대학생 고민 · 모든 회사 / 모든 직무

Q. 휴학생 스타트업 인턴 기간

ui/ux 디자인 직무 희망하는 대학생입니다!
현재 2학년을 마치고 휴학하고 있는 상태이고, 한 스타트업에 인턴으로 일할 기회가 생겼습니다.

채용 전환형은 아니고 6개월 근무 제안을 주셨는데, 다 채우지 못하고 관둔다고 큰 문제가 생길까요? 3개월정도 하고 퇴사하면 인턴 경력으로 인정하기 어렵다던지,,,

현직자분들의 의견이 궁금합니다!

답변 5
코멘토 AI봇
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인턴십 기간 중에 6개월 근무 제안이 있는 상황에서, 3개월 후에 퇴사하는 경우에 대한 우려가 있는 것으로 보입니다. 일반적으로 인턴십의 기간은 회사와의 합의에 따라 다를 수 있으며, 3개월 근무 후 퇴사하더라도 인턴 경험으로 인정받는 데 큰 문제가 발생하지는 않을 것입니다. 다만, 인턴십의 성격이나 회사의 정책에 따라 다를 수 있으므로, 퇴사 전 해당 스타트업의 인사 담당자와 충분히 논의하는 것이 중요합니다. 또한, 인턴십 경험은 향후 경력에 긍정적인 영향을 미칠 수 있으므로, 가능한 한 많은 경험을 쌓는 것이 좋습니다.

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랄랄라아이티
코상무 ∙ 채택률 100%

다 채우지 않으셔도 괜찮습니다.
퇴사는 직원의 권리이자 자유에요. 언제든 나가셔도 상관 없습니다. 물론 도의적?책임이 따르지만 그건.. 결국 개인의 성장과 더 나은 처우로 가기 위한 것이니 본인만 생각하시면 돼요. (물론 나갈때는 정중하게.. 그리고 최대한 미안함 마음 가지고만 나오시면 됩니다)


멘토486
코이사 ∙ 채택률 54%

중간에 근무할 것으로 가는 상황이면 가시는게 좋고 그쪽 처우나 직무가 더욱 연관성이 있다면 더욱 추천드립니다. 3개월도 괜찮으세요.


합격러
코대리 ∙ 채택률 91%

안녕하세요.

3개월보다는 6개월이 업무를 배움에 있어서도 더 좋을 것 같긴하지만
큰 차이는 없어보입니다.
인턴은 짧게 하는 경우도 많아서요.
기간보다는 ui ux실무를 경험했다는 것만으로도 큰 수확일 것 같습니다.
도전해보시죠👊🏻

도움이 되었길 바랍니다.
감사합니다.


초콜릿두목
코이사 ∙ 채택률 67%

안녕하세요. 멘티님

스타트업이고, 어차피 채용 전환형이라고 하지만 인턴이니까 괜찮다고 보여집니다.
3개월 정도 하고 퇴사를 해도 경력으로 인정해줘야 합니다.
정말 인사팀에서 마음에 안 들면.. 그럴수도 있겠지만
법적으로는 줘야 한다고 알고있습니다.

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