면접 · 모든 회사 / 모든 직무
제가 공기업 자회사 2곳을 서류 및 인성검사 합격 후 면접만 남은 상황입니다.면접에 관해 궁금한점이 있어 질문 할려고 합니다. 저는 경력이 딱히 없어 신입으로 지원했습니다. 1.공기업 자회사 면접을 준비할려 하는데 보통 많이 하는 질문이 무엇인가요? 2.면접 준비는 어떻게 해야할까요? 3.면접 실력을 늘릴려면 준비를 잘해야할까요? 아니면 면접을 많이 해보면서 면접 경험을 쌓는게 중요할까요?
2025.03.11
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현재 대구 지거국 전자과에 재학중이며 졸업을 앞두고 있습니다.학점은 3.75/4.5 정도이며 대외활동은 작년 1년동안 하드웨어 연구실에서 학부연구생으로 활동 ,재작년 빅데이터 국비 교육 2개월 - 최우수상(매우 작은 중소 기관) ,나이는 1년 휴학으로 26살 입니다. 핑계지만 가장 치열하게 보내야할 4학년을 가정사와 다른 일들이 겹치며 번아웃이 왔고 무기력하게 올해를 보냈습니다. HW연구직과 생산기술/관리 및 품질/제조 쪽으로 무분별하게 지원은 했지만 HW개발 스타트업에서만 간간히 서류 합격하고있습니다.하지만 HW 연구도 조금 손 놓은지가 오래되어 코딩 테스트와 수행한 프로젝트를 복기하는데 어려움이 있습니다. 학부 시절에 다양한 분야 전공과목을 수강했지만 ex) 반도체 , 회설 , RF , 제어 , 디스플레이 사실 시험을 위한 공부만 하다보니 머리속에 남은게 없는 것 같습니다. 현 상황에서는 어떻게든 직무를 정해 중소기업이라도 지원하여 경험을 쌓는게 가장 좋은 방법일까요?
하이닉스 패키지 개발이 하기와 같이 job description이 나왔습니다. ∙ Package 제품 개발 - 설계, 공정, 장비를 최적화해 경쟁력 있는 패키지 제품을 개발하고, 안정적인 양산 기반을 마련합니다. ∙ 혁신·차별화 기술 개발 - 기존 한계를 뛰어넘는 혁신적 기술과 차별화된 솔루션을 통해 고부가가치를 창출합니다. ∙ 미래 기술 및 고객 대응 - 미래 기술을 탐색하고 새로운 패키지 플랫폼을 개발 및 Biz Enabling 활동과 고객 대응을 통해 제품 경쟁력을 강화합니다. 이번에는 상반기에는 소재 관련 말이 빠져 있는데요, 소재쪽으로는 이번엔 안뽑는다는 말일까요? 자기소개서1번을 소재개발로 작성을 해놔서..
서울 국숭세단 신소재 3학년 2학기 재학중인 학생입니다.학점도 높진않고 쌓아논 스펙이 하나도 없어 겨울방학때부터 뭐라도 해보고하 하는 마음에 일단 spta공정 실습 경험부터 쌓고자 하는데요. 계절학기를 수강할 예정이라 종강 후 사이기간에는 들을수 있는 교육이 구조형성실습만 있습니다. 구조형성실습은 포토.에치.클리닝.cvd.산화에 대한 실습공정이 이루어지는듯 합니다. 조금 여유있게 기다렸다 1월이나 2월에 열리는 교육에 참가하는게 맞을까요? 사실 공정실습은 언제든 할수 있을거같기도한데 뭐라도 빨리 해야할거같아서 조급한거같긴합니다. spta공정 실습해보신분들이 있다면 간단한 후기나 어떤교육이 좋을지도 추찬해주시면 감사하겠습니다.. 공정실습 같은걍우도 여러 기관에서 진행되는데 기관마다 차이가 있을지... 좀 더 좋은기관에서 하기위해 기다려보는게 나은지 궁금합니다.
