Q. 아날로그 회로설계 진로 방향 선택이 너무 어려워요

답변 5

• 회

  회로설계멘토LIG넥스원

  코과장 ∙ 채택률 73%

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  현재 아날로그 회로설계 직무를 목표로 하시면서, 대학원 진학 vs. 인턴 경험 후 취업 사이에서 고민하고 계시군요. 학점(3.7~3.8)과 다양한 회로설계 경험 및 대회 수상 경력이 있지만, 인턴 및 학부연구생 경험이 부족하다는 점을 고민하고 계시는 것 같습니다. 제가 회로설계를 하면서 현업에서 느낀 점을 바탕으로, 가장 현실적인 방향을 제안드리겠습니다. 1. 선택지별 장단점 분석 ① 대학원 진학 후 대기업 지원 (석사 취업) 장점 국내 대기업(삼성전자, SK하이닉스, LG, DB하이텍, 현대모비스 등)에서 석사를 우대하는 경우가 많음 특히 아날로그 회로설계는 대학원에서 더 깊이 있는 연구 및 실무 경험을 쌓을 수 있음 학부 연구생 경험이 없더라도, 대학원에서 Tape-out 경험, 논문 발표, 프로젝트 수행 등을 통해 포트폴리오를 보완 가능 대기업/연구소 취업 시 연봉 상승 및 연구개발 직무로 커리어를 확장할 기회가 많음 단점 석사 2년 동안 취업을 미뤄야 한다는 부담감 연구에 대한 흥미가 크지 않다면, 대학원 과정이 힘들 수 있음 "석사 학위가 필수적인가?"라는 점에서 고민된다면, 바로 취업 후 경력을 쌓아도 충분히 성장 가능 ② 졸업 후 바로 인턴 & 취업 준비 (대기업/중견기업 인턴 후 신입 지원) 장점 1년~2년 빠르게 실무 경험을 쌓을 수 있으며, 대학원 없이도 충분히 좋은 기업 취업 가능 인턴 경험을 통해 실제 회사에서 요구하는 역량을 익히고, 실무를 접하면서 빠르게 성장 가능 대기업뿐만 아니라, 반도체 설계 전문 중소·중견기업에서 경력 쌓은 후 대기업으로 이직 가능 연구에 관심이 적다면 실무 위주의 커리어로 나아가는 것이 더 현실적 단점 학부 연구생 경험이 없기 때문에, 대기업 신입 지원 시 경쟁력이 상대적으로 낮을 수 있음 중견·중소기업에서 먼저 커리어를 시작해야 할 가능성이 높음 (하지만, 경험을 쌓고 대기업으로 이직할 수 있음) 대기업 신입 채용에서 석사와 경쟁해야 하므로, 다소 불리할 수 있음 ③ 1년 휴학 후 인턴 경험 쌓기 장점 현재 부족한 인턴 경험을 채울 수 있는 가장 현실적인 방법 대기업 연구소 및 중견기업에서 인턴을 경험하면, 신입 채용 시 가점 요소 실제 인턴 경험을 통해 본인이 석사가 필요한지, 바로 취업해도 되는지 명확한 판단 가능 단점 1년이라는 시간이 추가로 필요하기 때문에, 경력 시작이 늦어질 수 있음 인턴 경쟁률이 높아, 원하는 기업에 합격하지 못할 가능성도 있음 2. 현실적인 추천 방향 1) ① + ② 병행 전략 (대학원 컨택 & 인턴 지원 동시 진행) 대학원 컨택(9월 입학 가능 여부 확인)과 동시에, 대기업 및 중견기업 인턴 지원을 병행하는 것이 가장 현실적인 전략 만약 대기업 인턴 합격 → 대학원 진학을 보류하고, 인턴 경험 후 신입 지원 만약 대기업 인턴 실패 → 대학원 진학 후 석사 졸업 후 대기업 지원 2) 만약 졸업 후 대기업 인턴 기회를 얻지 못한다면, ③ 1년 휴학 후 인턴 경험 쌓기 고려 반도체 설계 중소·중견기업에서 인턴 경험을 쌓으면, 이후 대기업 신입 지원 시 큰 도움이 됨 삼성전자, SK하이닉스, DB하이텍, 실리콘웍스, LX세미콘, ADI, TI 등에서 인턴 채용을 지속적으로 확인 3. 결론 및 추천 방향 현재 상황에서는 "대학원 진학 + 인턴 지원"을 동시에 진행하면서, 결과를 보고 결정하는 것이 가장 현실적인 전략"입니다. 다음 달까지 대학원 컨택을 진행하되, 확정하지 말고 대기업 인턴 & 중견기업 인턴을 함께 지원 대기업 인턴에 합격하면, 대학원 진학을 보류하고 실무 경험을 먼저 쌓는 것이 유리 만약 대기업 신입 지원이 힘들다면, 중견기업에서 경험을 쌓고 이후 이직을 노리는 것도 좋은 전략 인턴 경험이 부족한 상태에서 무작정 대학원을 가는 것보다는, 실제 인턴 경험을 통해 연구가 맞는지 판단하는 것이 더 현명 힘든 고민이시겠지만, 병행 전략을 활용하면 더 좋은 선택을 할 수 있습니다. 추가적으로 궁금한 사항이 있으시면 채택해주시고 댓글로 추가 질문 상세히 남겨주시면 더 답변드리겠습니다. 채택 부탁드리고 취업 성공을 기원하겠습니다!

