직무 · 롯데케미칼 / 생산관리
Q. 롯데케미칼 첨단소재사업부 공정 관련 질문드립니다
첨단소재사업부와 기초소재가 나뉘어있는데, 첨단소재사업부는 폴리머의 원료끼리 반응시키거나 중합하는 공정은 담당하지 않고 첨가제를 넣는 부분부터 담당하나요? 예를들면 난연PP면 중합까지 기초소재에서 하고 난연특성을 위한 가공을 첨단소재가 하는 식인가요? 그리고 첨단소재사업부에서 중요한 공정이 있다면 무엇인지 궁금합니다
2026.05.17
답변 3
- 나나야냐롯데케미칼코사원 ∙ 채택률 100% ∙일치회사
채택된 답변
안녕하세요 아니요. 원료 투입부터 제품 제조까지 첨단소재에서 담당합니다. 기초소재는 기초소재에서 담당하는 제품군을 제조해요. 첨단소재에서 중요한 공정을 생각하기는 어려울 것 같습니다. 다양한 스페셜티 제품을 다루기 때문에 각 제품마다 주요 공정이 다를 것이기 때문입니다. 그래서 혹시 면접을 앞두고 계신 상황이시라면 첨단소재에서 중요한 공정이라기 보다는 공정설계나 아스펜과 같은 공정모사 프로그램, 유체역학, 열역학, 반응공학과 같은 전공 지식과 설비(열교환기, 반응기, 펌프, 컴프레서, 냉동기)와 설비에서 발생하는 트러블(cavitation, NPSH, 수격현상 등)을 잘 알아두시는 걸 추천 드립니다!
방산러LIG넥스원코차장 ∙ 채택률 95%안녕하세요. 말씀하신 방향이 맞는 경우가 많습니다. 기초소재는 원료 합성·중합 같은 upstream 공정 비중이 크고, 첨단소재사업부는 여기에 기능성을 추가하는 compounding·가공·첨가제 배합 쪽 역할이 많습니다. 예를 들어 난연PP도 베이스 수지는 기초소재에서 만들고, 첨단소재에서는 난연제·필러·첨가제 넣어서 고객 요구 물성 맞추는 경우가 많습니다. 그래서 첨단소재 쪽은 배합비 최적화, 압출·컴파운딩 조건, 품질 안정화, 고객사 대응이 핵심 역량으로 많이 언급됩니다. 생산관리도 단순 오퍼레이션보다 공정 안정화와 품질 편차 관리 중요도가 큰 편입니다. 응원합니다.
- PPRO액티브현대트랜시스코상무 ∙ 채택률 100%
질문을 정리하면 “구리/베이스 소재 사업과 고분자(예: 난연 PP) 소재 사업의 공정 차이와 핵심 공정이 무엇인지”로 이해됩니다. 구리나 금속 소재 사업은 보통 제련–정련–압연–가공처럼 원재료를 고순도로 정제하고 물성을 제어하는 공정이 중심입니다. 반면 베이스소재나 고분자 소재(예: 난연 PP)는 원료 폴리머를 배합(compounding)하고 첨가제(난연제, 강화섬유 등)를 혼합해 물성을 설계한 뒤, 펠릿화하거나 성형하는 공정이 핵심입니다. 즉 “큰 덩어리를 잘라 쓰는 방식”이 아니라, 원하는 성능을 위해 화학적 배합과 구조 설계로 소재 자체를 만드는 개념입니다. 미래 소재 사업부에서는 경량화, 고강도, 친환경, 재활용, 기능성(난연·전도·내열) 구현을 위한 소재 설계와 컴파운딩 공정이 가장 중요합니다.
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Q. 안녕하세요 롯데케미칼에 서류가 붙었습니다
자세한건 말씀 못 드리지만 특성상 화상면접을 보게 됐습니다. 인턴직인데 어떠한 질문들이 나올지 잘 예상이 안가고 대기업인만큼 영어능력을 깊게 볼까봐 걱정이 됩니다. 마음가짐은 당연히 다시 군대이등병으로 된것마냥 열심히 할것입니다만 이것을 어떤식으로 어필해야할지와 어떠한 점이 보여야 인사담당자한테 눈도장을 찍어서 꼭 합격할 수 있을지 궁금합니다. 근무환경이 힘들다고 걱정들하지만 저는 더 험한일들도 많이 해봤고 생산관리직이 어떠한 일을 하는 직무인지 알고있기에 크게 체력적으로는 걱정이 안 됩니다. 현직자분들이 보시기에 어떻게 하는게 면접에서 꼭 합격할 수 있는 전략이 될까요?
Q. 여자나이 31 교직원 도전
대기업 건설사에서 4년간 근무하고, 대학교 계약 교직원으로 1년간 근무하다가 이제는 대학교 정규직 또는 공기업 준비중입니다. 컴활2급, 토익825, 한국사2급, 한자2급,운전면허,(그리고 정처리필기합격, 소방기사필기합격) 뭔가 제대로 되고 잇지 않다는 생각이 드네요..중구남방..ㅠ 나이 땜에 서류에서 떨어지는 건 아닌지 괜한 생각만 듭니다 어떻게 준비를 해나가야할지 조언 부탁드릴게요!!
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