현재 대구 지거국 전자과에 재학중이며 졸업을 앞두고 있습니다.학점은 3.75/4.5 정도이며 대외활동은 작년 1년동안 하드웨어 연구실에서 학부연구생으로 활동 ,재작년 빅데이터 국비 교육 2개월 - 최우수상(매우 작은 중소 기관) ,나이는 1년 휴학으로 26살 입니다. 핑계지만 가장 치열하게 보내야할 4학년을 가정사와 다른 일들이 겹치며 번아웃이 왔고 무기력하게 올해를 보냈습니다. HW연구직과 생산기술/관리 및 품질/제조 쪽으로 무분별하게 지원은 했지만 HW개발 스타트업에서만 간간히 서류 합격하고있습니다.하지만 HW 연구도 조금 손 놓은지가 오래되어 코딩 테스트와 수행한 프로젝트를 복기하는데 어려움이 있습니다. 학부 시절에 다양한 분야 전공과목을 수강했지만 ex) 반도체 , 회설 , RF , 제어 , 디스플레이 사실 시험을 위한 공부만 하다보니 머리속에 남은게 없는 것 같습니다. 현 상황에서는 어떻게든 직무를 정해 중소기업이라도 지원하여 경험을 쌓는게 가장 좋은 방법일까요?
하이닉스 패키지 개발이 하기와 같이 job description이 나왔습니다. ∙ Package 제품 개발 - 설계, 공정, 장비를 최적화해 경쟁력 있는 패키지 제품을 개발하고, 안정적인 양산 기반을 마련합니다. ∙ 혁신·차별화 기술 개발 - 기존 한계를 뛰어넘는 혁신적 기술과 차별화된 솔루션을 통해 고부가가치를 창출합니다. ∙ 미래 기술 및 고객 대응 - 미래 기술을 탐색하고 새로운 패키지 플랫폼을 개발 및 Biz Enabling 활동과 고객 대응을 통해 제품 경쟁력을 강화합니다. 이번에는 상반기에는 소재 관련 말이 빠져 있는데요, 소재쪽으로는 이번엔 안뽑는다는 말일까요? 자기소개서1번을 소재개발로 작성을 해놔서..
서울 국숭세단 신소재 3학년 2학기 재학중인 학생입니다.학점도 높진않고 쌓아논 스펙이 하나도 없어 겨울방학때부터 뭐라도 해보고하 하는 마음에 일단 spta공정 실습 경험부터 쌓고자 하는데요. 계절학기를 수강할 예정이라 종강 후 사이기간에는 들을수 있는 교육이 구조형성실습만 있습니다. 구조형성실습은 포토.에치.클리닝.cvd.산화에 대한 실습공정이 이루어지는듯 합니다. 조금 여유있게 기다렸다 1월이나 2월에 열리는 교육에 참가하는게 맞을까요? 사실 공정실습은 언제든 할수 있을거같기도한데 뭐라도 빨리 해야할거같아서 조급한거같긴합니다. spta공정 실습해보신분들이 있다면 간단한 후기나 어떤교육이 좋을지도 추찬해주시면 감사하겠습니다.. 공정실습 같은걍우도 여러 기관에서 진행되는데 기관마다 차이가 있을지... 좀 더 좋은기관에서 하기위해 기다려보는게 나은지 궁금합니다.
답변 6
1. 자회사라해서 특별히 다른 질문이나 특이할 만한 질문들이 들어오지는 않습니다. 똑같다고 보시면 됩니다. 2.대졸 신입에게 면접에서 결코 직무와 연관된 깊이 있는 지식이나 전문성, 경험을 요구하지는 않습니다. 전공도 마찬가지구요. 따라서 면접 질문 자체가 인성위주로 흘러갈수밖에 없고 주된 질문내용은 개인의 인생관, 가치관, 직업관, 조직융화력등이 그것입니다. 나머지 본인전공에 대한 대표이론 위주의 복기 및 직무와 산업에 대한 기본적인 이해도정도로 준비하시면 충분합니다. 3. 면접도 결국 습관이라 최대한 비슷한 환경에 자주 노출되봐야 익숙해지며 두려움을 떨쳐버리실수 있습니다. 모의면접스터디를 적극 활용하시기 바랍니다.
공기업 자회사 면접을 준비할 때는 행동면접 형식의 질문이 많이 나올 수 있습니다. 예를 들어, "팀워크를 통해 문제를 해결한 경험", "어려운 상황에서의 대처 방법" 등이 있습니다. 면접 준비는 직무 분석과 본인의 경험을 바탕으로 구체적인 사례를 준비하는 것이 중요합니다. 이를 위해 STAR 방법론을 사용하여 질문에 대한 답변을 구조적으로 구성하는 것이 좋습니다. 면접 실력을 늘리기 위해서는 준비와 경험 모두 중요합니다. 준비를 통해 본인의 강점을 명확히 어필할 수 있으며, 면접 경험을 쌓으면서 실제 상황에서의 대처 능력을 향상시킬 수 있습니다. 따라서, 두 가지를 병행하는 것이 가장 효과적입니다.
