자소서 · 모든 회사 / 모든 직무
안녕하세요! 이력서 작성중에 있습니다. 전문대 졸업이고 학점이 2점 중반대로 많이 낮은편 입니다.. 그래도 적어서 이력서 제출하는 것이 나을지.. 아니면 기재하지 않고 제출하는 것이 나을까요.. ㅠㅠ 경력은 경리2년, 세무대리인 3년이 있고 중소 중견 IT산업 위주로 넣고 있습니다!
2025.03.28
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연수원 중도 포기 많이 하시나요? 연수원 들어가기 전 미리 타기업 최종을 보고 연수원 5일차에 면접 결과가 나옵니다. 2주차까지 중도 포기가 가능한 것 같던데 실제로 대기업에서도 포기를 많이들 하시나요? 뭔가 죄송하기도 하고 인사과정에서 복잡해질까봐 말씀드리기가 벌써 곤란하네요.. 근데 놓치고 싶지 않은 회사라… 보통 어떻게 포기가 진행되고, 추후 입사할 타기업에서는 연수원까지 들어간 사람을 받아주는게 인사 과정에서 문제가 없는지 ,, 궁금합니다. 포기~입사까지 2주 조금 넘게 시간이 있는데 행정처리상 충분한 시간일까요??
제가 SCM 경진대회에서 낸 결과를 품질관리 직무 면접에서 말씀 드릴 예정입니다. 결과 지표로 3가지가 있습니다. 1. 생산계획 준수율을 76.7%에서 94.8%로 개선 2. 전사 ROI를 -5.5%에서 +4.3%로 흑자 전환 3. 전환 시간 10.4% 단축 이 중에서 최대 2개만 말할 생각인데, 지피티한테 물어보니 "전환은 공정 조건이 바뀌는 구간이라 불량/편차가 가장 잘 터지는 타이밍." 이라며, 3번 전환 시간 단축을 말하기를 권장하였습니다. 이에 대한 현직자님들의 고견이 궁금하며, 만약 3번이 그나마 크리티컬 하다면 3번만 말씀을 드릴 지, 아니면 1번 정도는 같이 말하는 게 좋을 지 (지피티는 3번 다음으로는 1번 2번 순서로 품질과 관련있다고 언급) 궁금합니다!!
중견기업에 1년 3개월간 근무하면서 쌓은 역량을 자소서로 풀어 썼습니다.(지금은 퇴사했습니다.) 소재도 좋고 경험도 좋아서 메리트가 될 것이라고 생각했는데, 서류 탈락 후 몇몇 지인들한테 피드백을 받았는데 몇몇은 잘 썼는데 왜 떨어졌는지 모르겠다.라고 답하거나 1년 3개월간 근무한 것 치곤 너무 전문적인 것 같다는 생각이 들었다고 답변이 왔습니다. 경험이 없던 학부 시절 보다 서류가 붙질 않아서 너무 답답한 심정입니다. ※ 스펙 간략화 -전기기사, 전기공사기사 -공모전 4회 중 2회 우수상(전기안전공사 주관, 현대자동차 주관) -토스 IH150 -교육(CAD 활용 교육, PLC 교육, INVENTOR 교육) -경력 1년 3개월(전기설비 관리 직무)
연수원 중도 포기 많이 하시나요? 연수원 들어가기 전 미리 타기업 최종을 보고 연수원 5일차에 면접 결과가 나옵니다. 2주차까지 중도 포기가 가능한 것 같던데 실제로 대기업에서도 포기를 많이들 하시나요? 뭔가 죄송하기도 하고 인사과정에서 복잡해질까봐 말씀드리기가 벌써 곤란하네요.. 근데 놓치고 싶지 않은 회사라… 보통 어떻게 포기가 진행되고, 추후 입사할 타기업에서는 연수원까지 들어간 사람을 받아주는게 인사 과정에서 문제가 없는지 ,, 궁금합니다. 포기~입사까지 2주 조금 넘게 시간이 있는데 행정처리상 충분한 시간일까요??