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  남양연구소현대자동차

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  안녕하세요 전자과 출신으로 주변 사람들이 대부분 반도체 현직자 입니다. 원래 많은 교수님들이 대학원 진학 조건으로 학연생을 받아주십니다. 회설로 가려면 저는 1번을 추천드립니다. 회설은 대부분 석사분들이고, 석사여도 대기업 떨어지고 중견가는 경우가 허다합니다. 삼성 회설에 있는 친한 지인 얘기 들어보면 대부분 석사고, 그나마 있는 학사는 진짜 괴물스펙이라고 하더라구요. 현실적으로 3번은 아무 의미 없어서 추천드리진 않구요, 2번은 어려워 보입니다.

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  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  저는 2번과 3번을 추천을 드리는 것이 석사에 대한 확고한 방향성이 정해지지 않다면 저는 굳이 가실 필요는 없다 생각합니다. 회로설계관련하여 수상경험 및 중견급 이상의 기업에서 인턴의 경험만 만든다면 학사로도 충분히 가능합니다

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• 신

  신뢰의마부두산에너빌리티

  코사장 ∙ 채택률 91%

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  안녕하세요 멘티님, 회로 설계할때 쓰는 cadence virtuoso 비싸고 연구실 경험이 중요하고 상위 대학원이 회로설계 대기업을 리딩을 하다보니 석사가 보편화 되었습니다. 그래서 회로 설계는 석사가 유리할수 밖에 없습니다.

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  댓글 1

  a

  alliekor01

  작성자

  2025.01.31

  2주동안 virtuoso 매일 실습한 경험도 있긴 한데 그걸로는 아무래도 부족한가요?

• 또

  또독가스JB(중부도시가스)

  코과장 ∙ 채택률 93%

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  안녕하세요 멘티님 회로설계에 대학원이 강점이 있는건 사실입니다. 하지만 연구에 뜻이 없다면 2년 대학원 시간이 굉장히 쉽지 않을거라고 생각됩니다. 실제 중도 이탈자도 많습니다. 따라서 석사를 취업의 도구로만 생각하신다면 진학은 비추천드리고, 4학년 내내 관련 인턴, 이력서 등을 지원하는것을 추천드립니다. 기업 입사에 학부 연구원이 필수가 아니므로 영어, 기사자격증 1개 정도 취득하신 후 자기소개서 포맷 만드신 후 여러 기업에 지원하시는걸 추천드립니다. 또한 인턴도 필수가 아니므로 그냥 인턴 위주로 준비보다는 그냥 정규직입사 지원 위주로 하시는걸 추천드립니다. 좋은결과 있기를 바라겠습니다.!

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  반도체

  설계팀

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