Q. 여자 대학생인데 대기업 나이제한이 있을까요?

답변 6

• 졸

  졸린왈루(주)KEC

  코사장 ∙ 채택률 98%

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  안녕하세요 멘티님 나이는 20 후반 까지 괜찮습니다. 멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~

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• 다

  다시 돌아온 상코미코

  코사장 ∙ 채택률 99%

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  안녕하세요 멘티님 해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다. 보통 남자기준 30초반 여자 기준 20후반 정도를 마지노선으로 보고 있습니다. 도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요! 취업에 성공하시길 바랍니다!

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• 

  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  보통 여성분들은 20대 중반에서 후반이 제일 많습니다. 외적인 것도 무시할 수 없는 것은 아니지만 그보다 중요한 것이 직무관련 역량입니다. 회사는 이윤을 추구하는 곳이니 무조건 직무관련 역량이 우선입니다

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• 하

  하짜SK이노베이션

  코차장 ∙ 채택률 76%

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  말씀하신대로 역량이 좋을수록 기업에서 우수하다고 평가합니다. 신입사원의 나이는 제각각이겠으나, 하지만 수능을 다시 보시고 대학을 가신다고 하면 신입생과 적어도 6살 이상 차이가 날 겁니다. 보통 회사에서 3~4살 정도 차이나는 신입사원이 채용되는 경우도 보기는 하였지만, 나이가 많이 차이나도 선배들보다 어릴 경우 집단 생활에 곤란함이 생길 수도 있습니다. 따라서 수능을 다시 보시는 경우, 기업에 취직하시는 것이 어려울 수도 있습니다.

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• 

  곰직원대웅바이오

  코상무 ∙ 채택률 94%

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  안녕하세요. 멘티님. 요즘은 취업 시기가 늦어져서 28~29세까지도 신입 채용으로 받는 편이기는 합니다. 회사는 이익을 추구하는 집단이라 일을 잘하는 사람을 선호합니다. 단순히 학벌이 좋다기 보다는 그 외의 스펙들도 함께 우수한 사람을 선호한다는 잘 알고 계시리라 생각합니다.

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• 신

  신뢰의마부두산에너빌리티

  코사장 ∙ 채택률 91%

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  안녕하세요 멘티님, 대기업의 대졸 여성 나이의 마지노선은 28살 정도 입니다. 간혹 28살 정도의 인원도 있고 25살 이면 아직 나이가 많지는 않습니다. 수능 다시 보고 가면 29살 정도고 서울대를 가지 않는한 비추입니다.

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  반도체

  설계팀

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