Q. 비슷한 산업군 품질관리 일경험 고민

답변 3

• P

  PRO액티브현대트랜시스

  코부사장 ∙ 채택률 100%

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  채택된 답변

  자동차 부품 품질관리를 목표로 한다면 가장 좋은 것은 당연히 파워트레인이나 자동차 부품사에서 경험을 쌓는 것입니다. 다만 현재처럼 채용이 쉽지 않은 상황에서는 산업군을 조금 넓게 보는 것이 오히려 현실적인 전략이 될 수 있습니다. 품질관리 업무의 핵심은 공정 관리, 품질 기준 준수, 불량 원인 분석, 데이터 관리, 개선 활동, 협업 능력 등으로 이러한 역량은 산업이 달라도 상당 부분 공통적으로 활용됩니다. 따라서 가전제품 품질관리 인턴 경험도 충분히 의미가 있으며, 이후 자동차 품질관리 지원 시 문제 해결 경험과 품질 개선 사례를 잘 연결해 설명한다면 경쟁력이 될 수 있습니다. 다만 정규직 지원에서는 자동차 업계를 우선으로 하되, 취업 기간이 길어지고 있다면 카시트, 내장재, 전장부품 등 자동차 전반의 부품사까지 범위를 넓히는 것을 추천드립니다. 같은 자동차 산업 내 경험은 파워트레인으로 이동할 때도 인정받기 쉽고, 자동차 품질 시스템과 고객 대응 경험을 쌓을 수 있기 때문입니다. 반면 가전 품질관리도 계속 공백으로 있는 것보다는 훨씬 좋은 선택입니다. 중요한 것은 단순히 업종보다 품질관리 직무 경험을 통해 무엇을 배우고 어떤 성과를 냈는지입니다. 결국 신입 채용에서는 직무 적합성이 산업 적합성보다 더 크게 작용하는 경우도 많으므로 자동차를 1순위로 지원하면서 가전과 다른 제조업 품질관리까지 함께 지원하는 전략이 가장 현실적이라고 생각합니다.

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• 멘

  멘토 호날도KT

  코전무 ∙ 채택률 56%

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  ● 채택 부탁드립니다 ● 오히려 비슷한 산업군 품질관리 경험은 충분히 경쟁력이 있습니다. 자동차와 가전은 제품은 다르지만 품질관리 업무에서 사용하는 불량 분석, 원인 개선, 품질 문서 관리, 협력사 대응 등의 기본 역량은 상당 부분 공통으로 인정받습니다. 인턴 경험이 있으면 면접에서도 품질 업무를 실제로 경험했다는 점을 어필하기 좋습니다. 취업이 길어지고 있는 상황이라면 자동차 부품 품질만 고집하기보다 가전, 전장, 전기전자 등 유사 산업군까지 지원 범위를 넓히는 것을 추천드립니다. 이후 경력을 바탕으로 원하는 파워트레인 부품 회사로 이직하는 사례도 적지 않습니다. 중요한 것은 산업군보다 품질관리 직무 경험을 쌓는 것이며, 현재는 직무 중심으로 전략을 세우는 것이 더 유리합니다.

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• 다

  다할수있습니다큐비앤맘

  코상무 ∙ 채택률 51%

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  조금이라도 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다 ~~~~ 자동차 부품 품질관리 희망이라도 가전제 품질관리 인턴은 충분히 넣는 것이 좋습니다. 품질 직무의 핵심은 산업보다 검사, 불량 분석, 개선, 협업, 문서화 경험이기 때문입니다. 다만 이력서 상단 희망직무는 자동차 부품 품질관리로 명확히 쓰고, 가전제 경험은 유사 공정 품질 경험으로 연결하면 됩니다. 공백보다 관련 직무 경험이 있는 편이 훨씬 유리합니다.

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