Q. 삼성전자 고졸채용 병결 질문

답변 6

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  기흥평택하드워커삼성전자

  코전무 ∙ 채택률 71% ∙

  회사

  일치

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  채택된 답변

  안녕하세요 해당 건 동일한 질문인 것 같습니다만 제가 본인이라면 어짜피 이렇게 된것 되돌릴수도 없기에 앞으로 그것을 보완하기에 면접에서 대답을 어떻게 현명하게 대처할까 그리고 개선하고 보완하며 보다 더 나은 자신을 만들엇다는 게 더 중요하죠 어느 인간이 무결점의 그리고 실수도 없을까요 솔직하게 인정하고 발전하십시요 이상 채택 바랍니다

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  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

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  병결, 조퇴는 무단으로 한 것이 아니라 크게 문제가 되지 않는다고 생각을 합니다. 무단조퇴 등의 경우에는 성실도에 영향을 미치나, 멘티분의 경우에는 병결이라서 괜찮은 부분입니다.

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  안경공대남삼성전자

  코부사장 ∙ 채택률 64% ∙

  회사

  일치

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  안녕하세요. 멘티님 사실, 고졸 채용은 출석이 제일 큽니다. 그래서 합격여부는 잘 모르겠네요. 그래도 병결은 생명이나 앞으로 업무에 지장 있을 정도가 아니면 괜찮을 것 같네요

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  안경공대남삼성전자

  코부사장 ∙ 채택률 64% ∙

  회사

  일치

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  안녕하세요. 멘티님 사실, 고졸 채용은 출석이 제일 큽니다. 그래서 합격여부는 잘 모르겠네요. 그래도 병결은 생명이나 앞으로 업무에 지장 있을 정도가 아니면 괜찮을 것 같네요

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• 개

  개미는오늘도뚠뚠삼성전자

  코부사장 ∙ 채택률 72% ∙

  회사

  일치

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  병결은 제외로 알고있습니다. 7번카운트로 보시면 됩니다

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  댓글 1

  개

  개미는오늘도뚠뚠

  2023.06.12

  거꾸로말했네요. 질병으로 인한 조퇴는 카운트 제외입니다

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  고즐중소벤처기업진흥공단

  코사장 ∙ 채택률 85%

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  합격자들의 병결이나 이런 부분들이 좋은 편이기는 합니다 그래도 자격증이나 면접에 기회가 주어진다면 충분히 설명하고 본인의 강점을 어필한다면 합격은 할 수 있다고 봅니다. 꼭 지장이 있다고는 보기 어렵지만 긍정적이지는 못합니다.

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