면접 · 모든 회사 / 모든 직무
안녕하세요, 이번에 PT 면접을 보게 된 대학생입니다. AI 연구개발 인턴에 지원하였는데, 30분 가량 프로젝트 2-3개를 가지고 발표하는 PT면접을 보게 되었습니다. 해당 직무가 학/석/박 모두 지원 가능하여서, 학사로서 어떤 부분을 어필해야할지 고민입니다. PT 면접에서 각 연구의 기술적인 부분과 제 노력 중에 어떤 부분을 강조하는게 좋을까요? 답변해주시면 감사하겠습니다!
2024.02.13
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중앙대 경영 졸업인 00년생 여자입니다. - 학점: 3.8X/4.5 - 자격증: 재경관리사 - 어학: 오픽 im2 - 대외활동 2회(봉사 1, 사회문제 1) - 단기 체험형 인턴(회계와 직접적 관련 없음), 연말정산 아르바이트 다른 일 때문에 좀 늦게 지원해서 하반기에 15개 정도 넣었고 모두 서류 탈락입니다. 외감법 대상이고 전체 직원 수가 20명 이상이면 회사 규모 상관 없이 넣었습니다.(대기업, 중견, 중소) 1. 중견 목표인데 자격증을 더 따야 할까요? 딴다면 fat나 tat 생각 중인데 이게 도움이 될까요? 2. 어떤 점이 부족할까요?(급하게 성적 취득만 한 거라 오픽은 IH 목표로 재응시 예정입니다.)
안녕하세요. 제 동생은 지방국립대 건축학과를 졸업했고 지역의 중소 건설사에서 2년간 일했습니다. 나이는 29살이고요. 이 친구가 최근 네이처이앤티(주)라는 기업의 인도 파견직에 지원해서 합격을 한 모양입니다. 근무지는 뭄바이 쪽입니다. 2년간 파견해서 일하고 돌아온다고 하네요. 솔직한 마음으로는 인도가 생소하고 안전한 나라라고 생각되지 않아, 걱정스러운 마음이 앞섭니다. 그런데 이 친구는 이게 경험을 쌓을 수 있는 좋은 기회이고, 건설업계에서 현재 직장보다 레벨업을 하려면 이런 해외 경험이 꼭 필요하다고 얘기하네요. 저는 에너지업계 종사자인지라, 긴가 민가 합니다. 제 생각에는 건축기사 등 인정받을 수 있는 자격증을 취득하는 것이 레벨업하는 데 더 좋은 방법이 아닐까 싶기도 한데요. 여기 계신 건설업계 선배님들의 고견을 좀 여쭙고 싶습니다. 정말 현실적인 관점에서 이 친구에게 도움이 될 길을 조언해주시면 감사드리겠습니다.
저는 현재 외국계 반도체 대기업에서 개발자로 근무하고 있습니다. 회사에서는 사내 직원들이 사용하는 웹, 앱 백오피스 시스템, 사내에서 사용하는 rag 기반 챗봇을 개발하고 있습니다. 강점으로 작용할 수 있을진 모르겠지만 미국 회사다보니 외국인들과 영어로 메일을 주고 받거나 회의를 하는 경우가 있어 영어도 어느정도 자신은 있습니다. 28살 남자이구 인서울 중위권에서 컴퓨터공학 전공했습니다. 학교 다니면서 개발 관련 연합동아리 같은 대외활동 3번 해봤고 it 교육봉사, 스타트업에서 앱 개발 인턴으로 4달 근무한 경력, 정처기, 토스 al 있습니다. 그런데 저는 제조업에 종사하다 보니 금융권에 대한 관심을 어필하기 위해 afpk 를 취득할 예정이고 빅분기, 추가로 토익 900 만들고 금융 관련 앱을 개발해서 배포해보려고 합니다. 이런 부분들을 보완한다면 금융권 it 직무에 중고 신입으로 지원 할 때, 제 스펙과 경력이 경쟁력이 있을지 궁금합니다.
중앙대 경영 졸업인 00년생 여자입니다. - 학점: 3.8X/4.5 - 자격증: 재경관리사 - 어학: 오픽 im2 - 대외활동 2회(봉사 1, 사회문제 1) - 단기 체험형 인턴(회계와 직접적 관련 없음), 연말정산 아르바이트 다른 일 때문에 좀 늦게 지원해서 하반기에 15개 정도 넣었고 모두 서류 탈락입니다. 외감법 대상이고 전체 직원 수가 20명 이상이면 회사 규모 상관 없이 넣었습니다.(대기업, 중견, 중소) 1. 중견 목표인데 자격증을 더 따야 할까요? 딴다면 fat나 tat 생각 중인데 이게 도움이 될까요? 2. 어떤 점이 부족할까요?(급하게 성적 취득만 한 거라 오픽은 IH 목표로 재응시 예정입니다.)
안녕하세요. 제 동생은 지방국립대 건축학과를 졸업했고 지역의 중소 건설사에서 2년간 일했습니다. 나이는 29살이고요. 이 친구가 최근 네이처이앤티(주)라는 기업의 인도 파견직에 지원해서 합격을 한 모양입니다. 근무지는 뭄바이 쪽입니다. 2년간 파견해서 일하고 돌아온다고 하네요. 솔직한 마음으로는 인도가 생소하고 안전한 나라라고 생각되지 않아, 걱정스러운 마음이 앞섭니다. 그런데 이 친구는 이게 경험을 쌓을 수 있는 좋은 기회이고, 건설업계에서 현재 직장보다 레벨업을 하려면 이런 해외 경험이 꼭 필요하다고 얘기하네요. 저는 에너지업계 종사자인지라, 긴가 민가 합니다. 제 생각에는 건축기사 등 인정받을 수 있는 자격증을 취득하는 것이 레벨업하는 데 더 좋은 방법이 아닐까 싶기도 한데요. 여기 계신 건설업계 선배님들의 고견을 좀 여쭙고 싶습니다. 정말 현실적인 관점에서 이 친구에게 도움이 될 길을 조언해주시면 감사드리겠습니다.
저는 현재 외국계 반도체 대기업에서 개발자로 근무하고 있습니다. 회사에서는 사내 직원들이 사용하는 웹, 앱 백오피스 시스템, 사내에서 사용하는 rag 기반 챗봇을 개발하고 있습니다. 강점으로 작용할 수 있을진 모르겠지만 미국 회사다보니 외국인들과 영어로 메일을 주고 받거나 회의를 하는 경우가 있어 영어도 어느정도 자신은 있습니다. 28살 남자이구 인서울 중위권에서 컴퓨터공학 전공했습니다. 학교 다니면서 개발 관련 연합동아리 같은 대외활동 3번 해봤고 it 교육봉사, 스타트업에서 앱 개발 인턴으로 4달 근무한 경력, 정처기, 토스 al 있습니다. 그런데 저는 제조업에 종사하다 보니 금융권에 대한 관심을 어필하기 위해 afpk 를 취득할 예정이고 빅분기, 추가로 토익 900 만들고 금융 관련 앱을 개발해서 배포해보려고 합니다. 이런 부분들을 보완한다면 금융권 it 직무에 중고 신입으로 지원 할 때, 제 스펙과 경력이 경쟁력이 있을지 궁금합니다.
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