안녕하세요. 자소서 작성에 대해 관심을 가지고 질문을 남겨주셔서 감사합니다.

먼저, [지원하는 직무와 연계하여 본인의 장단점을 서술해주세요.] 라는 항목은 자신의 장단점을 어떻게 직무에 적용할 수 있는지를 묻는 것입니다. 즉, 지원하는 직무와 연관성을 가지고 자신의 장단점을 이야기하는 것이 중요합니다.

예를 들어, 지원하는 직무가 마케팅 직무라면 당신의 장점이 커뮤니케이션 능력이 뛰어나다면 마케팅 활동을 통해 제품이나 서비스를 소비자에게 홍보할 수 있다는 것을 말할 수 있습니다. 또한, 단점으로 소심한 성격이 있다면 마케팅 활동을 통해 더 적극적으로 나서기 위해 노력한다는 것을 언급할 수 있습니다.

반면에, 지원하는 직무와 연관성이 없는 단점을 말할 경우, 자신의 역량을 객관적으로 보여주는 것보다는 부정적인 인상을 줄 수 있습니다. 따라서, 단점을 말할 때에도 어떻게 직무에 적용할 수 있는지를 생각해보고 말하는 것이 좋습니다.

마지막으로, 장단점을 말할 때에는 자신의 단점을 긍정적인 방식으로 표현하는 것이 중요합니다. 예를 들어, 소심한 성격을 가진다면 "내성적인 성격이 있어서 사람들과 쉽게 친해지지 못하는 것이 단점이지만, 이를 극복하기 위해 항상 노력하고 있고, 소수의 친구들과 깊은 관계를 유지하는 능력이 있다"는 식으로 말할 수 있습니다.

결론적으로, [지원하는 직무와 연계하여 본인의 장단점을 서술해주세요.] 라는 항목은 자신의 장단점을 직무에 어떻게 적용할 수 있는지를 이야기하는 것이 중요합니다. 지원하는 직무와 연관성을 가지고 자신의 장단점을 긍정적으로 표현할 수 있도록 노력해보세요. 감사합니다.

성격상 장단점을 의미합니다.
직무마다 필요로 하는 요구역량이 조금씩 상이하다보니 거기에 맞는 성격일수도 있고 아닐수도 있습니다. 예를 들면 영업직은 외향적인 성향이 유리한데 본인이 내향적이라면 이걸 극복하기위해 어떤 노력들을 하고있는지정도로 언급하시면 됩니다. 단점 언급자체가 불이익을 주지는 않습니다. 오히려 약점을 숨길려고하는 단점같지 않은 단점이 더 안좋습니다.

성격상도 맞지만 행동적인 면도 있다고 생각을 합니다. 예를 들면 꼼꼼함, 성실함 등이 그런 부류에 속한다고 생각합니다. 다만 이런 행동적인 면보다도 중요한 것이 업무와 직무관련 전문성이라 생각을 합니다. 그 수준이 높다라는 것도 장점으로 된다고 생각합니다.

안녕하세요. 멘티님.

이 경우 작성하는 방법은 아래와 같습니다.

본인의 장점 --> 장점이 과해서 발생되는 단점 --> 단점에 대한 인지 --> 단점에 대한 해결책 --> 장단점이 지원하는 직무에 어떠한 도움이 될지로 마무리

보통 이러한 방향으로 작성을 하기 때문에 참고 하셔서 작성을 하시면 되겠습니다.