스펙 · - / 영업관리, 마케팅
인턴경험이 없을 시 많이 불리한가요? 아르바이트 경험과 동아리, 대외활동 경험으론 부족한지ㅜㅜ 마케팅 쪽은 확실히 힘들다 들었지만 영업관리 부분도 마찬가지일까요..?
2017.11.30
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스타트업 지원하려고 하는데 인재상이 나오지 않아서 키워드 잡기가 힘드네요 저는 동반 성장 키워드로 하려고 하는데 지원동기에 동반 성장 이외에 뭐가 좋을까요?
대기업 건설사에서 4년간 근무하고, 대학교 계약 교직원으로 1년간 근무하다가 이제는 대학교 정규직 또는 공기업 준비중입니다. 컴활2급, 토익825, 한국사2급, 한자2급,운전면허,(그리고 정처리필기합격, 소방기사필기합격) 뭔가 제대로 되고 잇지 않다는 생각이 드네요..중구남방..ㅠ 나이 땜에 서류에서 떨어지는 건 아닌지 괜한 생각만 듭니다 어떻게 준비를 해나가야할지 조언 부탁드릴게요!!
현재 지방국립대 4학년 2학기 재학중이며 목표하는 쪽은 석유화학 업계 쪽이며 직무는 공정 및 설비 개선, 개발을 맡는 생산기술 엔지니어 입니다. 개인적인 사정으로 인해 큰 공백기(2년)를 가지고 이제서야 제대로 취업준비를 시작하게 되었기에, 갖춘 스펙이 전혀 없습니다. (어학, 인턴, 자격증 전무) 여기에 엎친데 덮친격으로 학벌과 학점도 낮은 상태라 걱정이 앞서는 상황입니다. (확실하지는 않지만, 전공평점을 보는 기업도 많다고 들었습니다.) 개인적으로는 최대한 빠르게 취업(19년 상반기)을 하려고 하는데, 현재 학점을 최대한 올리는 데에 매진을 해야하는지 조언 부탁드리겠습니다. (만약, 학점을 올린다고 한다면 내년 1학기까지 졸업유예를 해서 전체평점 최소 3.5 이상, 전공평점 3.4 이상을 목표로 합니다.) 아니면, 학점 보다는 어학능력과 직무관련 경험을 쌓아야 하는지 궁금합니다. 덧붙여 목표 직무와 관련된 경험 내지 활동으로 어떠한 것이 있을지 알려주시면 감사드리겠습니다.
스타트업 지원하려고 하는데 인재상이 나오지 않아서 키워드 잡기가 힘드네요 저는 동반 성장 키워드로 하려고 하는데 지원동기에 동반 성장 이외에 뭐가 좋을까요?
대기업 건설사에서 4년간 근무하고, 대학교 계약 교직원으로 1년간 근무하다가 이제는 대학교 정규직 또는 공기업 준비중입니다. 컴활2급, 토익825, 한국사2급, 한자2급,운전면허,(그리고 정처리필기합격, 소방기사필기합격) 뭔가 제대로 되고 잇지 않다는 생각이 드네요..중구남방..ㅠ 나이 땜에 서류에서 떨어지는 건 아닌지 괜한 생각만 듭니다 어떻게 준비를 해나가야할지 조언 부탁드릴게요!!
현재 지방국립대 4학년 2학기 재학중이며 목표하는 쪽은 석유화학 업계 쪽이며 직무는 공정 및 설비 개선, 개발을 맡는 생산기술 엔지니어 입니다. 개인적인 사정으로 인해 큰 공백기(2년)를 가지고 이제서야 제대로 취업준비를 시작하게 되었기에, 갖춘 스펙이 전혀 없습니다. (어학, 인턴, 자격증 전무) 여기에 엎친데 덮친격으로 학벌과 학점도 낮은 상태라 걱정이 앞서는 상황입니다. (확실하지는 않지만, 전공평점을 보는 기업도 많다고 들었습니다.) 개인적으로는 최대한 빠르게 취업(19년 상반기)을 하려고 하는데, 현재 학점을 최대한 올리는 데에 매진을 해야하는지 조언 부탁드리겠습니다. (만약, 학점을 올린다고 한다면 내년 1학기까지 졸업유예를 해서 전체평점 최소 3.5 이상, 전공평점 3.4 이상을 목표로 합니다.) 아니면, 학점 보다는 어학능력과 직무관련 경험을 쌓아야 하는지 궁금합니다. 덧붙여 목표 직무와 관련된 경험 내지 활동으로 어떠한 것이 있을지 알려주시면 감사드리겠습니다.
답변 3
채택된 답변어떤 인턴을 했다, 혹은 어떤 자격증이 있다라고 해서 취업에 하이패스가 되는 것은 없습니다. 오히려 기업에 대한 관심, 산업에 대한 인사이트, 유통에 필요한 전략을 잘 보여주고 본인의 역량을 설득할 수 있다면 더 좋은 평가를 받게 되겠지요. 의류나 소비재 쪽을 하시려면 백화점이나 마트 등지로 스토어체크를 나가보세요. 어떤 제품, 어떤 브랜드가 어떻게 매대에 배치돼있고, 프로모션은 어떻게 하고 있는지. 개별 브랜드의 포지셔닝은 어떻게 되어 있는지, 최근에는 편집샵 같은 게 많이 생기니까 그런 것들이 어떻게 컨셉을 잡아가는지 뭐 그런 것들이 되겠죠. 직무에 대한 인사이트까지 있으면 금상첨화겠죠. 요즘은 여기저기서 무료 혹은 유료로 특강이나 강연 같은게 많이 열립니다. 뭐 스콜레나 레이즈 지엘에스 같은 교육업체도 있고, 서점에서 하는 작가와의 만남도 있고... 찾아보면 엄청 많을 걸요??? 뭐 사실 회사에 입사하면 처음부터 배워야되고 학교에서 배운 것들은 어학이나 회계 재무, 기초 경제경영 정도를 제외하면 실무에는 필요하지 않은 것들이 대부분입니다. 다만 인턴이나 뭐 그런 것들을 해 본 친구들도 그 자체가 합격의 하이패스가 아니라 그 경험을 통해서 얻은 인사이트가 자신의 역량을 설득하는 밑거름이 됐을 거에요. 꾸준히 도전하셔서 좋은 결과 얻으시기 바랍니다. 감사합니다.
채택된 답변안녕하세요. 현재 영업사원으로 근무하고 있는 직장인입니다. 마케팅 직무의 경우 TO가 적고 학벌 등 스펙을 많이 보는 경향이 있습니다. 반면 영업 및 영업관리 사원은 걱정마시고 지원하시면 됩니다. 인턴 경험, 있으면 좋지만 없어도 상관없습니다. 인턴 경험이 있어도 그 경험을 살리지 못하면 어차피 없는거랑 비슷합니다. 영업 지원자들은 대학시절에 했던 많은 아르바이트 경험들 그 자체가 스펙이라고 보시면 됩니다. 고객을 직접 응대해보고, 만족시키려 노력했던 경험은 영업 사원에게 있어 어학연수 같은 해외경험보다도 훨씬 값지다고 생각합니다. 아르바이트 경험들을 잘 살려서 자소서에 녹여내시면 분명 좋은 결과 얻으시리라 장담합니다. 걱정마시고 좋은 결과 있길 바랍니다!
