직무 · 모든 회사 / 모든 직무
Q. 학부 반도체 장비 개발 및 유지보수 경험 위주인데, 공정 직무 지원은 무리일까요?
안녕하세요 반도체공학과를 졸업하고 현재 반도체 엔지니어를 희망하는 취준생입니다. 취업 준비를 하며 제 경험이 특정 직무에만 맞는 거 같아 현직자분들의 조언을 얻고자 글을 올립니다. 1. 보유 경험 - 학부 졸업작품: 플라즈마 장비 설계 및 개발 - 학부연구생(1년): ALD, SEM 장비 운영 및 유지보수(펌프, 오링, 가스라인 등 교체) - 기타: 교내 및 교외 반도체 공정 실습 이수 제가 가진 경험들이 주로 '장비를 만지고 고치고 운영하는 것'에 집중되어 있다 보니, 공정 엔지니어의 핵심인 '데이터 기반의 공정 개선이나 수율 향상' 결과물이 부족하다고 느껴집니다. 그래서 현재는 설비기술이나 CS엔지니어 직무 위주로 지원하고 있고, 다행히 서류 합격은 되는 정도입니다. 2. 질문 공정 엔지니어 직무도 같이 지원하고 싶은데 다른 분들은 공정 경험이 없을 때 어느 방식으로 공정엔지니어 직무를 지원하시나요? 아니면 지금처럼 설비/CS 직무에만 집중하는 것이 맞을까요?
2026.03.24
답변 3
- 대대한민국취준생파이팅포스코코부사장 ∙ 채택률 68%
채택된 답변
안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 본인의 상황을 종합적으로 고려했을 때 현재와 같이 반도체 설비/CS 직무를 중심으로 지원해주시는 것이 좋다고 판단됩니다. 최근 채용 트렌드에 있어 선발 TO가 점차 축소되는 만큼 즉시 전력감의 인재를 채용하는 것을 선호하는 추세입니다. 지원 직무와 직결된 다양한 직무 활동 이력을 보유하는 것의 중요성이 점차 커지고 있는 만큼 본인의 학부 졸업작품, 학부연구생 등의 스펙을 기반으로 반도체 설비/CS 직무에 집중할 경우 최종합격률 가능성이 보다 높아집니다. * 만약 공정 엔지니어 지원을 병행하고 싶을 경우에는 반도체 공정직무 관련 인턴/현장실습 등 현업 경력사항을 추가 보유하시는 것이 좋습니다. 참고하십시오.
- 멘멘토 지니KT코상무 ∙ 채택률 64%
채택된 답변
● 채택 부탁드립니다 ● 지금 경험은 오히려 공정 직무에서도 충분히 경쟁력 있습니다. 장비 이해도가 높다는 것은 공정 이상 원인 분석과 직결되기 때문에 강점입니다. 다만 말씀하신 것처럼 데이터 기반 개선 경험이 부족해 보일 수 있으니 장비 유지보수 경험을 공정 관점으로 재해석하는 것이 중요합니다. 예를 들어 장비 교체 후 수율 변화나 공정 조건 변화와의 연관성을 설명하는 식으로 연결해주셔야 합니다. 설비와 공정은 완전히 분리된 영역이 아니라 이어져 있기 때문에 공정도 함께 지원하는 것이 맞습니다. 다만 준비 없이 지원하기보다 데이터 해석 경험을 하나라도 보완해서 지원하시면 훨씬 설득력이 높아집니다.
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 96%학사로 지원시에는 지원하는 직무와 핏한 경험이 아니라도, 잠재역량을 보여주는 것만으로도 어필요소가 됩니다. 그리고 결과물의 수준이 높다면 그 것이 역량에 대한 객관적인 증빙도 되어 분명 도움이 되는 사항이라 팩트 그대로 전달을 하시기 바랍니다.
함께 읽은 질문
Q. 자조서 문장 실수
석사과정 동안 인수인계받은 설비의 작업 성공률을 약 20% 개선했습니다. 원인 분석 결과, xxxx 이런식으로 자기소개서에 문장을 오타를 남겼네요... 이미 최종 제출했는데.. 이 오류가 클까요? 개선했다고 하는데 갑자기 원인 분석 결과가 나오는게 하... 진짜 너무 화가나요...
Q. 삼성 SVP 관련 질문
안녕하세요. 이번에 삼성전자 신입 합격한 지원자입니다. 다름이 아니라 합격 이후 SVP 교육을 듣게 되는데, 혹시 하반기 공채 SVP는 보통 몇 차수로 구성되어 있으며, 각 차수는 텀은 어떻게 되고, 마지막 차수를 보통 언제 교육을 시작하는지 궁금합니다. 그리고 개인 PC, 노트북 반입은 가능한지 알고 싶습니다.
Q. 화관법 업무 질문
안녕하세요? 4학년 1학기 안전공학과 학생입니다. 대기업 안전관리직무를 희망하고 있고 PSM이나 위험성 평가 등의 업무에 관심을 가지고 있습니다. 이번에 기회를 얻어 화학물질 안전관리 양성사업의 컨설팅 기업에서 화관법 관련 업무를 수행할 예정입니다. 하지만 산안법과는 다른 법령이라 추후 대기업 안전관리 업무 공채 지원에 있어서 크게 도움이 되지 않을지 여쭤보고 싶습니다.
궁금증이 남았나요?
빠르게 질문하세요.

