FMASSOCIATES Business Consulting 전략기획 현직자의 직무소개

전략, 인사 컨설팅 업무를 진행하고 있습니다. 컨설팅 업무라고 하면, (1) 클라이언트의 의뢰가 있거나 혹은 프로젝트에 대한 제안요청(RFP)가 뜨면, 고객사의 Needs를 반영한 프로젝트 범위와 방법론을 담은 제안서를 작성해서 프로젝트를 수주하는 업무를 먼저 진행하구요, (2) 프로젝트가 확정되면 실제로 그 고객사에 들어가서 프로젝트를 진행하고, 기간 내에 최종 Output을 도출하는 작업을 진행하고 있습니다. 프로젝트 스콥은 그때그때 달라서 비전전략, 조직, 인사제도 설계, 이행, 교육, 공공기관 경영평가 등 다양하게 진행하고 있습니다. 어떻게 보면 의사와 비슷하다고 할 수 있겠네요. 보통 프로젝트를 시작하면 먼저 진단작업을 수행하게 되는데, 문헌분석과 인터뷰, 서베이 등을 진행합니다. 벤치마킹 작업도 수행되구요. 진단에서 도출된 이슈를 해결하기 위한 방안들을 구체적으로 해결해 나가는 작업을 진행합니다.

포스코 인사 현직자의 직무소개

양 제철소 인사노무그룹은 제철소의 인력운영전반을 담당하고 있으며, 이러한 일에는 현장직원의 채용부터 퇴직 시까지 소요되는 프로세스가 있습니다. 승진과 유학, 재채용, 근태, 포상 등 다양한 업무가 있습니다.

amoeba 서비스기획 현직자의 직무소개

클라이언트의 일을 수주받아 크게는 서비스 기초 컨셉부터, 작게는 시나리오 정리까지 프로젝트 전반에 걸친 작업을 진행합니다.