Q. 프리랜서 경력증명서 관련 질문드립니다

답변 4

• P

  PRO액티브현대트랜시스

  코전무 ∙ 채택률 100%

  ---

  회사에서 실제로 인턴처럼 근무했고 경력증명서도 발급 가능하다면 경력사항에 ‘인턴’으로 기재하는 것이 일반적으로 더 좋습니다. 다만 이력서나 면접에서 “프리랜서 형태로 근무했지만 내부에서는 인턴 역할로 업무 수행”이라고 설명하면 문제될 가능성은 낮습니다. 학내외활동으로 넣기보다는 실제 회사 경험으로 경력란에 기재하는 것이 평가 측면에서도 더 유리한 경우가 많습니다.

  ---
• 

  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

  ---

  증빙서류 기준으로 이야기를 하셔야 합니다. 만약 증빙서류에 인턴이 아니라 프리랜서라고 되어있다면 멘티분도 프리랜서라는 것에 대해서만 이야기를 하셔야 합니다. 주관적으로 해석을 하시면 안됩니다.

  ---
• 멘

  멘토 지니KT

  코상무 ∙ 채택률 64%

  ---

  ● 채택 부탁드립니다 ● 이 경우에는 경력사항에 인턴으로 기재하는 것이 더 좋은 선택입니다. 실제로 회사 내부에서도 인턴처럼 근무했고 팀에서도 인턴 형태로 인정해준다면 직무 경험을 경력으로 보여주는 것이 훨씬 도움이 됩니다. 채용 시스템에서 선택지가 제한되어 있을 때는 실제 업무 성격에 가장 가까운 형태로 선택하는 경우가 많습니다. 다만 지원서나 면접에서 고용 형태를 물어볼 경우에는 프리랜서 형태로 계약했지만 실무는 인턴처럼 팀에서 근무했다는 점을 솔직하게 설명하면 문제 되는 경우는 거의 없습니다. 오히려 기타 사회활동으로 넣으면 실무 경험의 무게가 약해 보일 수 있습니다. 따라서 경력사항에 인턴으로 기재하고 경력증명서와 실제 수행 업무를 명확히 설명하는 방향이 더 유리합니다.

  ---
• A

  AtoZSG아토즈 홍콩

  코사원 ∙ 채택률 0%

  ---

  인턴으로 기재할 것 같습니다. 필요하다면 회사 인사팀에 문의하는 것이 안전하다고 생각됩니다.

  ---
• AD

  

  반도체

  설계팀

  ---

  대기업 반도체 산업으로 취업하기 위해선, 직관적 해석능력과 사고력이 필요합니다. 핵심 역량과 배운 지식을 취업에 활용하고 싶다면 국비지원 강의를 추천합니다.

  확인하러 가기