스펙 · 삼성전자 / 사업개발

Q. 내년 상반기 삼성전자지원하려고 하는데 스펙좀 봐주세요..

천안아산역

공업고등학교 전기과 졸업 4년제 지방사립대 정보통신 공학과 재학중 자격증 전기기능사.승강기기능사.운전면허 2개 연구실 활동중 (머신비전 연구실, 실시간제어 연구실) 프젝은 자율비행 드론 ,실시간제어 어플리케이션 개발 인턴:09월1일부터 내년2월까지 인턴예정 (반도체 검사장비 세팅) 직장:다니다가 대학진학으로 퇴사 토익스피킹 5급 학점 2.7 학점은 핑계일지 모르지만 경제생활과 병행하였고, 공고졸이라서 기초가부족하여따라가기 힘들엇어요. 기초생활 수급자라서 기회균등이있다면 넣어보는게 맞을까요? 아니면 일반공채로가서 지원하는게 맞을까요? 늦엇지만 졸업유예를 해서 3점은 만들고 지원하는게 맞을까요? 아니면 위에말씀드린것처럼 기회균등으로 다시 재지원하는게 맞을까요?


2021.12.02

답변 4

  • 공정설계현직3삼성전자
    코전무 ∙ 채택률 80%
    회사
    일치

    기회균등이 있다면 당연히 그쪽으로 쓰셔야합니다 일반공채는.. 솔직히 힘들어보입니다. 3점 이상 만들고 지원하세요 학점은 졸업하면 끝입니다 할 수 있는 만큼 올리시고 기회균등 지원하세요

    2021.12.02


  • 백이당*두산중공업
    코사장 ∙ 채택률 85%

    안녕하세요 멘티님, 기회균등이 나아보입니다. 학점은 3.0은 삼성전자가 아니라도 무조건 되어야 합니다. 전기기능사.승강기기능사는 별 필요가 없습니다. 영어성적도 조금 올리셔야 합니다. 저도 실업계출신 지방 거점대 이지만 꾸준히 하면은 됩니다.

    2021.12.01


  • 삼전현직자삼성전자
    코부사장 ∙ 채택률 80%
    회사
    일치

    안녕하세요 일단 기회균등이 나아보이네요. 지금 학점이 2.7이고 올려서 3이된다고 해도 여전히 낮은학점입니다. 차라리 주어진 조건에 맞게 기회균등으로 하는게 합격률이 더 높아보여요

    2021.12.01


  • 니꿈은뭐니삼성전기
    코사장 ∙ 채택률 86%

    기초생활 수급자시면 당연히 기회균등으로 지원하시는게 유리합니다. 일반 공채로 가면 학점이 너무 타격이 될 거 같네요. 언급하신대로 학점은 어떻게든 3점대를 맞추시는게 나중을 위해서라도 좋을겁니다.

    2021.12.01


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