Q. 국비 vs 중소취업
안녕하세요 지방대 전기공학 4년제를 재학중인 25살 졸업반 학생입니다. 올해 서류를 넣었는데 단 한개도 안뚫려서.. 만일 이번 하반기에 취업이 안되면 내년에 6개월 국비를 들을지 지금이라도 아무 중소에나 들어가서 일을 시작할지 고민입니다.
제가 관심있는 직무는 전기설비 직무입니다.
6개월 PLC+HMI 오프라인 국비교육 vs 전기설비 중소기업 취업 고민됩니다.
안녕하세요 지방대 전기공학 4년제를 재학중인 25살 졸업반 학생입니다. 올해 서류를 넣었는데 단 한개도 안뚫려서.. 만일 이번 하반기에 취업이 안되면 내년에 6개월 국비를 들을지 지금이라도 아무 중소에나 들어가서 일을 시작할지 고민입니다.
제가 관심있는 직무는 전기설비 직무입니다.
6개월 PLC+HMI 오프라인 국비교육 vs 전기설비 중소기업 취업 고민됩니다.
첫 번째, 국비 교육을 통해 PLC와 HMI에 대한 전문 지식을 습득하는 것은 기술적인 역량을 강화하는 데 도움이 될 수 있습니다. 교육 과정이 끝난 후에는 더 나은 조건의 직무에 지원할 수 있는 기회가 늘어날 수 있습니다. 또한, 국비 교육을 통해 네트워킹 기회를 얻고, 실무 경험을 쌓을 수 있는 기회도 있을 것입니다.
두 번째, 중소기업에 취업하는 경우, 실무 경험을 즉시 쌓을 수 있는 장점이 있습니다. 전기설비 관련 직무에서의 경험은 이력서에 긍정적인 영향을 미치며, 현장에서의 문제 해결 능력을 키울 수 있습니다. 또한, 중소기업에서의 경험은 향후 더 큰 기업으로의 이직에도 도움이 될 수 있습니다.
결국, 개인의 상황과 목표에 따라 선택이 달라질 수 있습니다. 국비 교육을 통해 전문성을 높이는 것이 중요하다면 교육을 선택할 수 있고, 실무 경험을 우선시한다면 중소기업 취업이 더 나은 선택이 될 수 있습니다. 각 선택의 장단점을 충분히 고려하여 결정하시기 바랍니다.
2024.11.09