Q. 면접 질문 고민

답변 4

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  멘토486신세계

  코이사 ∙ 채택률 53%

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  네 참고해주시고 일단 교육 커리큘럼에 대한 구성 이해, 진행 방식, 스케줄 관리 등이 필요할 꺼고 매니저로써 조율하는 업무를 잘하는가도 체크할듯 합니다

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• 핫

  핫뜨거뜨꺼에릭슨엘지엔터프라이즈

  코부장 ∙ 채택률 60%

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  현재 교육기획 담당하고 있습니다. 강사 및 교육생 커뮤니케이션 경험에 대해 많이 질의하게 됩니다. 또한 해당 회사에서 제공하는 교육에 대한 사전지식이 있는 지 등에 집중하시면 됩니다.

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• 신

  신뢰의마부두산에너빌리티

  코사장 ∙ 채택률 91%

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  안녕하세요 멘티님, 교육생 선발 절차를 운영하고, 트랙의 수강생의 학습을 관리하고, 교육 인프라를 구축합니다. 또한 교육 목적에 맞는 강사를 소싱하고, 강사 데이터 베이스를 관리합니다. 그런 인사나 관리 경험이 있는지가 중점 항목입니다.

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• 

  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  네 HRD 에 인사/교육파트가 같이 있어서 참고하시면 좋을 것 같습니다. 다만 학사신입의 경우 직무관련 전문성은 전공관련된 부분에 대한 질문이 주를 이루며, 인턴 등의 경험이 있다면 이에 대해서 질문을 주로 한다고 보시면 됩니다.

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