보통 어느 쪽이 더 낮을까요? 물론 알수야 없는 정보지만 대충 현직자분들의 때려맞추기라도 듣고싶습니다..
답변
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이 질문에 대한 정확한 답변은 불가능하지만, 삼성전자와 삼성전기 설비기술은 둘 다 삼성그룹 계열사이기 때문에 기업 문화나 근무 환경 등이 유사할 것으로 예상됩니다.
하지만 일반적으로 삼성전자는 전자제품 제조 및 판매업으로 국내외 시장에서 큰 인지도와 성장 가능성을 가지고 있기 때문에 취업 경쟁이 높을 수 있습니다. 또한 전자산업이 빠르게 발전하고 있는 분야이기 때문에 삼성전자의 취업 난이도도 높을 것으로 예상됩니다.
반면 삼성전기 설비기술은 전력, 에너지, 자동차 등 다양한 분야의 설비를 제조하는 기업으로, 삼성전자와 비교하면 인지도가 낮을 수 있습니다. 또한 삼성전기 설비기술이 삼성전자보다 취업 경쟁이 낮을 것으로 예상됩니다.
하지만 이 또한 개인의 능력과 열정, 산업동향 등에 따라 달라질 수 있으며, 삼성그룹 계열사이기 때문에 취업 난이도에 큰 차이는 없을 것으로 예상됩니다. 따라서 이들 기업에 대한 취업을 고려하신다면, 개인의 관심 분야와 역량에 따라 선택하시는 것이 좋을 것으로 생각됩니다.
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남양연구소
현대자동차
코사장
∙ 채택률 98%
안녕하세요
동스펙이라면 저는 전자 추천드립니다. 일단 티오가 많고 봐야 운빨로라도 붙을 가능성이 높습니다.
도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다. 감사합니다.
신
신뢰의마부
두산에너빌리티
코사장
∙ 채택률 92%
안녕하세요 멘티님,
스펙의 우위는 삼성전자가 높고 티오는 삼성전자가 많지만 절때적인 경쟁율은 삼전이높아 삼성전기가 난이도는 낮다할수 있습니다.
다
다시 돌아온 상
코미코
코사장
∙ 채택률 98%
안녕하세요 멘티님 해당 질문에 대해 답변 드리겠습니다.
삼성전자가 전기보다 TO가 많은 편이기에 합격가능성은 더 높습니다.
도움이 된 답변이라면 채택 부탁드려요!
취업에 성공하시길 바랍니다!
Top_Tier
HD현대건설기계
코사장
∙ 채택률 95%
삼성전기가 그나마 조금 낮다고 봐야한다고 생각을 합니다. 더 많은 인원을 지원하는 쪽이 삼성전자이다보니 경쟁률이 높다고 보셔야 합니다.
졸
졸린왈루
(주)KEC
코사장
∙ 채택률 98%
삼성전자의 채용 규모가 더 큰 편이기 때문에 난이도도 상대적으로는 전자가 더 쉽지 않을까싶네요.
니
니꿈은뭐니
삼성전기
코사장
∙ 채택률 86%
∙
회사
산업
일치
결국 경쟁율싸움이라 티오는 전자가 압도적으로 높겠지만 또 그만큼 인원들이 몰리기 때문에 경쟁율 측면에서는 삼성전기가 낮아서 진입문턱이 낮지 않을까 싶습니다.
하지만 일반적으로 삼성전자는 전자제품 제조 및 판매업으로 국내외 시장에서 큰 인지도와 성장 가능성을 가지고 있기 때문에 취업 경쟁이 높을 수 있습니다. 또한 전자산업이 빠르게 발전하고 있는 분야이기 때문에 삼성전자의 취업 난이도도 높을 것으로 예상됩니다.
반면 삼성전기 설비기술은 전력, 에너지, 자동차 등 다양한 분야의 설비를 제조하는 기업으로, 삼성전자와 비교하면 인지도가 낮을 수 있습니다. 또한 삼성전기 설비기술이 삼성전자보다 취업 경쟁이 낮을 것으로 예상됩니다.
하지만 이 또한 개인의 능력과 열정, 산업동향 등에 따라 달라질 수 있으며, 삼성그룹 계열사이기 때문에 취업 난이도에 큰 차이는 없을 것으로 예상됩니다. 따라서 이들 기업에 대한 취업을 고려하신다면, 개인의 관심 분야와 역량에 따라 선택하시는 것이 좋을 것으로 생각됩니다.
2024.03.18