자소서 · 기아 / 모든 직무
안녕하세요. 이번에 현대자동차 그룹사를 여럿 지원하게된 취준생입니다. 현대자동차 그룹사가 증빙에 빡빡한 것으로 알고 있습니다. 제가 교육 컨설팅 경력이 있는데 제가 실질적으로 일한 시간은 22년도부터25년까지입니다만 서류가 누락되어서 학원강사사실확인서에는 25년 4월부터 25년 9월까지만 반영이 되어있습니다. 혹시 이력서에는 어떤 식으로 기재하는 것이 좋을 지 질문드립니다. 감사합니다. 좋은 하루되세요.
2025.09.09
궁금증이 남았나요?
빠르게 질문하세요.
안녕하세요 기계공학과 4학년 취준생입니다 이번 기아 공고에 직무고민이 있는대요 1. 생산 오토랜드(광명, 화성) 이 둘의 채용 티오가 다른지 궁금합니다. 보통 광명을 더 많이 선호할꺼같은데 화성이 공장본사라고 알고있어서 화성이 더 많은 지 궁금합니다. 2. 생산기술-신차개발자동화설비기술 이쪽은 어떤 활동이 있으면 좋을 지 궁금합니다. 생산과 생산기술에 채용인원은 비슷할까요?? 감사합니다
안녕하세요 신소재공학부 4학년 졸업예정인 학생입니다. 이번 기아자동차 채용에 지원하려고하는데 신소재공학과 완전히 핏한 직무가 없어서 어떤 직무로 지원할지 고민입니다. 생각해둔 두가지 직무가 있는데 어떤걸 할지 추천해주시면 감사하겠습니다. 1. 생산 - 생산운영 및 공정기술 [조립] - 조립품질 향상 및 개발차 관련 업무 - 투자비 관련 예산 집행 [생산관리] - 신차 개발 및 사양관리 - 완성차 지표 관리 [도장] - 도장 설비/가동/품질 관리 및 신차 개발 [보전] - 완성차 설비 유지 보수 관리 및 신설비 관련 업무 [품질관리] - 완성차/도장/차체/부품 품질관리 업무 효율화 및 품질 개선, 예방 [차체] - 신차 개발 및 양산품질관리 - 설비 검토/운영 2. 신차품질 현재 품질관련 자격증은 보유하고 있지 않고 연구실에서 디스플레이 신뢰성 관련 연구를 한 경험이 있습니다. 추천해주시면 감사하겠습니다.
안녕하세요, 정보통신전자공학부로 전과예정이고 부전공으로 영어영문학부를 전공하고 있는 학생입니다. 1. 기아 자동차에서 정보통신전자공학부 전공자가 실제로 수행하는 주요 업무와 선호되는 역량은 무엇인지, 실무 적용 사례를 들어 설명해주실 수 있을까요? 2. 기아 자동차 신입사원 채용 과정(서류, 인적성, 면접 등)에서 실제로 중요한 평가 요소와 차별화할 수 있는 방법, 그리고 지원 시 후회하지 않으려면 반드시 준비해야 할 사항에는 무엇이 있는지 조언 부탁드립니다. 3. 기아 자동차의 기업 문화, 연구개발·생산 현장의 실제 분위기, 그리고 신입사원 입장에서 느끼는 변화 및 성장 기회에는 어떤 것들이 있는지 궁금합니다.
안녕하세요 기계공학과 4학년 취준생입니다 이번 기아 공고에 직무고민이 있는대요 1. 생산 오토랜드(광명, 화성) 이 둘의 채용 티오가 다른지 궁금합니다. 보통 광명을 더 많이 선호할꺼같은데 화성이 공장본사라고 알고있어서 화성이 더 많은 지 궁금합니다. 2. 생산기술-신차개발자동화설비기술 이쪽은 어떤 활동이 있으면 좋을 지 궁금합니다. 생산과 생산기술에 채용인원은 비슷할까요?? 감사합니다
안녕하세요 신소재공학부 4학년 졸업예정인 학생입니다. 이번 기아자동차 채용에 지원하려고하는데 신소재공학과 완전히 핏한 직무가 없어서 어떤 직무로 지원할지 고민입니다. 생각해둔 두가지 직무가 있는데 어떤걸 할지 추천해주시면 감사하겠습니다. 1. 생산 - 생산운영 및 공정기술 [조립] - 조립품질 향상 및 개발차 관련 업무 - 투자비 관련 예산 집행 [생산관리] - 신차 개발 및 사양관리 - 완성차 지표 관리 [도장] - 도장 설비/가동/품질 관리 및 신차 개발 [보전] - 완성차 설비 유지 보수 관리 및 신설비 관련 업무 [품질관리] - 완성차/도장/차체/부품 품질관리 업무 효율화 및 품질 개선, 예방 [차체] - 신차 개발 및 양산품질관리 - 설비 검토/운영 2. 신차품질 현재 품질관련 자격증은 보유하고 있지 않고 연구실에서 디스플레이 신뢰성 관련 연구를 한 경험이 있습니다. 추천해주시면 감사하겠습니다.
안녕하세요, 정보통신전자공학부로 전과예정이고 부전공으로 영어영문학부를 전공하고 있는 학생입니다. 1. 기아 자동차에서 정보통신전자공학부 전공자가 실제로 수행하는 주요 업무와 선호되는 역량은 무엇인지, 실무 적용 사례를 들어 설명해주실 수 있을까요? 2. 기아 자동차 신입사원 채용 과정(서류, 인적성, 면접 등)에서 실제로 중요한 평가 요소와 차별화할 수 있는 방법, 그리고 지원 시 후회하지 않으려면 반드시 준비해야 할 사항에는 무엇이 있는지 조언 부탁드립니다. 3. 기아 자동차의 기업 문화, 연구개발·생산 현장의 실제 분위기, 그리고 신입사원 입장에서 느끼는 변화 및 성장 기회에는 어떤 것들이 있는지 궁금합니다.
답변 5
채택된 답변안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 학원강사 사실확인서 기반 교육 컨설팅 경력사항의 경우 5개월('25년 4~9월) 부분에 대해서만 반영되므로 본인의 실제 경력사항 대비 과소평가되는 측면이 존재하므로 이력서 상에서는 22년도부터 시작한 것으로 작성해주시면 되겠습니다. 다만 향후 면접 전형을 전후로 각종 증빙서류에 대한 제출을 인사담당자 측에서 요구할 수 있는데 누락된 나머지 경력사항에 대해 소명을 요청할 경우 차분하게 본인의 상황을 설명 및 답변해주시기 바라겠습니다. 참고하십시오.
채택된 답변멘티님, 현대자동차 그룹사 지원 시 경력 증빙이 실제 서류(학원강사사실확인서 등)에 명시된 기간만 공식 인정되므로, 이력서에도 공식기간인 2025년 4월부터 2025년 9월만 정확히 표기하는 것이 가장 안전합니다. 실제 근무기간(22~25년 전체)을 기재해도 증빙을 못하면 인정되지 않아, 불일치시 서류전형 탈락·불이익이 발생할 수 있으니 반드시 증빙과 동일하게 작성하세요. 만약 자소서나 경력기술서 등 자유 서술란에서 실제 근무기간과 역할, 누락 사유, 전체 업무경험은 보충 설명하셔도 무방합니다. 회사는 공식서류 기간만 보고 인사 데이터에 반영하므로 경력기간은 최대한 일치시켜야 합니다. 걱정 덜고 공식서류 기준대로 적으시고 채택부탁드리며 파이팅입니다!
