취업 · 경신 / 품질보증
경신 품질 보증이나 관리에서는 무슨 일을 하나요? 면접 보는데 자료가 너무 부족하네요
2019.06.05
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해외영업 직무에 관심이 있습니다. 영업관련 인턴채용공고를 보고 지원하려고 하는데 직무에 대해 자세히 모르니 자소서 쓰는게 어렵습니다. 1) 해외영업 직무는 주로 무슨 일을 하나요? 직무기술서를 보니 경쟁환경을 분석하고 영업전략을 짜서 매출극대화에 기여한다고 쓰여있는데 너무 일반적인 내용인것 같아서, 조금 더 자세히 알고 싶습니다. 2) 해외영업 부서에 배치되면 하루 업무일과가 궁금합니다.
안녕하세요 서울 중하위권 전자공학 전공하는 26살 남자입니다. 현재 학점이 3.23되고요.. 막학기에 재수강 하고 나면 3.3대로 올릴 수 있을 것 같긴합니다. 영어는 토익스피킹 레벨6 하나 있습니다. 정보처리기사는 실기 다시 준비중이고요. 이번에 KT IT컨설팅 직무에 지원하려고 합니다. 낮은 학점을 뒤집을 수 있는 것이 무엇일 있을까요...?
현재 지방국립대 4학년 2학기 재학중이며 목표하는 쪽은 석유화학 업계 쪽이며 직무는 공정 및 설비 개선, 개발을 맡는 생산기술 엔지니어 입니다. 개인적인 사정으로 인해 큰 공백기(2년)를 가지고 이제서야 제대로 취업준비를 시작하게 되었기에, 갖춘 스펙이 전혀 없습니다. (어학, 인턴, 자격증 전무) 여기에 엎친데 덮친격으로 학벌과 학점도 낮은 상태라 걱정이 앞서는 상황입니다. (확실하지는 않지만, 전공평점을 보는 기업도 많다고 들었습니다.) 개인적으로는 최대한 빠르게 취업(19년 상반기)을 하려고 하는데, 현재 학점을 최대한 올리는 데에 매진을 해야하는지 조언 부탁드리겠습니다. (만약, 학점을 올린다고 한다면 내년 1학기까지 졸업유예를 해서 전체평점 최소 3.5 이상, 전공평점 3.4 이상을 목표로 합니다.) 아니면, 학점 보다는 어학능력과 직무관련 경험을 쌓아야 하는지 궁금합니다. 덧붙여 목표 직무와 관련된 경험 내지 활동으로 어떠한 것이 있을지 알려주시면 감사드리겠습니다.
해외영업 직무에 관심이 있습니다. 영업관련 인턴채용공고를 보고 지원하려고 하는데 직무에 대해 자세히 모르니 자소서 쓰는게 어렵습니다. 1) 해외영업 직무는 주로 무슨 일을 하나요? 직무기술서를 보니 경쟁환경을 분석하고 영업전략을 짜서 매출극대화에 기여한다고 쓰여있는데 너무 일반적인 내용인것 같아서, 조금 더 자세히 알고 싶습니다. 2) 해외영업 부서에 배치되면 하루 업무일과가 궁금합니다.
안녕하세요 서울 중하위권 전자공학 전공하는 26살 남자입니다. 현재 학점이 3.23되고요.. 막학기에 재수강 하고 나면 3.3대로 올릴 수 있을 것 같긴합니다. 영어는 토익스피킹 레벨6 하나 있습니다. 정보처리기사는 실기 다시 준비중이고요. 이번에 KT IT컨설팅 직무에 지원하려고 합니다. 낮은 학점을 뒤집을 수 있는 것이 무엇일 있을까요...?
현재 지방국립대 4학년 2학기 재학중이며 목표하는 쪽은 석유화학 업계 쪽이며 직무는 공정 및 설비 개선, 개발을 맡는 생산기술 엔지니어 입니다. 개인적인 사정으로 인해 큰 공백기(2년)를 가지고 이제서야 제대로 취업준비를 시작하게 되었기에, 갖춘 스펙이 전혀 없습니다. (어학, 인턴, 자격증 전무) 여기에 엎친데 덮친격으로 학벌과 학점도 낮은 상태라 걱정이 앞서는 상황입니다. (확실하지는 않지만, 전공평점을 보는 기업도 많다고 들었습니다.) 개인적으로는 최대한 빠르게 취업(19년 상반기)을 하려고 하는데, 현재 학점을 최대한 올리는 데에 매진을 해야하는지 조언 부탁드리겠습니다. (만약, 학점을 올린다고 한다면 내년 1학기까지 졸업유예를 해서 전체평점 최소 3.5 이상, 전공평점 3.4 이상을 목표로 합니다.) 아니면, 학점 보다는 어학능력과 직무관련 경험을 쌓아야 하는지 궁금합니다. 덧붙여 목표 직무와 관련된 경험 내지 활동으로 어떠한 것이 있을지 알려주시면 감사드리겠습니다.
답변 1
채택된 답변안녕하세요 지금은 타 업종에서 일하고 있지만 관련내용에 대해 궁금한 부분이 많으신거 같아 답변달아 드립니다. 1. 실제로 현대 자동차 품질 직무에서 4년제 이공계 졸업생은 품질직무에 가장 기본은 CPK즉 공정지수관리입니다. 어떤 생산정보가 문제가 있는 선을 넘어가지 않도록 관리하는게 주업무이죠. 그러나 공대에서 품질직무를 수행하는데 있어 이런 수치만 관리하는게 중요한 것은 아닙니다. 제품의 품질 문제가 발생한다면 그 원인을 1차적으로 품질부서에서 잡아야 하는데 그때 공학적 지식이 사용된다고 보면 됩니다. 아마 처음 신입으로 들어가신다면 데이터 정리, 그리고 현장에 자주 방문하게 되실겁니다. 2. 품질은 설계, 생산기술, 생산운영, 생산작업자 분들 특정 부서가 아닌 생산과 관련된 모든 부서와 컨텍이 많습니다. 품질불량의 원인을 크게 4m으로 본았을때 man 작업자의 숙련도 부족이나 혹은 실수로 인한 불량발생 빈도도 상당히 높습니다. 친분관계는 아무래도 사람과 일하는 것이기에 친밀도가 높다면 업무를 수행하는데 도움이 많이 되지요. 3. 품질 업무에서 사실 가장 중요한 능력을 세가지만 꼽으라면 1. 문제해결 능력 2. 일관성 3. 소통력 입니다. 품질발생의 원인은 늘 처음 보는것이기 때문, 그리고 품질은 결국 회사에서 정한 기준을 안넘도록 해야하며 품질과 관련하여 타협하면 안되는 업무에 대한 일관성. 그리고 타 부서와 품질문제를 해결하기 위한 회의의 연속입니다. 필수적인 tool은 없지만 엑셀과 파워포인트를 잘하면 선호합니다. 회의와 발표가 빈번하기 때문 4. 품질 직무에서 발생하는 가장 힘든 사항은 품질의 원인을 찾는것이죠. 원인을 찾기위해 다양한 가능성을 열고 접근을 해야합니다. 자동차 회사를 희망하시는거 같은데 품질문제가 발생하면 신속히 처리해야하는게 가장 큰 어려움이죠. 왜냐하면 품질불량이 발생했다고 라인을 세울수 없기 때문입니다. 라인이 20분간 멈추면 회사 손실이 몇백억씩 생산되기 때문이죠. 정확히 말하면 생산운영팀과 싸우게 됩니다. 품질때문에 생산량을 조절해야 하는부분에서 충돌이 많습니다.
