자소서 · 모든 회사 / 모든 직무
Q. 3개월 재직중인 회사 경력에 적어야 할까요?
7월에 한 제약회사 qc 직무로 합격하여 지금까지 다니고 있습니다. 바이오산업쪽으로 넘어가고싶다는 제 개인적인 목표가 있어서 최근에 나온 공고들에 지원을 해보려고하는데 현재 하고있는 업무와 동일한 업무(이화학qc)로 지원하고자 한다면 지금 재직 중임을 밝히고 3개월 정도의 경력을 작성하는게 좋을까요? 경력이 너무 짧고 빠르게 이직하려고하는게 보여서 안 좋을 수 있다. vs 동일 직무라면 직무적인 어필을 위해 써야한다. 이 두가지 의견으로 인해 고민인 상황입니다. 선배님들의 의견이 듣고 싶어 질문글 남기게 되었습니다! 3개월 재직 중 경력....작성하는게 좋을까요...? (그리고 지금 다니고 있는 회사에서 가고싶은 바이오 기업으로 이직하신 분이 계신데, 혹시 그 분을 통해 지금 회사에 제가 이직 준비중인게 알려질까봐 두려운점도 있는데 실제로 이런식으로 알려지기도 할까요...?)
2024.10.08
답변 9
- 혀혀용종근당바이오코사원 ∙ 채택률 50%
안좋게 볼 확률이 매우 높습니다. 3개월이면 수습기간만 하고 넘어간건데 이직 사유에 대해서 계속 회사에서는 물어볼것이고 수습기간만 하고 지원한 지원자를 좋게 볼 회사는 없다고 봐야합니다. 1년 이상 한것이 아니라면 중고신입이라고 부르기도 애매하기때문에 제 생각에는 차라리 경력 작성을 안하시는게 나을것같습니다.
- LLG HW 설계LG전자코과장 ∙ 채택률 75%
1. 이직 준비중인거 모릅니다. 2. 3개월이면 기재하지 않는 것이 좋습니다. 아마 면접때 물어볼텐데, 이때 간략하게 말씀하는 것이 좋습니다.
- 졸졸린왈루(주)KEC코사장 ∙ 채택률 98%
안녕하세요 멘티님 동일직무라면 3개월이라도 무조건 작성해주시는 것이 좋습니다. 실무 경험을 가진 지원자와 그렇지 않은 지원자에 대한 선호도 차이가 크기 때문입니다. 멘티님의 취업에 좋은 결과 있길 바랄게요~
- 다다시 돌아온 상코미코코사장 ∙ 채택률 99%
안녕하세요 멘티님 해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다. 동일한 직무이면 적는 것이 더 낫습니다. 이직하고자 하는 이유만 잘 적어주시면 됩니다. 짧은 경력이 무조건 마이너스는 아닙니다. 도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요! 취업에 성공하시길 바랍니다!
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 95%현재 다니고 계신 회사의 네임벨류, 규모가 중견급이상이고 지원을 하실 회사와 비슷한 수준이라면 이야기를 하시는 것이 좋다 생각을 합니다. 멘티분의 재직사실이 멘티분의 그레이드를 평가하는 기준이 될 수 있어서 저는 이점이 된다고 생각합니다.
- 하하나린0417지멘스코전무 ∙ 채택률 100% ∙일치학교
안녕하세요 면접관이 질문했을때 어떻게 답변하실까요? 면접관이 납득할만한 이유가아닌이상 마이너스가될 가능성이 큽니다.
댓글 1
행행복하쟌작성자2024.09.30
우선 제가 현재 하고 있는 분석이 대부분 화학합성의약품 위주이기 때문에 계속 품질 업무를 지속한다고 했을때 산업 자체의 미래가 밝아보이지 않았습니다. 요즘 동일한 질병에 대해서도 바이오 의약품/무균제제(주사제 등)로 넘어가는 추세라 오랫동안 일하고싶은 욕심이 있어서 바이오 시장으로 넘어가고 싶은 마음이 큽니다. 여기에 더불어 계속 동일한 약품/제제에 대한 시험만 진행하다 보니 스스로의 발전이 의심되기도 했고요...(QC의 고질적인 문제일수도 있습니다.) CDMO를 하는 바이오회사로 넘어가게 된다면 여러 협력업체들과 일을 하고, 더 다양한 의약품/제형/시험법에 대해 학습하고 배워나갈 수 있을 것 같다는 기대도 있습니다. (물론 단순 취준생 입장에서 입사하고 나서 어떻게 될지는 모르는 상황이지만요...) 이정도의 목표를 가지고 이직을 논하기에는 마이너스가 될까요?
- 랄랄랄라아이티오티스 엘리베이터코전무 ∙ 채택률 100% ∙일치학교
3개월 기간이라도 그 경력을 활용하시는 게 더 메리트 있어보여서 저는 쓰시는 걸 추천드립니다. 물론 이직사유가 명확해야 해서 왜 퇴사를 하는지, 그리고 왜 다시 지원하는 회사로 입사를 원하는지에 대해서 명확한 사유를 잘 만들어주시는 게 필욯바니다. 다른 분에 의해서 이직 준비하는 거는 모를겁니다. 그분이 인사팀과 친(?)하지 않는 이상에는요.
