 해외영업 직무 적합성 어필에 도움이 됩니다.
2026.03.26
채택스포스코
코전무 ∙ 채택률 79%
안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. 멘티님의 한화시스템 해외영업 직무 지원에 대한 고민을 들으니 제 대학동기 중 한화그룹에서 몇 년째 근무하는 친구가 생각납니다. 그 친구도 신입 시절 비정규적인 실무 경험을 어떻게 어필해야 할지 고민이 많았거든요. 멘티님의 프리랜서 경영지원 컨설팅 경험은 인턴 경험과는 성격이 조금 다르지만 실질적인 업무 경험이라는 점에서 매우 중요하게 다룰 수 있습니다. 채용 담당자는 지원자의 '경험 형태'보다는 그 경험을 통해 어떤 역량을 쌓았는지 그리고 직무에 어떻게 기여할 수 있는지를 더 중요하게 봅니다. 따라서 인턴 경험란에 직접적으로 기재하기보다는 만약 별도의 '경력사항'이나 '기타 경험' 칸이 있다면 거기에 프리랜서 컨설팅 경력을 명확하게 작성하시는 것이 좋습니다. 만약 부득이하게 인턴 경험란에만 기재할 수 있다면 경험 내용을 상세히 설명하여 인턴십이 아닌 프리랜서 컨설팅임을 명확히 밝히고 경영지원 업무를 통해 배운 비즈니스 이해도나 문제 해결 능력을 강조해보시구요. 다른 회사 지원 시에도 마찬가지입니다. 경력증명서가 있다는 것은 객관적인 증빙이 되므로 자신감 있게 작성하셔도 좋습니다. 파일 첨부란에 학사는 필수가 아니라고 명시되어 있지만 멘티님의 프리랜서 컨설팅 경험을 바탕으로 경력기술서를 작성하여 제출하는 것은 멘티님에게 매우 유리하다고 생각합니다. 해외영업 직무는 특히 실제 비즈니스 환경에서 문제에 부딪히고 해결해 본 경험을 높이 평가합니다. 경영지원 컨설팅 경험은 비록 영업 직무는 아니지만 기업의 전반적인 운영 프로세스를 이해하고 데이터를 분석하며 보고서를 작성하는 등 비즈니스 역량을 충분히 보여줄 수 있습니다. 석사 졸업생이 연구 내용을 포트폴리오로 제출하는 것처럼 멘티님은 학사로서 자신의 실제 업무 경험을 구체적인 프로젝트 성과나 배운 점 위주로 기술하여 제출함으로써 다른 지원자들과 차별화된 모습을 보여줄 수 있습니다. 적극적으로 본인의 역량을 어필하는 자세는 해외영업 직무에서도 매우 중요하게 작용할 테니 경력기술서 제출을 긍정적으로 검토해보면 좋을 것 같습니다. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.
2026.03.26
Top_TierHD현대건설기계
코사장 ∙ 채택률 95%
증빙서류 기준으로 기재를 하셔야 합니다. 경력증명서에 인턴이라 나와있지 않다면 그렇게 기재를 하시면 안됩니다. 잘못된 정보 기입으로 인하여 합격을 하셨더라도 취소가 될 수도 있습니다
2026.03.26
대
대한민국취준생파이팅포스코
코부사장 ∙ 채택률 69%
안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 1. 본인의 경력사항을 경험란에 기재해주시기 바라겠습니다. 최근 채용 트렌드에 있어 선발 to가 점차 축소되는 만큼 즉시 전력감의 인재를 채용하는 것을 선호하는 추세입니다. 지원 직무 관련 현업 경력사항을 보유할 경우 타지원자 대비 보다 높은 직무 적합성을 어필 가능합니다. * 일반적인 이력서에는 경력사항 항목이 별도로 존재하는 경우가 많기 때문에 본인의 인턴 경험을 경력사항에 기입해주셔도 됩니다. 2. 본인의 경우에는 학사 졸업이므로 경력기술서 제출이 불필요할 것으로 판단됩니다. 또한 일반적으로 연구직 직무에 지원할 때 졸업논문, 연구실적을 포트폴리오로 제출하는 경우가 많으며 타직무는 제출하지 않는 경향이 많습니다. 참고하십시오.
