Q. 사기업 (전략기획/상품) 직무 -> 대형로펌 스탭직

답변 3

• 다

  다할수있습니다큐비앤맘

  코상무 ∙ 채택률 54%

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  조금이라도 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다 ~~~~ 향후에도 전략기획이나 상품기획 커리어를 이어가고 싶다면 김앤장이라는 조직의 이름만 보고 이동하는 것은 신중하셔야 합니다. 스탭직은 배치 조직에 따라 업무가 크게 달라지고 현재의 전략기획과 상품 경험이 단절될 가능성도 있습니다. 반대로 로펌에서 장기적으로 커리어를 만들고 싶고 제안받은 업무가 단순 행정보조가 아니라 프로젝트 운영이나 리서치, 데이터 분석 등 전문성을 축적할 수 있는 역할이라면 충분히 검토할 수 있습니다. 우선 면접은 받아보시는 것을 추천드립니다. 면접에서 구체적인 담당업무와 승진체계, 향후 이동 가능한 직무를 확인하세요. 이직 여부는 회사 간판보다 3년 뒤 어떤 경력으로 인정받을 수 있는 업무인지에 기준을 두는 것이 좋습니다.

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• 멘

  멘토 호날도KT

  코전무 ∙ 채택률 59%

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  ● 채택 부탁드립니다 ● 커리어가 제한된다기보다 커리어의 방향이 크게 달라질 가능성을 먼저 보셔야 합니다. 현재 전략기획과 상품 업무는 시장분석, 사업전략, 상품개발 등으로 경력을 확장하기 좋지만 로펌 스탭은 배치되는 팀에 따라 리서치, 문서관리, 사건 및 일정 지원 등 전문서비스 지원 역량이 중심이 될 수 있습니다. 따라서 김앤장이라는 회사명만 보고 결정하기보다 제안받은 스탭의 구체적인 업무를 확인하는 것이 중요합니다. 향후 다시 일반기업 전략기획이나 상품 직무로 돌아가고 싶다면 기존 경력과 연결성이 낮은 업무일수록 이직 시 설명이 어려워질 수 있습니다. 면접에서는 실제 담당업무, 전문성을 쌓을 수 있는 영역, 장기적인 직무 이동 가능성을 꼭 확인해보세요. 현재 직무보다 연봉이 높다는 이유만으로 이동하기보다는 3년 뒤 어떤 직무의 경력자로 남게 되는지를 기준으로 비교하는 것이 좋습니다.

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• 

  합격 메이트삼성전자

  코부사장 ∙ 채택률 77% ∙

  학교

  일치

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  멘티님. 안녕하세요. ​로펌 스태프 직무는 변호사의 업무를 보조하는 전문적인 후방 지원 역할이 중심이므로 일반 사기업의 전략기획 및 상품 기획 직무에 비해 커리어 확장성이나 주도적인 비즈니스 성장 기회는 제한될 수 있습니다. 2년 차 경력에서 개인의 커리어 성장을 최우선 가치로 두신다면 단기적인 연봉 상승에 비해 향후 타 기업으로의 이직이나 커리어 스펙트럼 확장에서 아쉬움이 남을 가능성이 높습니다. ​기획 직무로서 프로젝트를 주도하고 성과를 증명하며 전문성을 쌓아가길 원하신다면 현재 사기업에서 커리어를 더 탄탄히 다지시는 쪽을 추천합니다. 반면 안정적인 근무 환경과 높은 처우를 선호하신다면 훌륭한 선택지가 될 수 있으니 본인이 지향하는 직업적 가치관을 기준으로 신중하게 결정하시길 권장합니다. 현명한 판단으로 본인이 원하는 성장 방향에 맞는 커리어를 만들어 가시길 바랍니다. ​응원하겠

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