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LG 디스플레이 채용에서 모바일 사업부와 CPO 사업부 중 panel 공정 직무를 지원할 예정입니다. 3월에 모바일 사업부 panel 공정 직무에 지원하여 서류 합격하였지만 인적성 시험에서 이번 주에 탈락하여 다시 지원해보려 합니다. 두 개 사업부의 panel 공정 직무가 하는 일이 크게 다르지 않아서 어느 사업부에 지원해야 할지 고민이라 선배님들께 여쭤보고 싶어 글을 씁니다. [참고로 저번 모바일 사업부 panel 공정 직무 채용인원은 0명이었고 이번 채용 cpo 사업부는 00명(파주), 모바일 사업부 000명(파주, 구미)입니다.] 1. 인적성에서 떨어졌는데 같은 모바일 사업부에 지원을 해도 괜찮을까요? 개인정보 동의할 때 보니 과거 지원여부와 서류합격여부, 인적성 시험 날짜, 결과를 모두 확인한다고 적혀있었습니다. lg는 인적성 시험 본 것으로 1년 유지한다는 것으로 알고 있는데 이번 인적성 시험에 떨어져서 걱정이 됩니다. 2. 만약 상관없다면 두 개의 채용 공고 중 어디에 지원을 해야하는지 고민입니다... LG 디스플레이 꼭 가고 싶은 기업이라 단순히 채용인원 많은 곳에 가야하는지... 혹시 두 사업부 panel 공정 직무 차이점이 있다면 알려주시면 감사하겠습니다!! 3. 현재 막학기로 학교에서 디스플레이 과목을 수강 중인데 이는 자소서에 녹여내기 어렵겠죠...? 너무 반도체 관련 경험만 있어서 걱정이 됩니다. 쓴소리도 괜찮습니다. 선배님들께서 도움 주시면 너무 감사하겠습니다!
이번에 신한은행 '모바일 채널 서비스 개발 및 운영' 직무를 지원하게 되었습니다. 그런데 모바일 채널 서비스를 모바일 플랫폼이라고 표현하는 것이 맞는걸까요?? 자소서를 작성하다 보니 저도 모르게 플랫폼이라고 작성하고 있는데 맞는 표현인 것인지 궁금합니다
최종 입사일이 결정된다면 기숙사 주소 및 룸메이트의 연락처를 안내해 준다는 메일을 받았습니다. 안내해 주실 때까지 기다리는 것이 좋을까요? 아니라면 언제까지 출근하겠다는 말과 함께 해당 정보를 요청하는 메일을 작성하는 것이 좋을까요?
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