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위에 제목같이 현댜그린푸드 공산품영업 운영관리자가 정확히 하는업무에 대해서 너무 궁금합니다. 근무시간과스케줄근무로 이루어진것도 궁금합니다.
2025.06.13
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콘텐츠 마케팅을 희망하고 있는데, 현재는 이미 콘텐츠 마케팅 실무 경험을 쌓을 수 있는 동아리에서 활동중입니다. 더 많은 스펙을 쌓고 싶은데 추후에는 어떤 활동을 하면 좋을지 궁금합니다!
인턴 자소서 책임감이나 이런 역량 칸에 중고거래 경험을 소재로 삼아도 될까요? 거래 건수와 후기가 많고 이런식으로.. 공기업 지원할건데 너무 사소한 경험이라 안좋게 볼까 싶기도 하고ㅠ 직무관련 경험이 아예 없기도 하고 아르바이트 경험도 짧게 한게 다라 이거라도 써야될 것 같은데 답변 보면 반응이 갈려서 고민돼서요ㅠ 차라리 자격증 딴 경험을 적는게 나을까요..
자기소개서 답변을 복사 붙여넣기를 하다가 그만 큰 실수를 저질렀습니다.. 나중에 보니 두 항목에 같은 답변이 들어갔더라구요. 그래서 합격에 대한 생각은 접어두고 면접 경험을 위해서 면접을 치렀는데 예비 앞쪽 순위가 떴습니다. 아직 합격은 아니지만 만약 합격하게 되었을 때 추후에 결격사유에 들어가 합격 취소가 될 지 궁금합니다. 면접 때 이미 자기소개서를 보셨을텐데 이렇게 될 수도 있나요..? 면접 때 중복 실수에 대한 질문을 하시진 않았습니다만 못 보실 수는 없을 거라고 생각하는데.. 아시는 분 답변해주시면 정말 감사드리겠습니다.
콘텐츠 마케팅을 희망하고 있는데, 현재는 이미 콘텐츠 마케팅 실무 경험을 쌓을 수 있는 동아리에서 활동중입니다. 더 많은 스펙을 쌓고 싶은데 추후에는 어떤 활동을 하면 좋을지 궁금합니다!
인턴 자소서 책임감이나 이런 역량 칸에 중고거래 경험을 소재로 삼아도 될까요? 거래 건수와 후기가 많고 이런식으로.. 공기업 지원할건데 너무 사소한 경험이라 안좋게 볼까 싶기도 하고ㅠ 직무관련 경험이 아예 없기도 하고 아르바이트 경험도 짧게 한게 다라 이거라도 써야될 것 같은데 답변 보면 반응이 갈려서 고민돼서요ㅠ 차라리 자격증 딴 경험을 적는게 나을까요..
자기소개서 답변을 복사 붙여넣기를 하다가 그만 큰 실수를 저질렀습니다.. 나중에 보니 두 항목에 같은 답변이 들어갔더라구요. 그래서 합격에 대한 생각은 접어두고 면접 경험을 위해서 면접을 치렀는데 예비 앞쪽 순위가 떴습니다. 아직 합격은 아니지만 만약 합격하게 되었을 때 추후에 결격사유에 들어가 합격 취소가 될 지 궁금합니다. 면접 때 이미 자기소개서를 보셨을텐데 이렇게 될 수도 있나요..? 면접 때 중복 실수에 대한 질문을 하시진 않았습니다만 못 보실 수는 없을 거라고 생각하는데.. 아시는 분 답변해주시면 정말 감사드리겠습니다.
답변 3
멘티님, 현대그린푸드 공산품영업 운영관리자는 마트나 마켓 등 영업점의 매출, 손익, 인원, 재고를 종합적으로 관리하며, 상품 발주·진열·재고관리와 인력 배치, 매출 목표 달성을 위한 전략 수립, 고객 응대와 서비스 품질 관리까지 담당합니다. 일상적으로는 매장 영업장 관리와 함께 행사 기획, 신상품 제안, 시장 트렌드 분석 등도 업무에 포함되며, 현대백화점 내 식품관이나 H마트 등 자사 매장 실적 증대가 주요 목표입니다. 근무시간은 주 5일(월~금) 08:30~18:00가 기본이나, 영업장 환경에 따라 변동될 수 있고, 일부 매장은 08:30~17:30로 운영되며 스케줄 근무보다는 고정 근무가 일반적입니다. 슈퍼마켓, 마트 운영관리 경력자나 관련 자격증 소지자가 우대되며, 인근 거주자 역시 선호됩니다. 복리후생으로는 휴가비, 경조금, 현대백화점·현대차 할인 등 대기업 수준의 혜택이 제공됩니다.
현대그린푸드의 공산품영업 운영관리 담당자는 주로 마트, 마켓 등 영업점 (오프라인 매장)의 운영 전반을 관리합니다. 그리고 하는 일은 아래와 같습니다. 매장 특성상 오전 9시~오후 6시 또는 오전 10시~오후 7시 등 유통·영업점 운영 시간에 맞춰 스케줄이 조정될 수 있습니다. 매출 및 손익 관리 영업점(마트, 마켓 등)별 매출 목표를 설정하고, 달성을 위한 전략을 수립 매출 실적을 분석하고 손익을 관리합니다. 상품 및 재고 관리 판매 상품의 발주, 진열, 재고 파악 및 관리. 신상품 도입, 행사 기획, 프로모션 등 마케팅 전략 수립에 참여. 자사 제품(HMR 등) 및 다양한 가공식품의 판매 기획 및 실행. 인원(인력) 관리 매장 내 인력 배치 및 근무 스케줄 관리. 직원 교육, 역량 강화, 팀워크 증진 등. 고객 서비스 및 클레임 대응 고객응대, 서비스 품질 관리, 불만/클레임 처리. 고객 경험 개선을 위한 현장 피드백 반영. 운영 효율화 및 현장 관리 매장 운영 프로세스 개선, 비용 절감 방안 도출. 매장 환경 및 위생, 안전 관리 등. 기타 본사와의 커뮤니케이션, 보고서 작성, 각종 실적 보고 등
