취업 · 삼성전자 / 공정기술
Q. 인턴 기간 관련 고민
인서울 전자공학과 재학 중인 4학년 학생입니다. 취업 직무는 반도체 공정 혹은 반도체 장비 쪽으로 생각 중입니다. 반도체 장비회사에서 지난 겨울 방학 1달 기간 증착장비 관련해서 인턴을 했었는데 기간이 너무 짧아서 이펙트가 크게 없을까요? 다니면서 했었던 업무와 맡았던 역할, 그리고 해결했던 문제경험들 모두 기록해서 정리해놓긴 했지만 기간이 기간이다 보니 엄청나게 큰 문제를 해결한 경험이나 더 깊은 업무 경험을 못한 건 사실인 듯 합니다. 우선 가지고 있는 경험을 나중에 취업시에 이력서와 자소서에 쓰는 것은 추천하시는지 그리고 인턴 기간에 대해서 선배님들의 조언을 얻고 싶습니다.
2026.03.24
답변 8
채택스포스코코부사장 ∙ 채택률 76%
채택된 답변안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. 인턴 경험에 대한 고민 정말 잘 알고 있습니다. 반도체 산업군 특성상 실제 현장을 경험하는 것 자체가 쉽지 않은데, 증착 장비 관련해서 직접 업무를 해보셨다는 건 분명 의미 있는 경험입니다. 1개월이라는 기간이 짧다고 느끼시는 건 당연하지만 핵심은 그 짧은 기간 동안 무엇을 배우고 느꼈으며, 어떤 역할을 수행했는지에 달려 있습니다. 이 경험은 삼성전자와 같은 반도체 기업에서 지원자의 적극성과 현장 이해도를 판단하는 중요한 근거가 될 수 있으니 이력서와 자기소개서에 적극적으로 기재하는 것을 추천합니다. 실제 장비가 작동하는 모습을 보고 특정 공정 단계에 대한 이해를 높인 것만으로도 충분히 가치 있는 자산이 됩니다. 비록 큰 문제를 해결하지 못했더라도, 문제 발생 시 대처하는 과정이나 장비 유지보수에 참여하며 배운 점들을 구체적으로 정리해보시구요. 사실 인턴십 기간이 길수록 더 깊은 업무를 경험할 수 있다는 점은 부정할 수 없습니다. 하지만 멘티님께서 이미 반도체 장비라는 특정 분야의 증착 공정을 직접 경험했다는 사실 자체가 중요합니다. 현직 동료들의 이야기를 들어보면 서류상으로만 반도체 지식을 아는 것과 실제 장비가 돌아가는 환경에서 직접 보고 듣고 느낀 경험은 매우 큰 차이가 있다고 합니다. 짧은 기간이었지만 그곳에서 맡았던 역할과 해결했던 문제 경험들을 잘 녹여내어 어떤 호기심으로 접근했고 무엇을 깨닫게 되었는지 본인만의 성장 스토리를 만들어 보세요. 이 경험을 발판 삼아 앞으로 어떤 역량을 더 키우고 싶은지 연결하여 진정성을 보여준다면 분명 좋은 평가를 받을 수 있을 겁니다. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.
- 도도다리쑥국삼성전자코이사 ∙ 채택률 57% ∙일치회사
무조건 쓰세요~ 인턴 자체로도 충분히 좋은 스펙이고 사실 인턴에게 대단한 걸 기대하지 않습니다. 채용하는 입장에서도 다 알고 있는 사실이어서 너무 걱정안하셔도 됩니다. 인턴 합격 자체도 스펙이고 1달이라는 기간동안 한 활동도 약해보일지더라도 다 좋은 스펙입니다.
- 도도다리쑥국삼성전자코이사 ∙ 채택률 57% ∙일치회사
무조건 쓰세요~ 인턴 자체로도 충분히 좋은 스펙이고 사실 인턴에게 대단한 걸 기대하지 않습니다. 채용하는 입장에서도 다 알고 있는 사실이어서 너무 걱정안하셔도 됩니다. 인턴 합격 자체도 스펙이고 1달이라는 기간동안 한 활동도 약해보일지더라도 다 좋은 스펙입니다.
