Q. 도쿄일렉트론 경력 채용 (헤드헌터)

답변 3

• 다

  다할수있습니다큐비앤맘

  코상무 ∙ 채택률 54%

  ---

  채택된 답변

  조금이라도 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다 ~~~~ 현재 상황이면 충분히 지원 가치가 있습니다. 2년이 안 된 경력도 CS 직무에서는 장비 경험이 명확하면 채용되는 경우 많습니다. 특히 레이저 설비 경험이면 반도체 장비와도 연관성이 있어 긍정적으로 평가됩니다. 일본어는 N3면 서류 단계에서는 가능하지만 실제 업무는 회화가 중요하기 때문에 기본적인 커뮤니케이션은 준비하셔야 합니다. 다만 필수 기준보다는 우대에 가까운 경우도 많습니다. PT면접은 진행되는 경우가 많고 보통 본인 경험 기반 문제 해결이나 장비 대응 사례 위주로 준비하는 것이 좋습니다. 정해진 주제보다는 실무 중심입니다. 사이트는 지원 시 선택할 수 있지만 최종 배치는 회사 상황에 따라 변경될 가능성이 있습니다. 따라서 특정 지역만 고집하기보다는 유연하게 접근하는 것이 합격 확률을 높입니다.

  ---
• c

  cw3268도쿄일렉트론코리아

  코이사 ∙ 채택률 94% ∙

  회사

  일치

  ---

  요즘 퇴사자가 많아서 2년미만도 경력지원 가능할수도 있어요

  ---
• 멘

  멘토 호날도KT

  코전무 ∙ 채택률 59%

  ---

  ● 채택 부탁드립니다 ● 1년대 후반에서 2년 미만 경력도 충분히 채용되는 경우 있습니다. 특히 장비 CS 경험이면 실무 적응력이 중요하게 평가됩니다. 일본어는 N2 이상이면 안정적이지만 N3라도 기본 회화와 업무 표현이 가능하면 커버되는 경우도 있습니다. PT면접은 본인 업무 경험 트러블슈팅 사례를 중심으로 준비하는 것이 가장 안전합니다. 사이트는 초기 배치와 다르게 조정되는 경우도 있어 절대 고정은 아닙니다.

  ---