리치앤코 전략기획 현직자의 직무소개
보통 CEO 레벨(C-Level)을 지원하는 업무를 하게 됩니다. 단기/중기/장기 계획을 세우고 그에 따른 관계가 업무 조정을 합니다. 짧으면 1~2주 길면 몇개월이 걸리는 프로젝트성 업무들이 많습니다.
하이트진로 총무 현직자의 직무소개
본사와 공장간사이의 사무업무를 총괄하며 채용,노무,총무,대외업무를 담당하고 있습니다
선진모터스 인사 현직자의 직무소개
연/반기/분기/월/주/일 단위로 반복해서 수행해야 하는 업무가 존재.
1. 인사기획
1) 인력 운영계획 수립
2) 인건비 운영계획 수립
2. 직무관리
1) 직무분류 유지보수
3. 인력채용
1) 채용예정자 모집
2) 채용예정자 선발
3) 채용 사후 관리
4. 인사평가
1) 평가 교육
2) 인사평가 시행
5. 교육훈련 운영
1) 교육과정 운영
6. 임금관리
1) 임금조정안 수립
2) 임금계약 체결
7. 급여지급
1) 근태관리
2) 4대보험 관리
8. 복리후생 관리
1) 복리후생제도 설계
9. 퇴직업무지원
10. 노무관리
1) 노사협의회 운영
2) 고충처리 위원회
3) HR 이슈 대응
11. 기타
1) 임직원 연차 유급휴가 관리
2) 고용보험 지원금
3) 규정 관리
4) 건강검진
5) 산업안전보건