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Q. 30대 초반 여성 석사 신입 채용 현실이 궁금합니다
안녕하세요. 요즘 취업 생각 때문에 고민이 많아 글을 남겨봅니다. 현재 여성 29살이고 배터리 관련 분야 석사 2학기에 재학 중입니다. 졸업하면 30살이 됩니다. 졸업이 가까워지니 나이도 신경 쓰이고 취업 시장도 쉽지 않다는 이야기를 많이 접하게 되어 불안한 마음이 듭니다. 학부는 전기공학 전공이고, 2년간 전기설계 엔지니어로 근무하다가 퇴사 후 현재는 배터리 모델링 관련 연구를 하고 있습니다. 졸업 후에는 배터리 R&D, BMS, 배터리 시스템 개발 등 연구직을 희망하고 있으며, 일반 신입 채용도 함께 고려하고 있습니다. 실제 현업에서는 여성 30대 석사 신입을 어떻게 보시는지 궁금합니다. 나이 때문에 불리한 편인지, 아니면 직무 적합성과 역량이 더 중요한지 솔직한 의견을 듣고 싶습니다. 비슷한 경험이 있으셨거나 현재 채용에 관여하시는 분들의 조언 부탁드립니다.
2026.06.02
답변 1
합격 메이트삼성전자코부사장 ∙ 채택률 81%채택된 답변
멘티님. 안녕하세요. 석사 학위를 마칠 때 서른 살이 되는 나이는 배터리 연구개발 분야에서 결코 불리한 조건이 아닙니다. 학부 전기공학 전공에 이 년간의 전기설계 엔지니어 실무 경력까지 갖추고 있어서 다른 신입 지원자들보다 훨씬 뛰어난 현장 감각을 인정받습니다. 현재 연구 중인 배터리 모델링 역량은 향후 비엠에스나 배터리 시스템 개발 직무에서 가장 핵심적으로 요구하는 전문성입니다. 기업에서는 나이보다 직무 적합성과 바로 실무에 투입 가능한 실력을 더 중요하게 평가하므로 본인의 설계 경력과 석사 연구 성과를 유기적으로 연결해 자신 있게 지원하는 방향을 추천합니다. 응원하겠습니다.
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Q. 자기소개서 관련 질문사항(gpt관련)
안녕하세요 인사팀에 종사하고 계신분들이나 또는 자기소개서를 써보셨을 여기 계신 모든분들께 질문드립니다 저는 opic IM2 학점 평균3.66/4.5 입니다 1. 기업에 수백 수천개의 자기소개서가 접수될텐데 이를 먼저 거르는 기준이 있을까요? 영어성적, 학점을 통해 먼저 거르나요? 2. 카피킬러의 gpt 킬러에서 제가 쓴 자소서도 표절율이 100퍼센트가 나오는데 이러면 무조건 걸러지나요? 기업 인사팀에서 gpt나 그 외의 AI로 작성된건지 확인하는지 궁금하고 저 같은 경우 100퍼센트가 뜨는 자소서를 제출하면 걸러지는지 궁금합니다. 서류탈락을 몇번 하니까 영어성적이 문제인지 학점이 문제인지 자소서가 문제인지 그냥 제가 문제인지 걱정되는 맘에 질문드립니다. 자세하게 답변 주시면 감사하겠습니다ㅜㅠㅜ
Q. 이력서 자격증 등급 오기입
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