커리어 · 모든 회사 / 모든 직무
보통 영업관리와 기획을 따로 채용하지는 않고 영업부문을 뽑아 관리vs기획으로 나누는 걸로 아는데요. 그에 비해 제가 알기로는(잘못 알고 있을수도 있습니다) 지점으로 가서 설계사 대인 업무를 주로 하는 영업관리와 본사에서 데이터 기반 영업전략을 작성하는 영업기획이 커리어패스가 꽤 달라지는 것 같습니다. 거두절미하고, 제가 궁금한 건 보험사에서 채용 시 영업관리와 영업기획의 인원입니다. 아무래도 영업관리가 많이 뽑을 것 같긴 한데 인원 비중이 어느정도 될까요? 그리고 영업기획 직무를 소수만 뽑는다면, 들어가기 위해 어떠한 경쟁력이 필요할까요?
2026.03.18
현재 adsp 보유 sqld 준비 중입니다 중견~대기업의 경우 컴활 1급이 아닌 2급을 보유해도 크게 상관이 없을까요? 2급 만으로도 충분할까요?
hr팀장님이 면접 보느라 고생했다고 구구절절 얘기하다가 혹시나 안되더라도 실망하지말라는 뉘앙스로 돌려서 얘기했어요 안좋은건가요..? 면접 전반적으로는 포커페이스이시라 반응을 알 수 없었습니다ㅠ
안녕하세요 산업공학과 지방대 3학년 학생입니다. 작년에 편입 준비를 하다가 실패 후 다시 학교에서 재학 중입니다. 편입 실패 후, 늦게나마 진로에 대해서 고민하기 시작했습니다. 학점은 3.79/4.5 이고, 토익 790점 , 동아리 임원진 활동 경험이 있습니다. 3학년 2학기부터 복수전공하는게 늦진 않을지, 복수전공을 한다면 어떤 활동들로 채워야할까요? 현재 제약/바이오에 관심이 있고, 저희 학교에는 생명공학 대신 생물공학과가 있어서 생물공학과 또는 화학공학과를 고민중입니다. 또한 현재 관심 있는 분야에서 구체적으로 직무를 정하기까지의 방향을 어떻게 설정해야할지 답변 주시면 감사하겠습니다. 막연하게 고민만 해서 시간을 보내기보다 어떤 활동이든 실행하고 싶습니다. 이곳에 현직자 및 산업분야에 관련한 분들이 많이 계신다고 들어서 작은 조언이라도 답변 주시면 감사하겠습니다!!! 여기에 현직자분들이나 산업분야에 잘 아시는 분들이 계시다고 해서 질문 드립니다
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