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안녕하세요. 학사2학년 재학 중인 기계과 학생입니다. 직무는 R&D 로 정했고 기업은 국방과학연구소로 잡고있습니다. 현재 동력실에서 학부연구생 및 자작자동차 대회 팀원으로 활동하고있습니다. 학점은 3.93정도입니다 1. 자작자동차 대회 입상을 못하더라도 장점이 되는 부분이있을까요? 2. 팀원이라 팀장에비해 설계및 부품에 대해 자세히 알지 못 하고 크게크게만 인지하고 있는데 그런 부분도 걱정입니다 자소서에 풀어내기에 어떤 식으로 준비하면 될지 여쭙고 싶습니다.
2025.08.21
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답변 8
1. 네 입상을 하지 않더라도 거기서 얻은 지식, 경험을 어필할 수 있습니다. 활동을 하면서 어떤 경험을 했고, 무엇을 배웠으며, 어떤 감정을 느꼈는지 등등을 세세하게 기록해두시면 나중에 취업 준비에 큰 도움이 될 겁니다. 2. 무언가를 위해 꾸준히 노력한 경험, 목표 달성 경험으로 녹여내시면 될 것 같습니다. 누구나 처음부터 잘하지 못합니다. 어떻게 극복했고 그 결과가 어땠는지가 중요합니다. 지금 활동하고 계신 위치에서 꾸준히 노력하시고, 그 결과를 수치로 나타낼 수 있도록 준비하시면 될 것 같습니다.
1. 네 입상을 하지 않더라도 거기서 얻은 지식, 경험을 어필할 수 있습니다. 활동을 하면서 어떤 경험을 했고, 무엇을 배웠으며, 어떤 감정을 느꼈는지 등등을 세세하게 기록해두시면 나중에 취업 준비에 큰 도움이 될 겁니다. 2. 무언가를 위해 꾸준히 노력한 경험, 목표 달성 경험으로 녹여내시면 될 것 같습니다. 누구나 처음부터 잘하지 못합니다. 어떻게 극복했고 그 결과가 어땠는지가 중요합니다. 지금 활동하고 계신 위치에서 꾸준히 노력하시고, 그 결과를 수치로 나타낼 수 있도록 준비하시면 될 것 같습니다.
안녕하세요 멘티님 우선 입상을 하지 못하더라도 결과물이 있고 해오는 과정에서 자작자동차와 관련된 지식을 충분히 쌓으셨기 때문에 해당 내용을 어필하시면 됩니다. 추가적으로 팀장 이 아니더라도 해당 프로젝트에 멘티님께서 기여한 바가 있다면 해당 기여한 바를 역량으로 이끌어내시면 됩니다. 활동을 하시면서 몰랐던 부분에 대해서는 지원서를 작성하면서 해당 내용에 대해서 조금 더 정리를 하면 되기 때문에 그 부분에 대해서는 너무 걱정하지 않으셔도 될 것 같습니다. 멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~
안녕하세요 멘티님. 벌써부터 미래에 대해 확신을 갖고 준비하고 있다는 모습이 멋있다고 생각합니다. 원하시는 결과 이루시기를 기원합니다. 1. 입상 여부보다는 지원자님이 얼마나 노력했고, 어려웠던점이 뭐였고, 극복 방법과 갈등을 해결 방법에 대해 집중해보시길 바랍니다. 또한 입상을 못했더라도 무엇이 부족했었는지 분석하고 개선점을 도출한다면 R&D 직무에 필요한 사고방식이 될 것입니다. 2. 팀원이라도 멘티님 본인이 맡은 부분에 대해 구체적인 경험과 배운점을 어필하면 됩니다. 중요한 것은 "본인이 기여한 부분"입니다. 작은 역할이라도 구체적으로 기술하고, 팀 전체 목표를 위해 본인의 역할이 어떻게 쓰였는지 이해하고 계시면 된다고 생각합니다. 이와 관련하여 느낀점 / 배운점을 통해 해당 회사에 어떤 식으로 기여하겠다고 녹여내시면 될 것입니다.
