직장생활 · 모든 회사 / 모든 직무

Q. 회사 계속 다니는게 맞는지 고민입니다.

ssuin1234

94년생 내년에 32살되며, 올해 2월 국숭 전기과 학점 3.46 졸업/전기기사, 전기공사기사/토스al 보유하고 있습니다. 얼마전 매출 2천억정도인 중소기업 입사했습니다. 직무는 현장가서 전기,제어장비 설치 확인하고 시운전까지 하는 것으로 알고있습니다. 회사 생활을 하며 알게된 점은 1년의 절반을 해외에서 지낸다는 점인데, 이직을 염두해두고 왔던 회사라는 점에서 이것이 마음에 걸립니다. 특히 공채시즌에 해외에 있을 확률이 높아 면접을 보기 힘들것같은게 마음에 걸립니다. 일단 한번정도는 해외 파견 나가서 회사에 3개월 이상은 일단 있어볼 생각인데, 그 이상 계속 다니는게 의미가 있을지, 선배님들의 생각이 궁금합니다. 나이가 걸림돌이라 그냥 이대로 회사 다니다가 경력직으로 옮기는게 맞을지, 제가 나이가 나이다보니 뭔가 고민이 많습니다. 한국나이로 내년이면 32살이고 32살, 33살 중고신입은 어렵다는 이야기도 들리는데 그러면 1,2년 다니는게 의미가 있나 싶어서요.


2024.12.14

답변 8

  • 하나린0417지멘스
    코전무 ∙ 채택률 100%

    채택된 답변

    안녕하세요 중고신입보다는 다니면서 경력쌓고 경력직으로 이직하는게 좋아보입니다.

    2024.12.15


  • 랄랄라아이티오티스 엘리베이터
    코전무 ∙ 채택률 100%

    채택된 답변

    해외 경험하시기에는 좋겠네요. 분명 힘드시긴 하겠지만, 나중에 뼈가 되고 살이 되어줄 겁니다. 2천억 정도면 거의 중견급이다보니 차라리 중고신입보다는 3년 경력 채워서 경력직 이직을 노려보시면 좋겠습니다.

    2024.12.15


  • 니꿈은뭐니삼성전기
    코사장 ∙ 채택률 86%

    채택된 답변

    일단 언급하신데로 나이 32살,33살에 중고신입은 현실적으로 어렵습니다. 따라서 당장의 중고신입보다는 경력을 꾸준히 쌓으시다 향후 경력이직으로 회사를 옮기시는게 현명한 선택이라 봅니다. 해외생활이 잦은 상황이라 취준병행이 더더욱 어려운 부분이라 선택지가 하나로 이어질수밖에 없습니다.

    2024.12.14


  • Top_TierHD현대건설기계
    코사장 ∙ 채택률 96%

    채택된 답변

    저는 일을 먼저 조금 더 해보시고 선택을 하시는 것을 추천합니다. 이직시에는 나이가 30대 중후반도 괜찮지만 지금 일을 그만두고 신입으로 30대중반은 이야기가 달라집니다.

    2024.12.14


  • 린린아빠2삼성 E&A
    코이사 ∙ 채택률 80%

    채택된 답변

    아무래도 32살에 학사의 경우 나이컷에 해당될 확률이 높습니다. 경력이직도 보통 3년 이상을 요구하는 경우가 많구요. 회사 퇴사 후 신입을 준비하기는 리스크가 많으니 회사 다니면서 신입을 노려보시고 추후 경력을 노리시는 것이 어떨까 싶네요. 아니면 회사 다니면서 나이 상관 없는 공기업을 노리시는 것도 방법이구요.

    2024.12.14


  • 신뢰의마부두산에너빌리티
    코사장 ∙ 채택률 91%

    채택된 답변

    안녕하세요 멘티님, 전기제어 시운전은 그런식으로 한번 경험해봐야 이해도가 늡니다. 1년정도 갔다올 각오로 가시면 엄청난 성장이 있을것이라 저라면 추천드립니다. 31살에 저도 취업했는데 지금은 일단 실력쌓는게 좋습니다.

    2024.12.14


  • 졸린왈루(주)KEC
    코사장 ∙ 채택률 98%

    안녕하세요 멘티님 나이가 있으시기에 경력 추천드립니다.

    2024.12.15


  • 다시 돌아온 상코미코
    코사장 ∙ 채택률 99%

    안녕하세요 멘티님 해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다. 나이가 있으신 편이라 그만두는 건 추천드리지 않습니다. 해당 기업에서 경력을 쌓고 중고신입이나 이직을 준비해보시는 걸 추천드립니다. 도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요! 취업에 성공하시길 바랍니다!

    2024.12.15


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