직무 · 모든 회사 / UI/GUI 디자인
현재 독학으로 피그마와 uxui 관련이론을 배우고 있는 중입니다. 최근에 찾아보니까 부트캠프나 국가에서 운영하는 무료 교육 프로그램 등이 많이 있는 걸 발견했습니다. 현재 대학교 3학년 휴학중인데 내일배움카드를 발급하여 미리 실무 관련 교육을 듣는 것이 좋을 까요? 아니면 혼자 개인 프로젝트와 포폴을 준비해서 1-2월에 스타트업 인턴에 지원이라도 해보는 것이 좋을까요? 내일 배움카드를 너무 일찍 발급하여 나중에 필요할 때 또 못쓸까봐 걱정이 돼서 고민중입니다..
2024.11.25
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안녕하세요, UXUI와 프로덕트 디자인 쪽으로 취준하고있는 취준생입니다! 현재 보유 스펙으로는 학력_지방국립 디자인학과, 관련 수상 2개, 직무관련 부트캠프 2개 참가, 영어 IM2, 자격증은 컬러리스트기사 자격을 보유하고 있습니다! 졸업 후 계속 중견, 대기업 쪽으로 서류를 넣고 있습니다만.. 계속 서류 탈락만 하고있는 상황입니다...ㅠㅠ 지금의 스펙으로 중견, 대기업을 계속 넣는 것은 잘못된 길인 것 같고.. 막막한 상태입니다... 무엇부터 잡는 것이 좋은지 현실적인 조언 부탁드리겠습니다...! (현재 진행은 자소설에 매일 올라오는 공고 체크 후 서류 난사, 오픽 점수 올리기에 집중하고 있습니다..)
안녕하세요. 최근 정부지원 공공 R&D 사업(판교 ICT콤플렉스 관련) 쪽에서 한 대표님이 저를 팀에 데려오고 싶다고 하셔서 고민 중입니다. 그런데 알아보니 아직은 정부지원금이나 공공 R&D 선정 전 단계, 말 그대로 완전 초기 스타트업 같아요. 원래는 이 프로젝트 디자인만 맡아서 포트폴리오용으로 단기 참여하려고 했는데, 요즘 졸업도 앞두고 있어서 고민이 되네요. 사무실은 판교 쪽으로 거의 확정된 상태라고 합니다. 이런 상황에서 단기 협업 형태로 참여해보는 게 커리어에 도움이 될까요? 아니면 취준에 집중하는 게 나을까요? 조언 주시면 감사하겠습니다..!
안녕하세요, UXUI/프로덕트 디자이너 쪽으로 공부하고있는 취준생입니다! 현재 부트캠프를 통해 리서치나 저니맵 IA등 다양한 기초 이론 지식에 대해서 배우고 있습니다. 그러나 실무 경험이 없어 실무 디자이너가 어떤 일을 하고 있는지 1년차 5년차 10년차 단위로 궁금해서 이곳에 여쭤봅니다! 또한, 프로덕트 디자이너나 UX 디자인 직무의 실제 작업이 어떻게 다른지도 궁금합니다!
안녕하세요, UXUI와 프로덕트 디자인 쪽으로 취준하고있는 취준생입니다! 현재 보유 스펙으로는 학력_지방국립 디자인학과, 관련 수상 2개, 직무관련 부트캠프 2개 참가, 영어 IM2, 자격증은 컬러리스트기사 자격을 보유하고 있습니다! 졸업 후 계속 중견, 대기업 쪽으로 서류를 넣고 있습니다만.. 계속 서류 탈락만 하고있는 상황입니다...ㅠㅠ 지금의 스펙으로 중견, 대기업을 계속 넣는 것은 잘못된 길인 것 같고.. 막막한 상태입니다... 무엇부터 잡는 것이 좋은지 현실적인 조언 부탁드리겠습니다...! (현재 진행은 자소설에 매일 올라오는 공고 체크 후 서류 난사, 오픽 점수 올리기에 집중하고 있습니다..)
안녕하세요. 최근 정부지원 공공 R&D 사업(판교 ICT콤플렉스 관련) 쪽에서 한 대표님이 저를 팀에 데려오고 싶다고 하셔서 고민 중입니다. 그런데 알아보니 아직은 정부지원금이나 공공 R&D 선정 전 단계, 말 그대로 완전 초기 스타트업 같아요. 원래는 이 프로젝트 디자인만 맡아서 포트폴리오용으로 단기 참여하려고 했는데, 요즘 졸업도 앞두고 있어서 고민이 되네요. 사무실은 판교 쪽으로 거의 확정된 상태라고 합니다. 이런 상황에서 단기 협업 형태로 참여해보는 게 커리어에 도움이 될까요? 아니면 취준에 집중하는 게 나을까요? 조언 주시면 감사하겠습니다..!
안녕하세요, UXUI/프로덕트 디자이너 쪽으로 공부하고있는 취준생입니다! 현재 부트캠프를 통해 리서치나 저니맵 IA등 다양한 기초 이론 지식에 대해서 배우고 있습니다. 그러나 실무 경험이 없어 실무 디자이너가 어떤 일을 하고 있는지 1년차 5년차 10년차 단위로 궁금해서 이곳에 여쭤봅니다! 또한, 프로덕트 디자이너나 UX 디자인 직무의 실제 작업이 어떻게 다른지도 궁금합니다!
답변 2
채택된 답변안녕하세요 멘티님 스타트업 인턴 지원을 추천합니다. 1. 실무 경험은 부트캠프나 교육 프로그램에서 얻을 수 없는 현장감과 직무 적합성을 확인하는 데 유리합니다. 2. 스타트업은 상대적으로 진입장벽이 낮아 빠르게 경험을 쌓을 기회가 많습니다. 3. 인턴십을 통해 실제 문제 해결 경험을 포트폴리오에 추가하면 더 강력한 경쟁력을 갖출 수 있습니다. 4. 교육은 언제든 가능하지만, 인턴십은 시기에 따라 기회가 제한될 수 있습니다. 교육은 인턴십 후 부족한 부분을 보완하는 방식으로 활용해도 늦지 않습니다.