멘티님, 자작자동차 대회는 입상이 없어도 목표 수립, 실험과정, 팀 협업, 도전정신 등에서 R&D 직무에 적합한 장점이 있습니다 팀장이 아니더라도 팀원으로 실제 부품 설계, 문제 해결 과정, 대회 목표 달성에 기여한 경험을 구체적으로 예시로 작성하면 충분히 강점을 부각시킬 수 있습니다 자소서에는 결과보다는 문제 분석, 아이디어 제시, 협업을 통한 추진력 등 역할과 성장 중심으로 풀어내는 것이 중요합니다 동료들과 협업하여 얻은 교훈, 실수 극복 경험, 기술적으로 배우고 느낀 점을 자신만의 언어로 담아내세요 자신의 역할이 한정적이더라도 지원 직무와 연관될 수 있는 경험 위주로 논리적으로 정리하면 경쟁력 있습니다. 채택부탁드리며 파이팅입니다!
지금까지 2번의 공모전에 참가했지만 모두 다 수상에 실패해서 참가만한 상태입니다. 하지만 이 경험들을 자소서에 적어도 괜찮은지(배운점 과정중에 있어서의 갈등해결 등등 이력서엔 따로로 쓰지 않았습니다) 궁금합니다. 그리고 최종합격사에 관련서류를 내라고 할때 자소서에 적은 공모전 제출서류도 보통 내라고 하나요?? 그당시 팀장이던 분께서 제출하셨고 카톡연락처도 없는 상태가 확인할수가 없습니다...
안녕하세요. 작년 8월 부산국립대학교 행정학과를 졸업한 27세 취업준비생입니다. (화학관련학과→행정학과 전과, 2년 휴학), 학점 3.44/4.5 컴활1급, 한국사2급, GTQ2급, 토익스피킹 IH 교내외 근로장학생 활동 다수, 25년 3월~8월: 부산시에서 진행하는 인턴 경험 3개월 총 2번 현재 인사, 총무, 경영지원 쪽으로 생각하고 계속 지원하고 있는데, 서류 합격률이 그렇게 높지가 않아서 자격증을 취득해보려고 하는데 일단 우선순위로 전산회계1급, 전산세무2급, erp인사2급, hr, 재경관리사 생각 중입니다. 제가 생각한 우선순위가 맞을지 궁금합니다! 다 따는게 목표이지만 차근차근 붙어서 서류 합격률 높이는게 목표입니다. 그리고 토스IH가 있으나 토익 성적은 없어서 혹시 토익 성적도 따로 따면 좋은지 궁금합니다. 꼭 토익 성적은 필수인지 궁급합니다...!
직무를 선택할 때 ‘좋아하는 것’, ‘잘할 수 있는 것’, ‘그동안 해왔던 것’이 다 다를 때가 많잖아요. 저도 지금 그런 상황이라, 이 세 가지 중 어떤 요소를 더 중요하게 봐야 하는지가 헷갈리고 궁금합니다.
지금까지 2번의 공모전에 참가했지만 모두 다 수상에 실패해서 참가만한 상태입니다. 하지만 이 경험들을 자소서에 적어도 괜찮은지(배운점 과정중에 있어서의 갈등해결 등등 이력서엔 따로로 쓰지 않았습니다) 궁금합니다. 그리고 최종합격사에 관련서류를 내라고 할때 자소서에 적은 공모전 제출서류도 보통 내라고 하나요?? 그당시 팀장이던 분께서 제출하셨고 카톡연락처도 없는 상태가 확인할수가 없습니다...
안녕하세요. 작년 8월 부산국립대학교 행정학과를 졸업한 27세 취업준비생입니다. (화학관련학과→행정학과 전과, 2년 휴학), 학점 3.44/4.5 컴활1급, 한국사2급, GTQ2급, 토익스피킹 IH 교내외 근로장학생 활동 다수, 25년 3월~8월: 부산시에서 진행하는 인턴 경험 3개월 총 2번 현재 인사, 총무, 경영지원 쪽으로 생각하고 계속 지원하고 있는데, 서류 합격률이 그렇게 높지가 않아서 자격증을 취득해보려고 하는데 일단 우선순위로 전산회계1급, 전산세무2급, erp인사2급, hr, 재경관리사 생각 중입니다. 제가 생각한 우선순위가 맞을지 궁금합니다! 다 따는게 목표이지만 차근차근 붙어서 서류 합격률 높이는게 목표입니다. 그리고 토스IH가 있으나 토익 성적은 없어서 혹시 토익 성적도 따로 따면 좋은지 궁금합니다. 꼭 토익 성적은 필수인지 궁급합니다...!
직무를 선택할 때 ‘좋아하는 것’, ‘잘할 수 있는 것’, ‘그동안 해왔던 것’이 다 다를 때가 많잖아요. 저도 지금 그런 상황이라, 이 세 가지 중 어떤 요소를 더 중요하게 봐야 하는지가 헷갈리고 궁금합니다.
