직무 · 모든 회사 / 전략기획
안녕하세요, 이번에 전략기획팀에 신입으로 입사하게 되었습니다. 다만 저는 이전 3년간 아예 다른 업무를 하다가 입사하게 된 거라(사무직X), 아예 전략기획팀(or 사무직)의 업무에 대해선 모르는데요... 전략기획팀에 들어가기 전 익히면 좋을 능력이라든가, 필요한 역량은 무엇인가요? 거시적인 관점(ex. 커뮤니케이션, 기획 능력...)도 좋지만 미시적인 관점(ex. 엑셀...? 진짜 잘 모릅니다 ㅜㅜ)으로 설명 부탁드리겠습니다! 답변 미리 감사드립니다.
2026.03.24
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안녕하세요. 제약 산업에서 영업을 하고 있는 2년차 주니어 입니다. 저는 제약 산업 사업개발(BD) 또는 전략 기획 직무로 커리어를 개발할 계획이고, 추 후 영업은 절대 안할 생각합니다. 제가 가진 경험은 바이오 스타트업 8개월, 중견 제약 영업 1년 3개월 이렇게 있습니다. 곧 만 2년이 채워지게 되네요. 1. 어디서 경력 2년이 넘으면 신입으로 뽑기 어렵다고들 하는데, 회사를 그만 두는게 나을까요? 아니면 다니면서 알아보는게 나을까요?(내년 상반기 실패시 영업으로 쭉 가게 될까바 두려움) 2. 나이가 어리면, 물경력이여도 신입으로 지원해도 괜찮을까요?
해외영업 직무에 관심이 있습니다. 영업관련 인턴채용공고를 보고 지원하려고 하는데 직무에 대해 자세히 모르니 자소서 쓰는게 어렵습니다. 1) 해외영업 직무는 주로 무슨 일을 하나요? 직무기술서를 보니 경쟁환경을 분석하고 영업전략을 짜서 매출극대화에 기여한다고 쓰여있는데 너무 일반적인 내용인것 같아서, 조금 더 자세히 알고 싶습니다. 2) 해외영업 부서에 배치되면 하루 업무일과가 궁금합니다.
안녕하세요 서울 중하위권 전자공학 전공하는 26살 남자입니다. 현재 학점이 3.23되고요.. 막학기에 재수강 하고 나면 3.3대로 올릴 수 있을 것 같긴합니다. 영어는 토익스피킹 레벨6 하나 있습니다. 정보처리기사는 실기 다시 준비중이고요. 이번에 KT IT컨설팅 직무에 지원하려고 합니다. 낮은 학점을 뒤집을 수 있는 것이 무엇일 있을까요...?
안녕하세요. 제약 산업에서 영업을 하고 있는 2년차 주니어 입니다. 저는 제약 산업 사업개발(BD) 또는 전략 기획 직무로 커리어를 개발할 계획이고, 추 후 영업은 절대 안할 생각합니다. 제가 가진 경험은 바이오 스타트업 8개월, 중견 제약 영업 1년 3개월 이렇게 있습니다. 곧 만 2년이 채워지게 되네요. 1. 어디서 경력 2년이 넘으면 신입으로 뽑기 어렵다고들 하는데, 회사를 그만 두는게 나을까요? 아니면 다니면서 알아보는게 나을까요?(내년 상반기 실패시 영업으로 쭉 가게 될까바 두려움) 2. 나이가 어리면, 물경력이여도 신입으로 지원해도 괜찮을까요?
해외영업 직무에 관심이 있습니다. 영업관련 인턴채용공고를 보고 지원하려고 하는데 직무에 대해 자세히 모르니 자소서 쓰는게 어렵습니다. 1) 해외영업 직무는 주로 무슨 일을 하나요? 직무기술서를 보니 경쟁환경을 분석하고 영업전략을 짜서 매출극대화에 기여한다고 쓰여있는데 너무 일반적인 내용인것 같아서, 조금 더 자세히 알고 싶습니다. 2) 해외영업 부서에 배치되면 하루 업무일과가 궁금합니다.
안녕하세요 서울 중하위권 전자공학 전공하는 26살 남자입니다. 현재 학점이 3.23되고요.. 막학기에 재수강 하고 나면 3.3대로 올릴 수 있을 것 같긴합니다. 영어는 토익스피킹 레벨6 하나 있습니다. 정보처리기사는 실기 다시 준비중이고요. 이번에 KT IT컨설팅 직무에 지원하려고 합니다. 낮은 학점을 뒤집을 수 있는 것이 무엇일 있을까요...?
답변 4
채택된 답변조금이라도 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다 ~~~~ 전략기획팀은 생각보다 실무 툴 활용 능력이 매우 중요합니다. 우선 엑셀은 필수입니다. 함수 활용과 피벗테이블, 데이터 정리와 분석까지 익혀두셔야 합니다. 실제로 대부분의 분석과 보고가 엑셀 기반으로 이루어집니다. 그리고 파워포인트도 중요합니다. 단순 꾸미기가 아니라 논리적으로 메시지를 구조화해서 한 장에 전달하는 능력이 핵심입니다. 보고용 자료를 많이 만들게 됩니다. 추가로 숫자 해석 능력이 필요합니다. 매출, 비용, 성장률 같은 지표를 보고 의미를 해석하는 연습을 하셔야 합니다. 마지막으로 산업과 회사에 대한 이해를 계속 쌓는 것이 중요합니다. 전략기획은 결국 회사의 방향을 고민하는 역할이라 시장과 경쟁사를 보는 시야가 핵심입니다.
안녕하세요 멘티님~~ 전략기획은 “숫자로 말하는 문제해결”입니다. 미시적으로는 엑셀(피벗, 함수, 데이터정리)이 가장 중요하고, 파워포인트(논리적 스토리라인, 한 장에 메시지 1개)는 필수입니다. 여기에 재무 기초(손익, 매출·비용 구조)와 데이터 해석력을 익히세요. 거시적으로는 경영진 관점에서 문제를 정의하고, 가설→검증→결론 구조로 정리하는 사고력이 핵심입니다. 처음엔 완벽보다 빠르게 배우고 정리하는 습관이 중요합니다.
● 채택 부탁드립니다 ● 전략기획은 거창한 아이디어보다 숫자와 구조를 다루는 일이 핵심입니다. 가장 중요한 건 데이터를 보고 의미를 뽑아내는 능력입니다. 엑셀은 기본이며 함수, 피벗, 간단한 모델링까지는 익혀두시는 것이 좋습니다. 또 시장과 경쟁사를 빠르게 정리해 한 장으로 요약하는 자료 정리 능력이 중요합니다. 보고서는 길게 쓰는 것이 아니라 핵심만 구조적으로 전달하는 것이 포인트입니다. 결국 숫자 기반으로 문제를 정의하고 해결 방향을 제시하는 사고가 가장 큰 역량입니다.
안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. 전략기획팀 입사를 위해서는 논리적 사고력, 문제 해결 능력 및 데이터/리서치 분석 역량이 가장 중요하다고 판단됩니다. 시장/산업/경쟁사의 데이터를 수집한 이후 분석하여 인사이트를 도출하고 이를 사업 전략에 반영하는 것이 거시적인 관점에서 매우 중요합니다. 세부적으로는 전략기획 아이템을 상부에 보고하는 보고서 작성 능력, 문서 행정 능력(파워포인트, 엑셀, 워드 등)이 요구됩니다. 참고하십시오.
