회사/산업 · 도쿄일렉트론코리아 / 모든 직무
Q. 도쿄일렉트론
정말 엔지니어직군엔 여자가 없나요..? 텔레 너무 가고 싶은데요..
2022.11.14
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저는 올해 2월 전문학사 학위를 취득했고 4점대로 졸업했습니다. 4월부터 후공정 메인트로 근무했지만 회사 상황과 진로 방향이 맞지 않아 11월에 퇴사했습니다. 현재는 학은제 학사 준비와 일본어 공부를 병행하고 있습니다. 최근 램리서치 매뉴팩처링코리아 테크니션 면접 기회를 얻었는데, 장기 목표는 TEL·AMAT·LAM·SCREEN 같은 메인 장비사 CS(FSE)입니다. 그래서 램 메뉴팩처링 경력이 향후 CS 이직에 도움이 될지 궁금합니다. 또한 식당 매니저로 1년 7개월 근무한 경험이 있어 고객 대응과 소통에는 자신이 있습니다. 다만 주변에서 부대설비(FST·CSK 등)는 메인 장비사로 넘어가기 어렵다고 하던데, 실제로 이런 경력이 CS 이직에 어떤 영향을 주는지도 알고 싶습니다. 나이는 현재 98년생입니다. 신입으로 들어가기엔 무리인 거 같고, 경력으로 들어가게 되면 나이컷이 존재할까요? 조언 부탁드립니다. 감사합니다.
안녕하세요. 이번 도쿄일렉트론코리아 상반기 총무 추가채용, 파트 세일스와 같은 채용형인턴 사무직에 지원했다가 두번이나 서탈을 경험했습니다. 건방진 생각일수는 있으나, 나름 자신이 있었던지라 어떤 점을 보충하면 좋을지 조언 얻고자 답답한 마음에 글 남깁니다. 보충할 점을 보충해서 하반기에 다시 지원하려 합니다. 도움 주시면 감사하겠습니다 ㅜㅜ 나이 : 33(만 31) 1993년생 대학 : 와세다 법학부 학점 : 4.5 기준 3.02 경력 : 현재 일본계 중견기업 영업기획팀 1년 7개월 재직중 일본계 입사전 군대 장기대기 때문에 계약직 3년 정도 전전(3,4군데) 어학 : JPT 965(제출시 2년 만료됨) 토익 895(제출시 2년 만료됨) (2021년 9월 이후 성적이면 인정이라 나옴) 토스 IH 자격증 : 컴활 1급, 한국사 1급, 운전면허 교육 : 평생교육원 경영학 8과목 장학금 받은 적 있음
안녕하세요 인서울 하위 전자공학과 재학중인 3학년 학생입니다. 이제 곧 4학년이라 취업을 고민하고있는데 반도체 cs엔지니어 직무를 희망하고있습니다. 취업을 위해 어떤 활동들을 해야할까 고민하던 중 학부연구생을 하면 큰 도움이 될 것 같기는 하지만 저희 학교 랩실은 반도체쪽 연구하시는 교수님들이 거의 없어서 만약 학연생을 한다면 타대학 랩실로 가야할듯 싶습니다. 그런데 타대학 랩실은 현재 거의 공정쪽보단 회로설계쪽 연구하는 랩실만 있습니다. cs엔지니어직무를 희망하는 입장에서 일단 회로설계분야라도 학부연구생을 진행하는게 도움이 될까요?? 아니면 학연생을 과감히 포기하고 어학 학점 등 다른 스펙을 더 강화하는게 나을까요?(오픽은 이번 겨울방학에 IH취득 목표, 학연생을 하지않는다면 겨울부터 JLPT N2까지 준비해서 내년여름에 응시할 예정입니다.)
저는 올해 2월 전문학사 학위를 취득했고 4점대로 졸업했습니다. 4월부터 후공정 메인트로 근무했지만 회사 상황과 진로 방향이 맞지 않아 11월에 퇴사했습니다. 현재는 학은제 학사 준비와 일본어 공부를 병행하고 있습니다. 최근 램리서치 매뉴팩처링코리아 테크니션 면접 기회를 얻었는데, 장기 목표는 TEL·AMAT·LAM·SCREEN 같은 메인 장비사 CS(FSE)입니다. 그래서 램 메뉴팩처링 경력이 향후 CS 이직에 도움이 될지 궁금합니다. 또한 식당 매니저로 1년 7개월 근무한 경험이 있어 고객 대응과 소통에는 자신이 있습니다. 다만 주변에서 부대설비(FST·CSK 등)는 메인 장비사로 넘어가기 어렵다고 하던데, 실제로 이런 경력이 CS 이직에 어떤 영향을 주는지도 알고 싶습니다. 나이는 현재 98년생입니다. 신입으로 들어가기엔 무리인 거 같고, 경력으로 들어가게 되면 나이컷이 존재할까요? 조언 부탁드립니다. 감사합니다.
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안녕하세요 인서울 하위 전자공학과 재학중인 3학년 학생입니다. 이제 곧 4학년이라 취업을 고민하고있는데 반도체 cs엔지니어 직무를 희망하고있습니다. 취업을 위해 어떤 활동들을 해야할까 고민하던 중 학부연구생을 하면 큰 도움이 될 것 같기는 하지만 저희 학교 랩실은 반도체쪽 연구하시는 교수님들이 거의 없어서 만약 학연생을 한다면 타대학 랩실로 가야할듯 싶습니다. 그런데 타대학 랩실은 현재 거의 공정쪽보단 회로설계쪽 연구하는 랩실만 있습니다. cs엔지니어직무를 희망하는 입장에서 일단 회로설계분야라도 학부연구생을 진행하는게 도움이 될까요?? 아니면 학연생을 과감히 포기하고 어학 학점 등 다른 스펙을 더 강화하는게 나을까요?(오픽은 이번 겨울방학에 IH취득 목표, 학연생을 하지않는다면 겨울부터 JLPT N2까지 준비해서 내년여름에 응시할 예정입니다.)
답변 2
엔지니어 직군에는 업무특성상 여성을 채용하기가 난해한 상황이 많은 관계로 채용을 하지 않는 방향으로 생각합니다. 이것은 신체적, 사회적, 환경적인 부분의 여건상 그렇게 생각해주시면 좋을듯 싶습니다. 예를들어 옷을 갈아입는 상황, 화장실출입 상황, 고객대응에 대한 책임의식, 업무 인수인계등에 관련된 업무 체질상 여성의 입장에서는 제약이 많은것이 사실입니다. 물론 SKH나 SEC같은 곳은 단순업무 혹은 정보처리관련과 같은 여성의 엔지니어 직군이 존재합니다만 장비사같은 경우 물건을 나르고 메인터넌스하기엔 불리한 측면이 많아 채용의 필요성을 못느낀다보면 됩니다.