2026.03.26
P
PRO액티브현대트랜시스
코상무 ∙ 채택률 100%
안녕하세요 멘티님~~ 프리랜서 경영지원 경험은 4대보험 미가입이라도 경력증명서가 있으면 ‘경력사항’이나 ‘인턴 경험’란에 충분히 기재 가능합니다. 다만 회사별 서식에 따라 ‘인턴 경험’에 넣을지, ‘기타 경력’으로 넣을지 조정하면 좋습니다. 경력기술서 제출도 학사라 필수가 아니지만, 본인의 경험과 역량을 보여주는 자료로 활용 가능하며, 프리랜서 경험을 구체적 성과 중심으로 정리해 제출하면 평가에 도움이 됩니다.
2026.03.26
멘
멘토 지니KT
코이사 ∙ 채택률 68%
● 채택 부탁드립니다 ● 프리랜서 경험은 충분히 활용 가능합니다. 다만 인턴으로 쓰기보다는 프로젝트 경험이나 경력사항으로 명확히 구분해 기재하는 것이 좋습니다. 실제 수행 업무와 성과를 중심으로 작성하면 신뢰도가 높아집니다. 경력증명서가 있다면 더욱 긍정적으로 평가됩니다. 포트폴리오 제출도 가능합니다. 필수는 아니지만 프리랜서 컨설팅 내용을 정리한 경력기술서를 첨부하면 직무 이해도와 실행력을 보여줄 수 있어 오히려 강점이 됩니다. 중요한 것은 형식보다 내용이며 고객 문제 해결 과정과 결과를 구체적으로 담는 것입니다.
2026.03.26
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안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. 멘티님의 한화시스템 해외영업 직무 지원에 대한 고민을 들으니 제 대학동기 중 한화그룹에서 몇 년째 근무하는 친구가 생각납니다. 그 친구도 신입 시절 비정규적인 실무 경험을 어떻게 어필해야 할지 고민이 많았거든요. 멘티님의 프리랜서 경영지원 컨설팅 경험은 인턴 경험과는 성격이 조금 다르지만 실질적인 업무 경험이라는 점에서 매우 중요하게 다룰 수 있습니다. 채용 담당자는 지원자의 '경험 형태'보다는 그 경험을 통해 어떤 역량을 쌓았는지 그리고 직무에 어떻게 기여할 수 있는지를 더 중요하게 봅니다. 따라서 인턴 경험란에 직접적으로 기재하기보다는 만약 별도의 '경력사항'이나 '기타 경험' 칸이 있다면 거기에 프리랜서 컨설팅 경력을 명확하게 작성하시는 것이 좋습니다. 만약 부득이하게 인턴 경험란에만 기재할 수 있다면 경험 내용을 상세히 설명하여 인턴십이 아닌 프리랜서 컨설팅임을 명확히 밝히고 경영지원 업무를 통해 배운 비즈니스 이해도나 문제 해결 능력을 강조해보시구요. 다른 회사 지원 시에도 마찬가지입니다. 경력증명서가 있다는 것은 객관적인 증빙이 되므로 자신감 있게 작성하셔도 좋습니다. 파일 첨부란에 학사는 필수가 아니라고 명시되어 있지만 멘티님의 프리랜서 컨설팅 경험을 바탕으로 경력기술서를 작성하여 제출하는 것은 멘티님에게 매우 유리하다고 생각합니다. 해외영업 직무는 특히 실제 비즈니스 환경에서 문제에 부딪히고 해결해 본 경험을 높이 평가합니다. 경영지원 컨설팅 경험은 비록 영업 직무는 아니지만 기업의 전반적인 운영 프로세스를 이해하고 데이터를 분석하며 보고서를 작성하는 등 비즈니스 역량을 충분히 보여줄 수 있습니다. 석사 졸업생이 연구 내용을 포트폴리오로 제출하는 것처럼 멘티님은 학사로서 자신의 실제 업무 경험을 구체적인 프로젝트 성과나 배운 점 위주로 기술하여 제출함으로써 다른 지원자들과 차별화된 모습을 보여줄 수 있습니다. 적극적으로 본인의 역량을 어필하는 자세는 해외영업 직무에서도 매우 중요하게 작용할 테니 경력기술서 제출을 긍정적으로 검토해보면 좋을 것 같습니다. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.

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