Q. 삼성 계열사 계약직 입사했는데 전환 가능성이요..

답변 7

• 쫑

  쫑롱롱기아

  코부장 ∙ 채택률 84%

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  채택된 답변

  안녕하세요, 우선 취업 정말 축하드립니다. 우선 계약직 입사면 2년에 대한 부분이 법으로 좀 묶여있습니다. 그래서 전환이 필요하다면 계약만료 후 퇴사하고 재입사를 해야합니다. 그리고 당연히 입사해서 충분히 역량이 있다면 인재시므로 연장 및 정규직 전환 기회까지 있을 수 있습니다. 요즘 트렌드가 기업이 장애인/연령/국적 상관없이 채용과 전환의 기회를 확대하는 추세이므로 회사의 인재이시면 당연히 전환 가능하십니다. 화이팅입니다 ~

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• 하

  하나린0417지멘스

  코상무 ∙ 채택률 100%

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  안녕하세요 채용공고에 전환가능성 유무가 표기되어있을껀데요 거기에 전환가능성이 유라고 쓰여져 있으면 가능성이 있고 없다면 가능성이 거의 zero에 가깝습니다 .

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• 

  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 95%

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  거의 없다고 보셔야 합니다. 만약 그럴 가능성이 있다면 그에 대해서 초반에 언급을 했을 것인데 그런 언급도 없었다면 가능성은 거의 제로라고 보셔야 합니다.

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• 졸

  졸린왈루(주)KEC

  코사장 ∙ 채택률 98%

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  안녕하세요 멘티님 일을 매우 잘해서 2년 안에 눈에 띄는 성과가 나온다면 가능할 것 같습니다. 하지만 보통 계약직은,, 아마 따로 말 없다면 전환 안될겁니다. 멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~

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• 다

  다시 돌아온 상코미코

  코사장 ∙ 채택률 98%

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  안녕하세요 멘티님 해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다. 사실상 전환 불가능 합니다. 대기업에서 계약직이 정규직으로 전환한 사례는 거의 본 적 없는 것 같습니다. 도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요! 취업에 성공하시길 바랍니다!

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• 신

  신뢰의마부두산에너빌리티

  코사장 ∙ 채택률 91%

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  안녕하세요 멘티님, 대기업은 계약직 전환은 0.1% 정도라고 보시면 되고 성과내는 일을 안하기 때문에 돋보이기가 어렵고 정직전환은 전무급 임원이상이 결정해야 가능하기에 팀장님 정도로는 권한도 없습니다.

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• 

  남양연구소현대자동차

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  안녕하세요 가능성이 없다고 보시면 됩니다. 계약직에서 정규직 전환되는건 되게 드물어요.. 계약직은 업무가 한정되어 있어서 일을 정말 잘하기도 어렵구요, 잘해도 큰 성과냘 수 없는 일을 담당합니다.

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