제가 SCM 경진대회에서 낸 결과를 품질관리 직무 면접에서 말씀 드릴 예정입니다. 결과 지표로 3가지가 있습니다. 1. 생산계획 준수율을 76.7%에서 94.8%로 개선 2. 전사 ROI를 -5.5%에서 +4.3%로 흑자 전환 3. 전환 시간 10.4% 단축 이 중에서 최대 2개만 말할 생각인데, 지피티한테 물어보니 "전환은 공정 조건이 바뀌는 구간이라 불량/편차가 가장 잘 터지는 타이밍." 이라며, 3번 전환 시간 단축을 말하기를 권장하였습니다. 이에 대한 현직자님들의 고견이 궁금하며, 만약 3번이 그나마 크리티컬 하다면 3번만 말씀을 드릴 지, 아니면 1번 정도는 같이 말하는 게 좋을 지 (지피티는 3번 다음으로는 1번 2번 순서로 품질과 관련있다고 언급) 궁금합니다!!
중견기업에 1년 3개월간 근무하면서 쌓은 역량을 자소서로 풀어 썼습니다.(지금은 퇴사했습니다.) 소재도 좋고 경험도 좋아서 메리트가 될 것이라고 생각했는데, 서류 탈락 후 몇몇 지인들한테 피드백을 받았는데 몇몇은 잘 썼는데 왜 떨어졌는지 모르겠다.라고 답하거나 1년 3개월간 근무한 것 치곤 너무 전문적인 것 같다는 생각이 들었다고 답변이 왔습니다. 경험이 없던 학부 시절 보다 서류가 붙질 않아서 너무 답답한 심정입니다. ※ 스펙 간략화 -전기기사, 전기공사기사 -공모전 4회 중 2회 우수상(전기안전공사 주관, 현대자동차 주관) -토스 IH150 -교육(CAD 활용 교육, PLC 교육, INVENTOR 교육) -경력 1년 3개월(전기설비 관리 직무)
답변 9
채택된 답변학점이 낮더라도 이력서에 기재하는 것이 좋습니다. 투명성을 보여주며, 학점을 기재하지 않으면 오히려 의심을 살 수 있습니다. 대신 경력과 실무 능력을 강조하세요. 경리 2년, 세무대리인 3년의 경력은 매우 가치 있는 경험입니다. 이를 중심으로 업무 성과와 습득한 기술을 상세히 기술하세요. IT 산업 지원 시 관련 업무 경험이나 기술을 부각시키고, 필요하다면 추가 교육이나 자격증 취득을 통해 전문성을 보완할 수 있다는 점을 어필하세요.
안녕하세요 학점이 필수라면 넣으셔야할것같고 필수가아니라면 빼시는게 좋을것 같습니다.
안녕하세요 멘티님 해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다. 필수가 아니더라도 일반적으로 학점은 요구하는 편입니다. 기재하지 않더라도 이후 증빙 과정에서 들키게 됩니다. 차라리 적고 다른 경험들로 본인의 강점을 보여주시는게 더 낫다고 생각합니다. 도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요! 취업에 성공하시길 바랍니다!
안녕하세요 멘티님 필수가 아니라면 안 적어도 될 것 같습니다. 멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~
네 학점이 필수사항이 아니라면 기재를 안하셔도 되겠지만, 그런 곳은 많지 않으며 보통 성적증명서를 제출을 요청을 하기 때문에 기재를 하시는 것이 맞습니다. 다만 경력직으로 지원을 하실 생각이시라면 필수사항이 아닌이상 기재를 안하셔도 됩니다. 경력은 성적증명서를 요청을 잘 안하는 경우가 많습니다.
필수로 적어야 하는거 아니면 안적는게 나을것 같습니다. 학점은 곧, 그 학생이 대학생활을 얼마나 성실하게 임하였는지를 보여주는 지표입니다.
안녕하세요 회사 차원에서 정해진 양식이 있는 곳이라면 그 양식에 보통 학점도 기입하도록 되어 있기 때문에 기입을 하셔야 할 것 같구요. 정해진 양식 없는 자유 양식이라면 굳이 학점은 쓰지 마시고 경력, 경험에 대한 정보를 위주로 작성하시는게 더 좋을 것 같습니다. 채용공고 등 잘 확인해보시고 필수 기입에 학점이 있지 않으면 굳이 쓰지 않으셔도 될 것 같아요. 필요하면 인사팀에서 추가로 물어오거나 면접에서 질문이 나올 수는 있으니 그거에 대한 답변은 잘 생각해두시는게 좋구요
안녕하세요 이력서에 기재를 해주셔야지 인사팀에서 확인을합니다. 점수가낮다고 고민마시고 다른걸로 어필하시는 걸 추천드려요!
안녕하세요 멘티님 일단 경력이 있으시니깐 학점이 크게 의미는 없을거라 필수 아니면 안적으셔도 될듯합니다.