남양연구소현대자동차코사장 ∙ 채택률 96%안녕하세요 오해하시는게 있는데, 짧은 경력이라고 안좋게 보지 않습니다. 자꾸 취준생들 중에 짧은 경력이라고 안좋게 본다는 이상한 소문을 누가 퍼뜨리나 봅니다. 안좋게 보는 이유가 뭐냐면 이직 사유가 납득이 안되기 때문입니다. 당연히 이직 지원자가 이직 사유를 납득을 못시키면 이 사람이 여기 왜 오고 싶은지도 모르고 금방 나간다고 생각하겠죠. 본인들이 이직 사유 준비 안해놓고 그냥 회사 탓 하는 겁니다. 3개월간의 경험이 크게 도움이 되었고 이직 사유를 납득할 수 있으면 쓰시구요, 둘 중 하나라도 아니면 안쓰는게 낫습니다. + 전혀 신경쓸 필요 없습니다. 그 분께서 전회사에 연락하지 않아요
- 신신뢰의마부두산에너빌리티코사장 ∙ 채택률 91%
안녕하세요 멘티님, 기간이 3개월이라도 경력이기에 적는게 좋고 바이오 산업쪽으로 갈려는 사유만 구체적이게 준비하시면 좋겠습니다. 아니면 인턴이 만료 될것 같다는 핑계도 괜찮습니다.
댓글 1
행행복하쟌작성자2024.09.29
현재 정규직으로 재직중인데 이력서 작성시 고용형태란에 계약직이나 인턴으로 작성해도 무방한가요...? 아니면 솔직하게 정규직으로 작성하고 이직 사유만 잘 생각해두면 될까요?
함께 읽은 질문
Q. 보안관제 sk쉴더스 vs 이글루
한 곳은 합격된 상태이고 한곳은 면접대기인 상태입니다. 보안관제 신입으로 들어가면 어느 회사를 다들 추천하시나요?? 사유도 궁금합니다! 또한 A회사에서 합격한 상태로 B회사 면접보고 B회사 입사를 안한다고 말하면 인사팀에서 안좋게 볼테니 A회사로 그냥 가는게 나을까요? 연봉은 비슷하다고 들었습니다!
Q. 공학자에서 기획자로 나아가는 길에 현직자님의 시선이 궁금합니다.
부산 국립대 4학년 1학기 재학 반도체 전공 학점 3.6 희망 직무 : 에듀테크 기업의 기획 직무 경력사항 1. 전략 기획 실무 프로젝트 (3개월) 2. 대학생 연합 강연 기획단 (1년) 3. 지역 문제 해결 및 강연 기획 (3개월) 4. 독서 커뮤니티 창립 및 운영 (6개월) 5. 교내 비교과 홍보 서포터즈 (1년) 6. IT 애플리케이션 서포터즈 (1개월) 7. 초등학생 멘토링 봉사활동 (6개월) 수상 내역 1. 창업경진대회 최우수상 (교외) 2. 디자인씽킹 최우수상 (교내) 3. 창업 캠프 최우수상 (교내) 자격증 Adsp 제가 현재 중견기업 이상의 기획 직무를 타겟팅하고 있습니다. 현재의 활동 내역을 기반으로 판단했을 때, 시장에서 제가 어떤 보완점을 최우선으로 개선해야 할지 냉정한 피드백을 부탁드립니다. 또한, 반도체 공학을 기획 직무에 서 하나의 차별화된 무기로 녹여 낼 수 있는지 그렇다면 어떤 부분을 가장 강조하는 것이 좋을지 현직자 분들의 고견 부탁드립니다.
Q. 이력서 작성 문의 불이익
하이닉스 지원서 작성하다가 애매한 부분이 있어서 공고 내 Q&A로 문의를 넣었습니다. 제 상황은 성적증명서상 일부 융합트랙(부전공) 과목이 이수구분은 ‘전공’으로 표시되는데, 제1전공 이수학점/전공 평점평균에는 포함되지 않고, 융합트랙 평점평균도 따로 표기되지 않는 경우입니다. 그래서 지원서에 전공학점과 전공과목 리스트를 어떤 기준으로 적어야 할지 헷갈려서, 임의로 쓰기보다 공식적으로 확인하는 게 맞을 것 같아 문의했습니다. 다만 마감 임박해서 문의드린 거라 괜히 채용담당자 입장에서 안 좋게 보이지 않을까 조금 걱정되네요. 이런 식으로 지원서 기준 관련해서 Q&A 문의 넣어보신 분 계실까요? 실제로 불이익이 있었는지, 아니면 그냥 일반적인 확인 수준으로 보는지 궁금합니다.
궁금증이 남았나요?
빠르게 질문하세요.

