직장생활 · 모든 회사 / 인사
인사담당자님들은 주 69시간제에 대해서 어떻게 생각하세요?
2023.03.26
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1년 미만 다닌 직장의 경력기술서를 작성하고 있습니다. 신입 지원이지만 그간 했던 일을 어필하고자 경력기술서를 쓰는 건데요, 워낙 말단 사원이었다보니 업무내용을 쓸 때 성과 중심으로 쓰다보면 누가봐도 부풀리는 것 같고, 거짓말인 게 너무 티납니다.. 그래서 제가 한 업무를 정직하게 나열하고, 이를 통해 프로젝트 완수 경험이 있다는 사실을 보여드리고 성실성, 책임감 등을 보여드리고 싶은데요. 업무를 단순 나열하는 경력기술서는 별 소용이 없을까요?
안녕하세요 포트폴리오 관련 질문입니다 마케팅 직무인데, 요새 포트폴리오 PPT로 많이 내나요? 저는 현재 Notion으로 포트폴리오를 제작해둔 상태인데, 제출할 때마다 "이걸 열어보시는 게 맞을까..?"라는 생각이 들어서요.. PPT로 만들어두는 게 나을까요?
안녕하세요. 취업 관련 고민이 있어 몇 가지 질문드립니다. 1. 현재 2개월 정도 대기업 인사 보조 인턴(채용 지원)을 한 경험이 있는데, 이것만으로는 하반기 취업 도전은 어려울까요? 2. 3년 전쯤 노무사 1차 합격을 했었는데 너무 오래 전이라 이 경험이 취업에 도움이 될지, 자기소개서에 드러내는 것이 좋을지 궁금합니다. 3. 인턴을 하나 더 해야 한다면 6개월 정도 길게 하는 것이 좋을까요? 아님 3개월 정도 단기 인턴이라도 괜찮을까요? 취업 준비 시작한지 얼마 되지 않아 ㅠ.ㅠ 아는 것이 많지 않습니다. 친절하게 답변해주시면 감사하겠습니다!
1년 미만 다닌 직장의 경력기술서를 작성하고 있습니다. 신입 지원이지만 그간 했던 일을 어필하고자 경력기술서를 쓰는 건데요, 워낙 말단 사원이었다보니 업무내용을 쓸 때 성과 중심으로 쓰다보면 누가봐도 부풀리는 것 같고, 거짓말인 게 너무 티납니다.. 그래서 제가 한 업무를 정직하게 나열하고, 이를 통해 프로젝트 완수 경험이 있다는 사실을 보여드리고 성실성, 책임감 등을 보여드리고 싶은데요. 업무를 단순 나열하는 경력기술서는 별 소용이 없을까요?
안녕하세요 포트폴리오 관련 질문입니다 마케팅 직무인데, 요새 포트폴리오 PPT로 많이 내나요? 저는 현재 Notion으로 포트폴리오를 제작해둔 상태인데, 제출할 때마다 "이걸 열어보시는 게 맞을까..?"라는 생각이 들어서요.. PPT로 만들어두는 게 나을까요?
안녕하세요. 취업 관련 고민이 있어 몇 가지 질문드립니다. 1. 현재 2개월 정도 대기업 인사 보조 인턴(채용 지원)을 한 경험이 있는데, 이것만으로는 하반기 취업 도전은 어려울까요? 2. 3년 전쯤 노무사 1차 합격을 했었는데 너무 오래 전이라 이 경험이 취업에 도움이 될지, 자기소개서에 드러내는 것이 좋을지 궁금합니다. 3. 인턴을 하나 더 해야 한다면 6개월 정도 길게 하는 것이 좋을까요? 아님 3개월 정도 단기 인턴이라도 괜찮을까요? 취업 준비 시작한지 얼마 되지 않아 ㅠ.ㅠ 아는 것이 많지 않습니다. 친절하게 답변해주시면 감사하겠습니다!
답변 3
채택된 답변52시간을 운영하더라도, 사실 야근 수당만 줄었지, 근로자에게는 52시간 그 이상의 업무는 계속 존재했습니다. 그렇기 때문에 근로시간을 늘리는 것에 대한 명확한 수당과 구조만 주어진다면, 저 69시간도 정구 근무시간 40시간 이후의 주 연장근로자 29시간으로 늘어나는거라서, 기존에 워라벨 구조는 유지되도록 운영될 겁니다. 다만, 중소 제조기업(국내 기업의 90% 수준)의 입장에서는 연장근로를 해서라도 물량을 맞춰서 도입한 기계, 납기일을 지키는 것이 중요한데, 너무 기업적 측면이 아닌, 젊은 사무직 노동자들의 시각에서만 부정적으로 판단하는게 아닌가 싶습니다. 근로시간이 늘어나더라도, 실제 기업근무시간은 주 40시간이기 때문에 큰 의미 없습니다.