- PPRO액티브현대트랜시스코부사장 ∙ 채택률 100%
안녕하세요 멘티님~~ 기간보다 내용이 훨씬 중요합니다. 1달 인턴도 충분히 의미 있고, 오히려 현장 경험 자체가 강점입니다. 핵심은 “무엇을 했는지”보다 문제 인식–원인 분석–개선 시도–배운 점으로 구조화하는 것입니다. 증착장비 이해, 공정 흐름, 협업 경험만 잘 풀어도 공정/장비 직무에 충분히 어필됩니다. 기간 짧은 건 전혀 감점 요소 아닙니다.
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 96%보통 3개월에서 6개월이 제일 좋은 기간이라 할 수 있습니다. 1개월은 무엇을 해보기가 어려운 기간이라 아무것도 안하고 흔히 이야기를 하는 독서실인턴을 한 것이라 비춰지기 쉽습니다
- 하하나린0417지멘스코전무 ∙ 채택률 100%
안녕하세요 1달 짧지만 작성하셔도 무방합니다
- 탁탁기사삼성전자코사장 ∙ 채택률 78% ∙일치회사
1달이라도 인턴은 프로젝트나 공모전보다 높은 효력을 가집니다. 그리고 중요한것들 정리도 잘 해두셨으니 이를 자소서에 수치적으로 전문적으로 잘 어필해주시면 무조건 도움됩니다. 특히 공정기술쪽으로요 ㅎ 1달인턴하시는분들 꽤 많습니다^^
- 흰흰수염치킨삼성전자코전무 ∙ 채택률 57% ∙일치회사직무
안녕하세요. 멘토 흰수염치킨입니다. 한달이라도 쓰는게 좋죠 지원 직무랑 관련되면 다 적는게 좋아요! 도움이 되었으면 좋겠네요. ^_^
함께 읽은 질문
Q. 자소서 직무 내용 작성 관련
삼성전자 DS 부문 공정기술 인턴에 자기소개서를 작성하는 과정에서 지원한 직무 관련 본인이 가지고 있는 전문지식 / 경험 (심화전공, 프로젝트, 논문, 공모전 등)을 작성하라는 문항에 대해 반도체 식각 시뮬레이션으로 aspect ratio를 최적화하는 프로젝트와 공저자로 등록된 소결공정에서 직무와 연관하여 작성하였습니다. 이에 자소서 첨삭을 맡겼을 때에 학교 프로젝트같은거보다 외부 활동경험이 부족한 것 같다는 코멘트를 들었습니다. 그렇다면 저런 학부 프로젝트보다 제가 참여했던 8대공정 이론 교육이나 300mm 웨이퍼 반도체 실습 경험 등을 적는게 더 적절할까요? 만약에 추가한다면 기존의 어떤 내용을 빼고 그 자리에 외부활동 경험을 작성하는게 나을까요?
Q. 삼성전자 공정기술 직무 사업부 관련 질문(메모리 VS 파운드리)
메모리 사업부 반도체공정기술(메공기)과 파운드리 사업부 반도체공정기술(파공기) 중에 어디를 지원할 지 고민됩니다. 저는 전자공학과를 전공했고, 공정 관련 학부연구생 1년 경험이 있습니다. Silvaco TCAD 외부교육과, 캡스톤설계 경험도 있습니다. KT에서 주관하는 데이터 분석 부트캠프도 진행했습니다. 메공기는 작년에 상반기 하반기 두번 다 면접탈락했고, 파공기는 작년에 뽑지를 않아서 지원하지 못했습니다. 1. 메공기와 파공기 하는 일의 차이(뭔가 면접에서 지원직무에 관심이 많구나 할 수 있을 만한 내용) 2. 메공기, 파공기 각각 어필하면 좋은 경험이나 역량(특별히 상대 사업부에 비해 좋은 경험이나 역량) 3. 위의 내용을 보고 메공기와 파공기 중에 추천하는 직무와 그 이유 알려주세요 답변부탁드립니다!!
Q. PHOTO TRACK에서 EBR 질문있습니다.
안녕하세요. 현장실습 당시 Pro DICE 설비 start up을하던 도중 EBR을 경험했던적이 있습니다. EBR cut width adj에서 pr위치를 조정하여 고객에게 계측을 요청하면 산포도를 제시해줬는데 그때 표의 x,y값을 제대로 확인하지 못해 혹시 현직자분이 계신다면 어떤 산포도인지 궁금합니다.
궁금증이 남았나요?
빠르게 질문하세요.