직장생활 · 삼성전자 / 생산기술
Q. 삼성전자 신입사원 교육
삼성 신입사원 svp교육 평가 결과가 회사생활에 큰 영향을 끼치나요?
2021.08.24
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안녕하십니까. 저는 가천대 전자공학과 4학년 재학중인 학생입니다. 반도체 공정 기술 직무에 취업 관심이 있어 조언을 듣고 싶어 질문 작성하였습니다. 중견급 기업에 취업을 목표로 하고 있는데 반도체 공정 관련 경험이 적어 고민이 많습니다. 아래는 저의 스펙을 적어두겠습니다. 학점: 전체 4.0/전공 4.2 학부연구생 5개월(현재 진행 중) DFT 시뮬레이션, 이차전지 연구 과제 진행 중 반도체 부트캠프 이론/실습 2주 수료, 반도체 공정 과목 이수. 장비를 만져보는 기회는 거의 없다고 보시면 될 거 같습니다. 학부연구는 직무와의 연관성은 없지만 협업 과정을 녹여내면 괜찮지 않을까 라는 생각을 가지고 있습니다. 어떤 식으로 로드맵을 정해 나가야 될지 걱징이 됩니다.
안녕하세요, 저는 전자공학과 출신으로 삼성전자 DX VD 생산기술 직무에 대해 희망하고 있습니다. 생산기술은 공정기술과 마찬가지로 방진복에 3교대 인가요? 근무 형태가 궁금합니다. 또한 생산기술은 기계나 산업공학 쪽으로 많이 모집하는 거 같습니다. GSAT도 생산기술이나 공정기술이나 커트라인 별 차이 없는 거 같고 차라리 공정기술쪽으로 방향을 바꿀지 고민중입니다. 현직자 분들은 의견을 듣고 싶습니다. 감사합니다.
사실 특정 회사를 희망한게 아니라 직무만 보고 구직활동을 해 왔기 때문에 회사에 대한 지원동기를 언급하기가 상당히 힘이 듭니다. 그래서 솔직하게 말을 하려고 하는데 예를들어, 저는 인사직무만을 바라보면서 구직을 했던 것이라 특별히 입사를 희망하는 회사는 없습니다. 그래서, 특별히 xxx여야 하는 이유는 없습니다. 하지만, 저 같은 경우는 일단 제것이 되었다 싶으면 애착을 가진다는 부존효과가 상당히 강한 편입니다. 그래서 봉급이 밀리면서도 폐업했던 회사를 쉽게 떠나지 못했고 제 핸드폰 역시 여전히 2g 폰입니다. 저는 다른 지원자분들 처럼 xxx여야 하는 특별한 이유는 없습니다. 하지만 저를 채용해 주시고 제가 xxx를 저의 집단으로 느낄 때 다른 어떤 사람들보다 강한 애착을 가지고 xxx를 위해 일할 것입니다. 라고 한다면 마이너스 일까용
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