스펙 · 모든 회사 / 모든 직무
안녕하세요. 제가 지금 가지는 스펙으로 취업이 가능 한지 궁금해서 문의드립니다! 현재 폴리텍 바이오과 2학년 재학중이며, 나이는 31살입니다. 중견기업 체외진단의료기기 생산팀 - 생산qc4년, 생산관리팀 - 생산계획 1년 화학분석 기능사 위험물기 기능사 컴활 2급
2026.04.17
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대기업 계약직으로 3개월째 근무중입니다 너무 큰 규모의 대기업이고, 직무도 원하는 직무이긴한데 반복되는 단순 업무와 팀장님의 정직원들과의 차별 대우로 최근 퇴사 고민을 조금 하고 있던 상태였습니다. 저와 실무를 함께하는 정직원(10년차) 이 저한테 일을 요청할 때 너무 쉽게 대충 요청하고 결국 나중엔 요청 사항 자체가 바뀌어서 일을 처음부터 다시 하게 되는 상황들이 몇 있었어요. (그 사람이 잘못 요청을 한거죠) 다시 요청할 때도 "일이 이렇게 돼서 미안하다, 다시 해줄 수 있겠냐"는 식이 아닌 너무 하청하듯 던져줘서 자존감이 무너지는 느낌을 받습니다. 이번에도 한번 이런 일이 있었는데 솔직하게 말씀드리고 사과를 요청하는 게 맞을지 입닥치고 그냥 알겠다고 하는게 맞을지 현실적인 냉정한 조언 부탁드립니다.. 아직 24살이라 대기업 정직원들 상대하는거 매일이 벅차고 이번 건도 판단이 안섭니다...
화학공학과고 일화2 선형대수학 둘 다 C0라 재수강 할지 아님 그기간에 인턴할지 고민입니다. 학부 부산대고 대학원 과정도 전부 부산대에서 할 예정입니다.
안녕하세요. 현재 산업가스 회사에서 오퍼레이터 직무를 하고 있는 중입니다. 최근 커리어에 대해 고민이 많아졌습니다. 가스업계를 희망하고 있었고 취업난에 다행히 빠르게 합격해서 다니고는 있는데, 직무가 오퍼레이터여서 고민이 많습니다. 학벌은 4년제 인서울 중위권정도이고 제가 커리어적으로 성장하는 것이 목표중 하나인데, 오퍼레이터 직무를 하는 것이 맞는지 고민이 돼요. 혹자는 현장경험을 가지고 엔지니어가 되면 더 유리할 수 있다고 하는데, 나중에 이직할 때 오퍼레이터는 경력도 인정 안 되고, 제 커리어가 끊길까 걱정입니다. 일단 벌려놓은게 있으니 다니기는 하는데, 만약 저같은 상황이라면 어떻게 방향성을 잡아나갈지 조언해주시면 감사하겠습니다. 개인적으로는 2~3년 정도 오퍼레이터 직무를 하며 따로 공부를 하고 역량을 늘릴 계획입니다. 이에 대해서도 조언해 주시면 감사드립니다.
대기업 계약직으로 3개월째 근무중입니다 너무 큰 규모의 대기업이고, 직무도 원하는 직무이긴한데 반복되는 단순 업무와 팀장님의 정직원들과의 차별 대우로 최근 퇴사 고민을 조금 하고 있던 상태였습니다. 저와 실무를 함께하는 정직원(10년차) 이 저한테 일을 요청할 때 너무 쉽게 대충 요청하고 결국 나중엔 요청 사항 자체가 바뀌어서 일을 처음부터 다시 하게 되는 상황들이 몇 있었어요. (그 사람이 잘못 요청을 한거죠) 다시 요청할 때도 "일이 이렇게 돼서 미안하다, 다시 해줄 수 있겠냐"는 식이 아닌 너무 하청하듯 던져줘서 자존감이 무너지는 느낌을 받습니다. 이번에도 한번 이런 일이 있었는데 솔직하게 말씀드리고 사과를 요청하는 게 맞을지 입닥치고 그냥 알겠다고 하는게 맞을지 현실적인 냉정한 조언 부탁드립니다.. 아직 24살이라 대기업 정직원들 상대하는거 매일이 벅차고 이번 건도 판단이 안섭니다...
화학공학과고 일화2 선형대수학 둘 다 C0라 재수강 할지 아님 그기간에 인턴할지 고민입니다. 학부 부산대고 대학원 과정도 전부 부산대에서 할 예정입니다.
