직무 · 모든 회사 / 모든 직무
Q. 대외활동 시에 직무와 기업 중에서 어디에 더 중점을 두는게 좋을까요? ㅠㅠ
제가 가고싶은 직무는 식품연구개발입니다. 과제 프로젝트 비슷한 대외활동인데 중견기업의 연구개발과 대기업의 생산쪽 과제 중에 신청할 수 있어서요 ㅠㅠ 식품 산업에 대한 전반적 이해에 의의를 두고 후자를 신청할지, 연구개발 직무에 중점을 두고 전자를 신청할 지 고민이 많습니다.... 제가 대학원 생각이 없어서 연구개발 직무를 가려면 학사로 개발 직무를 지원하게 될것같아 나중에 해당 회사에 지원했을 때 혹시 안좋게 보실지도 궁금합니다.....
2026.11.02
답변 4
- 멘멘토 호날도KT코전무 ∙ 채택률 56%
● 채택 부탁드립니다 ●식품연구개발 직무가 목표라면 기업 규모보다 직무 연관성을 우선하는 것을 추천드립니다. 현재 선택지에서는 중견기업의 연구개발 프로젝트가 더 적합해 보입니다.식품연구개발은 원료 특성 분석, 배합 설계, 시제품 제작, 관능평가, 품질 및 저장 안정성 검증 등의 경험이 중요합니다. 이러한 과정을 직접 경험한다면 향후 자기소개서와 면접에서 활용하기 좋습니다.대기업 생산 프로젝트도 식품 제조공정과 품질관리 이해에 도움이 되지만 연구개발 직무와의 직접적인 연관성은 상대적으로 낮을 수 있습니다.학사 출신도 식품 제품개발 직무에 지원할 수 있으나 기업에 따라 석사 이상을 선호하거나 요구하는 경우가 있습니다.또한 중견기업 대외활동에 참여했다고 해서 향후 대기업 지원 시 불리하게 평가되는 것은 아닙니다.기업 이름보다 프로젝트에서 본인이 수행한 역할과 결과물을 구체적으로 남기는 데 집중하시길 바랍니다.
- 다다할수있습니다큐비앤맘코상무 ∙ 채택률 51%
주식 투자 경험은 한 줄 정도 언급하는 것은 괜찮지만 수익률 300퍼센트 자체를 강조하는 것은 추천하지 않습니다. 면접관 입장에서는 투자 성과보다 왜 해당 기업의 기술력과 사업 경쟁력을 높게 평가했는지가 더 중요하기 때문입니다. 3년 전부터 회사의 특정 기술과 시장 성장성을 관심 있게 지켜봤고 그 과정에서 사업과 제품을 꾸준히 공부해왔다는 정도로 활용하세요. 이후 본인의 전공 경험과 지원 직무가 어떻게 연결되는지 바로 이어가는 것이 좋습니다. 주식 투자를 지원동기의 핵심 근거로 삼기보다 회사에 대한 오랜 관심을 보여주는 보조 소재로 사용하면 충분히 긍정적으로 활용할 수 있습니다. ★도움이 되셨다면 채택 한번 부탁드립니다.★
채택스포스코코부사장 ∙ 채택률 68%안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. 지금 상황이라면 저는 직무 쪽에 조금 더 무게를 두는 편이 좋다고 보겠습니다. 식품연구개발을 목표로 하신다면 대외활동도 결국 지원서에서 직무 적합성을 보여주는 재료가 되어야 하거든요. 중견기업 연구개발 과제가 본인의 관심 직무와 더 직접적으로 맞닿아 있다면 그 경험이 훨씬 힘이 있습니다. 다만 대기업 생산쪽 과제도 식품 산업을 넓게 이해하는 데는 분명 도움이 되니 완전히 배제할 필요는 없고요. 본인이 나중에 어떤 포지션으로 지원할지 기준을 먼저 세워보시구요. 연구개발 쪽 스토리를 가져가려면 전자를 택하는 편이 더 자연스럽습니다. 대학원 계획이 없다고 해서 학사로 연구개발 지원하는 것이 불리하다고 단정할 필요는 없습니다. 현업에서도 학사 출신으로 개발 업무를 시작하는 경우가 있고 회사는 결국 전공 이해도와 과제 경험을 같이 봅니다. 다만 연구개발 직무는 이론만 있는 사람보다 손으로 해본 경험과 문제를 끝까지 정리해본 경험을 높게 보니 대외활동에서 그 부분을 만들어 두시면 좋습니다. 반대로 생산 과제만 하셨다고 해서 연구개발 지원이 막히는 것은 아니지만 직무 연결성 설명이 조금 더 필요해질 수는 있습니다. 그래서 제 판단으로는 식품연구개발을 끝까지 염두에 두신다면 연구개발 성격의 활동을 우선하고 생산 과제는 산업 이해를 보완하는 선택으로 보시는 게 맞습니다. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.
합격 메이트삼성전자코부사장 ∙ 채택률 78%멘티님. 안녕하세요. 식품연구개발 직무를 희망하신다면 기업의 규모나 네임밸류보다는 직무 적합성을 직접 증명할 수 있는 중견기업의 연구개발 과제를 선택하시는 것을 권장합니다. 신제품 개발이나 실험 프로세스를 직접 다뤄본 경험은 학사 출신 연구개발 직무 지원 시 부족한 전문성을 채워주는 가장 강력한 무기가 되기 때문입니다. 다른 기업 지원 시 과거 대외활동의 기업 규모로 인해 불이익을 받지는 않으므로 걱정하지 않으셔도 괜찮습니다. 오히려 연구개발 직무에서 요구하는 문제 해결 능력과 실험 역량을 얼마나 깊이 있게 고민했는지가 서류와 면접 당락을 결정합니다. 본인이 주도적으로 참여하여 성과를 낸 연구개발 경험을 충실히 쌓아 목표하시는 진로에 한 걸음 더 다가서시기를 응원합니다. 응원하겠습니다.
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