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비공개 질문글은 없어졌나요?????? 전에 있었던 걸로 기억해서요(유료)
2025.12.03
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다른 추가적인 공부말고, 전공공부만 생각햇을때 기준으로 답변 부탁드립니다 컴공 2학년입니다
안녕하세요. 석사 졸업생으로 현재 서류,면접을 다니고 있습니다. 다대다 면접때 같은 대학원 랩실 출신 사람과 한 조가 될 확률이 있는지 궁금합니다. 했던 프로젝트가 같고 졸업동기 중에 제일 실적(논문,특허)가 딸려서 같은 조가 되면 불리할거 같아 질문드립니다. 면접 때 신경이 쓰여 집중을 못할꺼같아서요.
안녕하십니까 중소기업 경영지원팀 1개월 차 사원입니다. 현재 저의 팀은 팀장을 포함해 4명입니다. 직급 구성은 팀장-과장-대리-사원 이렇게 구성이 되어있습니다. 최초 입사 시 사원 계약 연봉인 3,100만 원으로 합의를 하고 입사를 했습니다. 하지만 업무 인수인계를 받다보니 5년차 대리가 출산 및 육아휴직으로 인해 저를 채용했다는 사실을 알았습니다. 5년차 대리가 하던 일을 사원인 제가 인수인계 받고 하려니 많이 벅찹니다. 한 달 뒤 육아휴직으로 대리가 빠지게 되는데, 연봉 협상을 다시 할 수 있을지 선배님들께 조언 구합니다.. *계약직이나 정규직 한 명 더 채용 건의하는게 좋을까요..?
다른 추가적인 공부말고, 전공공부만 생각햇을때 기준으로 답변 부탁드립니다 컴공 2학년입니다
안녕하세요. 석사 졸업생으로 현재 서류,면접을 다니고 있습니다. 다대다 면접때 같은 대학원 랩실 출신 사람과 한 조가 될 확률이 있는지 궁금합니다. 했던 프로젝트가 같고 졸업동기 중에 제일 실적(논문,특허)가 딸려서 같은 조가 되면 불리할거 같아 질문드립니다. 면접 때 신경이 쓰여 집중을 못할꺼같아서요.
안녕하십니까 중소기업 경영지원팀 1개월 차 사원입니다. 현재 저의 팀은 팀장을 포함해 4명입니다. 직급 구성은 팀장-과장-대리-사원 이렇게 구성이 되어있습니다. 최초 입사 시 사원 계약 연봉인 3,100만 원으로 합의를 하고 입사를 했습니다. 하지만 업무 인수인계를 받다보니 5년차 대리가 출산 및 육아휴직으로 인해 저를 채용했다는 사실을 알았습니다. 5년차 대리가 하던 일을 사원인 제가 인수인계 받고 하려니 많이 벅찹니다. 한 달 뒤 육아휴직으로 대리가 빠지게 되는데, 연봉 협상을 다시 할 수 있을지 선배님들께 조언 구합니다.. *계약직이나 정규직 한 명 더 채용 건의하는게 좋을까요..?
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