안녕하세요. 현재 산업가스 회사에서 오퍼레이터 직무를 하고 있는 중입니다. 최근 커리어에 대해 고민이 많아졌습니다. 가스업계를 희망하고 있었고 취업난에 다행히 빠르게 합격해서 다니고는 있는데, 직무가 오퍼레이터여서 고민이 많습니다. 학벌은 4년제 인서울 중위권정도이고 제가 커리어적으로 성장하는 것이 목표중 하나인데, 오퍼레이터 직무를 하는 것이 맞는지 고민이 돼요. 혹자는 현장경험을 가지고 엔지니어가 되면 더 유리할 수 있다고 하는데, 나중에 이직할 때 오퍼레이터는 경력도 인정 안 되고, 제 커리어가 끊길까 걱정입니다. 일단 벌려놓은게 있으니 다니기는 하는데, 만약 저같은 상황이라면 어떻게 방향성을 잡아나갈지 조언해주시면 감사하겠습니다. 개인적으로는 2~3년 정도 오퍼레이터 직무를 하며 따로 공부를 하고 역량을 늘릴 계획입니다. 이에 대해서도 조언해 주시면 감사드립니다.
답변 5
채택된 답변안녕하세요 멘티님~~ 충분히 취업 가능합니다. 생산QC 4년+생산계획 1년 경력은 강점이며, 바이오 전공과 자격증도 방향성이 맞습니다. 나이도 큰 문제 아닙니다. QC·생산관리·공정관리 중심으로 지원하면 중견·중소는 현실적으로 충분히 노려볼 수 있습니다.
채택된 답변저의 취업나이도 30살이었고 요즘 신입분들을 보면 30대 초반도 종종 보입니다. 나이가 중요하지 않다라는 건 아니지만 다른 스펙들을 잘 쌓아가신다면 나이가 장벽이 되는 건 아니라 말씀 드립니다.
채택된 답변멘티님. 안녕하세요. 현재 보유하신 5년의 중견기업 실무 경력(QC 4년, 생산계획 1년)은 바이오 의약품 생산 현장에서 즉시 전력감으로 평가받을 수 있는 매우 강력한 무기입니다. 31살이라는 나이는 신입으로서는 적지 않으나, 폴리텍 대학에서의 전문 지식 습득과 이전 경력이 유기적으로 결합한다면 대기업 생산직이나 전문 기술직군으로의 점프업이 충분히 가능한 상황이세요. 화학분석 및 위험물 기능사 자격증은 공정 관리의 안정성을 증명하는 기초 자산이 되므로, 이를 바탕으로 현장 문제 해결 능력을 자소서에 녹여내시길 권장합니다. 경력 나열에 그치지 않고 본인이 쌓은 QC 실무 노하우가 바이오 공정의 수율 개선이나 품질 안정화에 어떻게 기여할 수 있을지를 구체화한다면, 나이를 뛰어넘는 경쟁력을 인정받으실 수 있을 것입니다. 응원하겠습니다.
댓글 1
2026.04.17
혹시 토익이나 오픽은 필수로 취득해야할까요?
채택된 답변조금이라도 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다 ~~~~ 현재 상황은 취업 가능성이 낮은 상태가 아니라 오히려 방향만 잘 잡으면 충분히 경쟁력 있는 케이스입니다. 특히 체외진단 의료기기 생산 QC 4년과 생산계획 1년은 신입이 아닌 사실상 경력 포지션으로 볼 수 있어 강점이 분명합니다. 문제는 스펙이 아니라 포지셔닝입니다. 지금 상태에서 신입 지원을 하면 나이와 경력이 애매해지고, 반대로 경력직 지원을 하면 전문성 어필이 부족해 보일 수 있습니다. 그래서 생산관리나 품질 직무로 경력직 지원을 명확히 가져가는 것이 중요합니다. 자격증은 기본은 갖춰진 상태라 추가보다는 GMP, 밸리데이션, 품질 시스템 경험을 정리하는 것이 훨씬 효과적입니다. 결국 합격 여부는 경력 정리와 직무 일관성에서 갈립니다.
채택된 답변● 채택 부탁드립니다 ● 지금 스펙은 충분히 취업 가능한 수준이며 오히려 방향만 명확히 잡으면 경쟁력 있는 케이스입니다. 생산QC 4년과 생산관리 경험은 현장에서 바로 활용 가능한 실무형 인재로 평가됩니다. 나이는 큰 감점 요소가 아니고 경력으로 충분히 커버됩니다. 다만 바이오 전공과 기존 경험을 어떻게 연결하느냐가 핵심입니다. 품질관리 QC QA나 생산기술 쪽으로 타겟을 명확히 잡고 자소서에서 현장 경험과 전공을 연결해주셔야 합니다. 지금은 스펙 부족이 아니라 전략 문제에 가깝습니다.
