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안녕하세요 입사 지원 작성 시 논문요약서를 제출하라고 할 때 논문요약서는 어떤 형식으로 제출하면 될 지 여쭤보고 싶습니다. 예를들어, 표지와 초록만 구성하여 제출하면 되는 것인지 따로 ppt를 제작하여 제출하면 되는 것인지 궁금합니다 !
2025.09.15
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중견기업 정도 되는데 잡코리아에서는 9월20일까지 마감이여서 그전에 제출을 했는데 아직까지도 서류검토중이라고 뜨고 미열람 상태입니다. 그러던중 사람인에서 똑같은 이 기업이 똑같은 모집공고글이 올라온거에요.. 10월 초에 올라왔습니다. 그래서 이게 뭔지,,, 뽑을 인재가 없었던건가요? 잡코리아 모집 당시 지원자수가 200명이상이였는데.. 흠 왜 이런건지 알 수 있을까요 ㅠㅠ
현재 구조해석 업무 중인 3년차 사원입니다. 내년에 대리 진급 제의를 받았는데 사실 너무 힘들어서 이직을 하고 싶습니다. 구조해석 업무 중인데 제가 학사 졸업이라 중고신입이나 경력직으로 경쟁력을 붙혀 이직 노려보고 있는데, 대리를 달고 찾아나가야할지 그냥 바로 이직을 할 곳을 찾아나가야할지 고민이에요. 전회사의 직급이나 연봉을 많이 본다고해서 어찌해야할지.. 멘토님들 알려주십시오..!
현재 IT 직무 면접을 앞두고 있습니다. 예전에 학교 연계 SAP 교육을 듣고, 의무로 SAP 자격증 취득하여 교육을 수료하였습니다. 기업 이력서 제출 시 자격증란과 교육 이수란이 따로 구분되어있었습니다. 그래서 SAP 자격증은 자격증란에는 적지 않고 교육 이수란에서 해당 교육을 이수하고 자격증을 취득했었다라는 내용으로 언급하였습니다. 찾아보니 원래는 유효기간이 5년이었는데 갑자기 정책이 바뀌어서 1년으로 줄어들고 올해 초에 만료되었더라구요 ㅠ 혹시 몰라서 SAP에서 발급하는 온라인 증명 뱃지를 다른 자격증 증명서들과 함께 제출하긴 했습니다. 취득일자와 만료일자가 모두 나와있습니다. 교육 이수 시 꼭 취득해야했던 자격증이라 언급한건데 혹시 문제가 될 수 있을까요..? 아니면 인사팀에 미리 문의를 드려야할지 잘 모르겠습니다..
중견기업 정도 되는데 잡코리아에서는 9월20일까지 마감이여서 그전에 제출을 했는데 아직까지도 서류검토중이라고 뜨고 미열람 상태입니다. 그러던중 사람인에서 똑같은 이 기업이 똑같은 모집공고글이 올라온거에요.. 10월 초에 올라왔습니다. 그래서 이게 뭔지,,, 뽑을 인재가 없었던건가요? 잡코리아 모집 당시 지원자수가 200명이상이였는데.. 흠 왜 이런건지 알 수 있을까요 ㅠㅠ
현재 구조해석 업무 중인 3년차 사원입니다. 내년에 대리 진급 제의를 받았는데 사실 너무 힘들어서 이직을 하고 싶습니다. 구조해석 업무 중인데 제가 학사 졸업이라 중고신입이나 경력직으로 경쟁력을 붙혀 이직 노려보고 있는데, 대리를 달고 찾아나가야할지 그냥 바로 이직을 할 곳을 찾아나가야할지 고민이에요. 전회사의 직급이나 연봉을 많이 본다고해서 어찌해야할지.. 멘토님들 알려주십시오..!
현재 IT 직무 면접을 앞두고 있습니다. 예전에 학교 연계 SAP 교육을 듣고, 의무로 SAP 자격증 취득하여 교육을 수료하였습니다. 기업 이력서 제출 시 자격증란과 교육 이수란이 따로 구분되어있었습니다. 그래서 SAP 자격증은 자격증란에는 적지 않고 교육 이수란에서 해당 교육을 이수하고 자격증을 취득했었다라는 내용으로 언급하였습니다. 찾아보니 원래는 유효기간이 5년이었는데 갑자기 정책이 바뀌어서 1년으로 줄어들고 올해 초에 만료되었더라구요 ㅠ 혹시 몰라서 SAP에서 발급하는 온라인 증명 뱃지를 다른 자격증 증명서들과 함께 제출하긴 했습니다. 취득일자와 만료일자가 모두 나와있습니다. 교육 이수 시 꼭 취득해야했던 자격증이라 언급한건데 혹시 문제가 될 수 있을까요..? 아니면 인사팀에 미리 문의를 드려야할지 잘 모르겠습니다..
답변 1
멘티님, 논문요약서 제출 시 별도 안내가 없는 한 표지와 초록만 구성하여 한글 또는 워드 파일로 1~2페이지 분량으로 제출하는 게 일반적이며, 대부분 입사 지원 단계에서는 별도의 PPT 제작까지 요구하지 않습니다. 표지는 논문 제목, 소속, 이름, 제출일 등 기본 정보로 간단히 구성하고, 본문은 초록(abstract) 중심으로 연구 목적, 방법, 주요 결과·의의 순으로 객관적으로 요약하면 됩니다. 실적이나 결론이 미진할 경우에도 이 과정을 간략히 개조식으로 서술하면 무방합니다. 만약 회사가 자유 양식 또는 PPT를 추가로 요구한다면 별도로 그 안내를 꼭 확인해야 합니다. 결론적으로 표지+초록 조합의 한글 문서가 표준이며, 별도 PPT 요구가 있다면 그때 별도 작성하면 됩니다. 채택부탁드리며 파이팅입니다!
